평균연봉
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기업별로 성과금, 비과세액, 계약직근로자 포함여부 등이 다를 수 있기 때문에 기업의 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
2019년 기준
잡코리아가 자체적으로 수집한 데이터와 기업의 경영공시자료, 공공기관의 공개자료, 보도자료 등을 토대로 산출한 평균연봉입니다.기업별로 성과금, 비과세액, 계약직근로자 포함여부 등이 다를 수 있기 때문에 기업의 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
5,883만원
월급여
0원
신입초봉
4,300만원
월급여
0원
유사 기업비교
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현재 보고있는 기업의 사업성격과 유사한 기업들의 연봉정보를 비교할 수 있습니다.
직급별 평균연봉
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실제 근무한 직원들의 연봉정보를 수집, 내부검토 과정을 거쳐 제공합니다.
실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 이용하시길 권장합니다.
최근5년 기준
잡코리아에서 최근 5년간 자체 수집한 데이터를 토대로 추정하였습니다.실제 근무한 직원들의 연봉정보를 수집, 내부검토 과정을 거쳐 제공합니다.
실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 이용하시길 권장합니다.
현대백화점의
평균연봉이 가장 많이 오르는 구간은
부장(7,500만원) → 임원(15,000만원)으로
100% 상승하였습니다.
평균연봉이 가장 많이 오르는 구간은
부장(7,500만원) → 임원(15,000만원)으로
100% 상승하였습니다.
단위(만원)
직급 | 최저 | 최고 | 평균 |
---|---|---|---|
사원 | 2,276 | 4,559 | 2,480 |
주임 | 3,663 | 5,143 | 4,086 |
대리 | 5,329 | 6,646 | 5,791 |
과장 | 5,732 | 7,178 | 6,198 |
차장 | 7,350 | 8,600 | 7,420 |
부장 | 7,430 | 8,548 | 7,500 |
임원 | 14,930 | 15,070 | 15,000 |
연령별 평균연봉
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모든 직원을 반영한 것이 아닌만큼 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
최근5년 기준
잡코리아에서 자체적으로 수집한 연령별 평균연봉 입니다. 실제 근무한 직원들로부터 연봉정보를 수집 후, 내부검토 과정을 거쳐 제공합니다.모든 직원을 반영한 것이 아닌만큼 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
가장 많은 직원이 받는 평균연봉 구간은
4,000~5,000만원입니다.
4,000~5,000만원입니다.
성별 인원현황
남자 직원의 비율은 45%,
여자 직원의 비율은 55%입니다.
여자 직원의 비율은 55%입니다.
평균성비
45%
55%
평균연봉(만원)
8,545
3,707
평균근속연수
11년10개월
4년2개월
남자
여자
연도별 평균연봉
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잡코리아가 자체적으로 수집한 데이터와 기업의 경영공시자료, 공공기관의 공개자료, 보도자료 등을 토대로 산출한 평균연봉입니다.
기업별로 성과금, 비과세액, 계약직근로자 포함여부 등이 다를 수 있기 때문에 기업의 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
기업별로 성과금, 비과세액, 계약직근로자 포함여부 등이 다를 수 있기 때문에 기업의 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
이 기업의 최근 평균연봉은
동종업계 평균보다 10% 높습니다.
동종업계 평균보다 10% 높습니다.
평균
예상
최저/최고구간
월별 입/퇴사자 추이
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기업이 입퇴사자 신고서를 접수한 시점에 따라 월별 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
최근1년 기준
국민연금공단에서 공개한 공공데이터를 토대로 제공하는 월별 입/퇴사자 정보입니다.기업이 입퇴사자 신고서를 접수한 시점에 따라 월별 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
최근 1년 기준으로
사원수가 상승세에 있습니다.
사원수가 상승세에 있습니다.
