잡코리아 상세요강 아이프레임

┃회사소개

■ 의료정보솔루션 기업
- 해당 기업의 요청에 따라 비공개 채용으로하며, 적합한 지원자에 한해 기업명 안내드리도록 하겠습니다.

┃모집분야

[ 모집부서 ] 개발
[ 담당업무 ] 풀스택 웹개발자(ASP.NET, C#)

　- 자사 의료정보 홈페이지 운영(EMR/HIS/의약품처방 의사결정 추천 등 의료산업 관련)
　- 프로모션/마이크로사이트 개발 및 관리
　- 서버 관리
　- 컨텐츠 퍼블리싱

┃자격사항

1. 경력: 4년 ~ 8년 이하의 대리급
2. 기술 스택
　- ASP.NET, C#, HTML, Javascript, jQuery, CSS, 모바일 웹사이트 개발
　- MS SQL-Server 운영 및 쿼리 작성
　- 웹 표준, 웹 접근성에 대한 이해
3. 우대사항
　- 전산, 컴퓨터공학 등 관련계열 전공
　- Windows IIS 서버 관리 가능

┃근무조건

- 급여조건 : 최종연봉 이상 ~ max 연 5,400만원까지 협의 + 성과에 따른 인센티브제 별도(변동성) [세전/퇴직금별도]
- 근무위치 : 서울 강남구 역삼동
- 대중교통 : 2호선/신분당선 강남역
- 근무시간 : 평일 주5일 (월-금) 선택적 시차출근제(8h/1day)
- 복리후생 : 해당 "의료정보솔루션 기업" 회사내규(Confidential)
- 기타사항 : 해당 "의료정보솔루션 기업" 회사내규에 따라 월급여에 포괄임금 적용
- 채용형태 : 해당 "의료정보솔루션 기업" 정규직 (최초 수습기간-3개월)
* [헤드헌팅사: 키스템프그룹 KIS컨설팅] 구직자에게 채용수수료를 청구하지 않습니다.

┃복리후생

- 4대보험, 연차, 퇴직금 등 법정복리
- 인센티브제
- 장기근속자 포상
- 명절선물
- 고급 노트북 및 사무용품 지급
- 시차출퇴근제, 재택근무제 일부 병행(3개월 수습기간 종료 후)
* 복리후생은 회사상황에 따라 변경될 수 있습니다.

┃지원방법

① [온라인 즉시지원] 채용사이트 이력서로 적합성 확인

② [이메일 접수] 적합한 후보자는 이력서상 연락처로

기업정보(연봉 가이드 포함) 발송 후 문자 알림 드립니다.

※ 온라인 이력서가 없는 경우 이메일로 자유 양식의 개인 이력서와 채용공고 링크를 함께 보내주세요.

┃문의처

- 담당자 : 키스템프그룹_KIS컨설팅 헤드헌팅사업부 권수현 과장
- 직통전화 : 02-6719-6430
- 메일문의 : shkwon@kistemp.co.kr
※ 통화량이 많아 이메일 문의시 가장 빠르고 정확한 문의가 가능합니다.

* 상기 급여 및 기타 복리후생부분은 회사사유에 의해 변경될 수 있습니다.
* 이력서 허위기재 시 입사가 취소 될 수 있습니다.
* 잡사이트를 통한 자발적 지원자의 경우, 적합자에 한하여 개별 채용&조건 안내를 드리고 있습니다.
* 제출한 채용관련 서류는 채용 여부가 확정된 이후 14일 안에 요청시 반환 또는 폐기해드립니다.
* 당사는 채용합격 이전에 “계좌번호, 주민등록등본” 제출을 요청하지 않습니다.
　키스템프를 사칭한 보이스피싱에 유의 부탁 드립니다.

┃채용 서류 반환에 관한 고지

서류전형 합격자 발표 및 면접전형은 입사지원시 기입한 연락처로 개별통보(문자 또는 유선)하며, 전형방법 및 일정은 업체의 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
또한, 응시분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

· 모든 채용절차는 취업규칙, 근로기준법 및 관련법규에 따라 진행되고 있으며, 채용절차의 공정화에 관한 법률 제 11조 및 개인정보보호법 제 21조에 따라 채용서류의 반환 및 개인정보가 불필요하게 되었을 때는 지체없이 파기합니다.

* 채용 서류 반환에 관한 고지

· 이 고지는 '채용절차의 공정화에 관한 법률' 제 11조 제5항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다.
· 채용에 응시한 지원자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는
최종합격 발표일로부터 180일 이내에 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 지원자가 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실될 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
· 채용서류 반환 청구를 하려는 지원자는 인사팀에 문의주시면 법적 기준에 따라 절차를 안내 드립니다.
· 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종합격 발표일로부터 180일까지 채용 서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 '개인정보보호법'에 따라 지체없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.

* 개인정보 보호 및 활용 동의
· 본 채용건에 기재한 개인정보는 입사시 인사업무(입사지원, 계약 및 입사처리)외에 다른 용도로 사용되지 않으며, 지원하신 이력서는 채용 추천을 위해 키스템프 내부 데이터베이스에 저장됩니다. 채용추천 비동의시, 인재채용팀으로 연락부탁드립니다.
· 본 채용건에 입사지원서 제출시 당사의 상시 채용 전형 과정에서의 개인정보 활용에 동의한 것으로 간주됩니다.