총 인원(명)
입사
퇴사
‘(주)현대백화점’의 다른 취업정보
최근 합격자 정보
2020년 하반기 합격
서울4년 경영학
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자기소개서 지원 동기와 지원 직무에 적합하다고 생각하는 이유가 무엇인지 설명하시오."고객 체감의 영역에 주목" 마케팅의 궁극적인 목표는 소비자가 느끼는 체감의 영역에서 혁신을 실현하는 것이라 생각합니다. 고객이 직접 체감할 수 있는 긍정적 변화를 통해 새로운 가치를 창출하는 마케팅 직무가 매력적으로 느껴졌습니다. 또한, 마케팅은 가장 확실한 성취감을 느낄 수 있는 직무입니다. 마케터로2020년 하반기신입마케팅·광고·분석
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교내활동마케팅에 대한 이론적 지식을 쌓았습니다. 마케팅을 배우기 위해 경영학을 복수전공하였습니다. 7개의 마케팅 관련 수업을 A+로 이수하여 마케팅에 관한 지식의 틀을 넓혔습니다. 교내 음악 동아리에서 2년 동안 홍보부장을 맡고 있습니다. 동아리 SNS계정과 유튜브 계정을 신설, 관리하며 동아리를 알렸습니다. 이를통2019년 하반기인턴마케팅·광고·분석
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성장환경 및 성격"타지에서 기른 적극성과 포용력" 초등학교 2학년 때 영어를 전혀 못 하는 상태로 미국 현지 학교에 입학했습니다. 전교에 동양인이 손꼽혔을뿐더러 나서서 도와주는 사람은 없었습니다. 교내대회나 행사 등 모든 일이 도전이었고, 저는 서툰 영어로 선생님과 친구들에게 적극적으로 말을 걸어가며 적응했습니다. 이렇게2019년 하반기신입마케팅·광고·분석
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교내 활동(글자수 제한)'우물 안에서 강으로 나가기'가 제 대학생활의 목표였습니다. 패션쇼 소모임 활동은 스스로의 표현을 발전시켜주었고, 학생회 활동을 통해 여러 학우들과 소통하며 다양한 의견과 이에 어떻게 반응해야 하는지 배울 수 있었으며, 런던으로의 교환학생 경험과 이후 3주간 배낭여행은 제 생각의 경계를 세계 무대로 바꾸어주2019년 상반기신입상품기획·MD
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귀하를 채용해야하는 이유생각은 열정을 낳고, 불편함은 기회를 낳습니다. 낯선 환경을 두려워하지 않고 새로운 시도와 도전을 좋아했습니다. 중. 고교 시절 자전거를 좋아해서 자전거를 타고 창원 전 지역을 다녀 보았습니다. 처음에는 친구들과 자전거를 타고 다니는 것이 좋아 그냥 타고 다녔지만, 자전거를 타고 다니면서 다양하게 변화하는2016년 하반기신입영업관리·지원·영업기획
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교내 활동 (최대 200자 이내로 작성)학생회에서 집행위원장을 맡아 단순 술 마시는 행사가 아닌, 추억을 남길 수 있는 축제를 기획했습니다. 축제에 오는 학생들의 니즈를 파악하기 위해, 설문조사를 진행함과 동시에 타 학교 축제에 참여해 잘된 점과 개선할 점들을 분석했습니다. 이를 통해, `추억을 팝니다`라는 슬로건의 감성 주점으로 볼거리와 먹거리를2016년 하반기신입유통·물류·재고
백화점·유통·도소매 업계 평균연봉 순위
1 ~ 10위
11 ~ 20위
21 ~ 30위
31 ~ 40위
41 ~ 50위
51 ~ 60위
61 ~ 70위
71 ~ 80위
81 ~ 90위
본 연봉정보는 잡코리아 자체 수집데이터와, 기업이 공시한 경영공시자료, 보도자료 등을 토대로 통계 분석한 정보입니다.
기업별로 성과금, 비과세액, 계약직근로자 포함여부 등이 다를 수 있기 때문에, 실제 기업의 연봉과 차이가 발생할 수 있으니 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
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