평균연봉
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기업별로 성과금, 비과세액, 계약직근로자 포함여부 등이 다를 수 있기 때문에 기업의 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
2019년 기준
잡코리아가 자체적으로 수집한 데이터와 기업의 경영공시자료, 공공기관의 공개자료, 보도자료 등을 토대로 산출한 평균연봉입니다.기업별로 성과금, 비과세액, 계약직근로자 포함여부 등이 다를 수 있기 때문에 기업의 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
6,813만원
월급여
0원
신입초봉
4,400만원
월급여
0원
직급별 평균연봉
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실제 근무한 직원들의 연봉정보를 수집, 내부검토 과정을 거쳐 제공합니다.
실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 이용하시길 권장합니다.
최근5년 기준
잡코리아에서 최근 5년간 자체 수집한 데이터를 토대로 추정하였습니다.실제 근무한 직원들의 연봉정보를 수집, 내부검토 과정을 거쳐 제공합니다.
실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 이용하시길 권장합니다.
코오롱인더스트리의
평균연봉이 가장 많이 오르는 구간은
부장(8,736만원) → 임원(13,000만원)으로
49% 상승하였습니다.
평균연봉이 가장 많이 오르는 구간은
부장(8,736만원) → 임원(13,000만원)으로
49% 상승하였습니다.
단위(만원)
직급 | 최저 | 최고 | 평균 |
---|---|---|---|
사원 | 2,632 | 3,961 | 2,946 |
주임 | 3,568 | 3,968 | 3,693 |
대리 | 5,054 | 6,227 | 5,280 |
과장 | 5,821 | 7,240 | 6,257 |
차장 | 6,809 | 8,145 | 7,181 |
부장 | 8,486 | 9,473 | 8,736 |
임원 | 12,930 | 13,070 | 13,000 |
연령별 평균연봉
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모든 직원을 반영한 것이 아닌만큼 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
최근5년 기준
잡코리아에서 자체적으로 수집한 연령별 평균연봉 입니다. 실제 근무한 직원들로부터 연봉정보를 수집 후, 내부검토 과정을 거쳐 제공합니다.모든 직원을 반영한 것이 아닌만큼 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
가장 많은 직원이 받는 평균연봉 구간은
4,000~5,000만원입니다.
4,000~5,000만원입니다.
성별 인원현황
남자 직원의 비율은 78%,
여자 직원의 비율은 22%입니다.
여자 직원의 비율은 22%입니다.
평균성비
78%
22%
평균연봉(만원)
7,309
5,075
평균근속연수
12년7개월
7년5개월
남자
여자
연도별 평균연봉
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잡코리아가 자체적으로 수집한 데이터와 기업의 경영공시자료, 공공기관의 공개자료, 보도자료 등을 토대로 산출한 평균연봉입니다.
기업별로 성과금, 비과세액, 계약직근로자 포함여부 등이 다를 수 있기 때문에 기업의 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
기업별로 성과금, 비과세액, 계약직근로자 포함여부 등이 다를 수 있기 때문에 기업의 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
이 기업의 최근 평균연봉은
동종업계 평균수준입니다.
동종업계 평균수준입니다.
평균
예상
최저/최고구간
사업부문별 인원현황
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경영공시자료를 작성한 시점의 정보이기 때문에 현재와 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
2019년 기준
기업 경영공시자료의 직원현황 자료를 토대로 제공하는 사업부문별 인원현황입니다.경영공시자료를 작성한 시점의 정보이기 때문에 현재와 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
제조군 직원수가 가장많고,
제조군 평균근속연수가 가장 높습니다.
제조군 평균근속연수가 가장 높습니다.
‘코오롱인더스트리(주)’의 다른 취업정보
최근 합격자 정보
2019년 하반기 합격
수도권4년 응용화학생명공학과
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우리 회사와 희망직무를 선택하게 된 동기를 기술해 주시기 바랍니다.고분자 전공 수업을 들으면서 강도가 높아 방탄조끼로 사용되는 아라미드 섬유를 알게 되었습니다. 이를 계기로 관련 제조회사를 찾아보면서 코오롱인더스트리를 접하게 되었습니다. 나일론 최초 생산으로만 알고 있었던 저는 다양한 포트폴리오와 증설투자를 아끼지 않는 회사임을 알게 되었습니다. 최근 CPI, 타이어코드,2019년 하반기신입생산관리·공정관리·품질관리
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우리 회사와 희망직무를 선택하게 된 동기를 기술해 주시기 바랍니다. *[실용적 학문, 실용적 사업] 저는 학문적 지식을 현실에 도입하는 것에 흥미를 느꼈고, 수학과 물리학으로 자연 현상을 설명하는 것을 좋아하였기에 물리학과로 진학했습니다. 그러나 일반화학 강의에서 플라스틱, 고무와 같은 고분자 재료가 개발된 후 인류의 삶의 질이 크게 향상되었다는 것을 알았고 더욱 실용적인 학2019년 하반기신입생산관리·공정관리·품질관리
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코오롱인더스트리에 지원한 동기와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 비전을 작성해 주시기 바랍니다. *"고객의 삶의 질을 향상하는 업" 코오롱인더스트리와 함께 더 많은 산업자재를, 더 많은 고객사에, 더 가치 있게 전달하며 고객의 삶의 질을 향상하고 싶습니다. 코오롱인더스트리가 생산하고 있는 핵심제품인 CPI 필름, 타이어코드, 에어백 원단 등은 생활 속 다양한 곳에서 사용되며 고객의 삶을 편리하게 하고 있습2018년 하반기신입해외영업·무역영업
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당신의 성장과정에 대해 기술하시오저는 두 번의 영업관리 인턴 근무를 통해 유통과 영업에 대한 제 가치관을 확인하였습니다. 인턴 근무 당시 항상 목표로 삼았던 가치는 실력과 진심이었습니다. 저는 지금까지 이 가치를 목표로 살기 위해 노력해오고 있습니다. 슈퍼에서 매장관리자로서의 기초를 쌓을 때 먼저 실력을 갖추기 위하여 사내 시스템의 전반적2017년 하반기신입마케팅·광고·분석
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성장과정에 대해 기술하시오"개미처럼 꾸준히 노력하는 자세" 학년 80등 주변을 맴돌 정도로 친구들과 어울리기 바빴던 저는, 학과 1등을 목표로 세우게 되었습니다. 그러나 복학 후 전공수업과 책도 모두 영어로 되어있어 어렵고 공부하기가 쉽지 않았습니다. 하지만 수업내용을 녹음해서 복습하고, 자주 사용되는 단어들을 위주로 공부를 하기 시2017년 하반기신입화학·에너지·환경
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당신의 성장과정에 대해 기술하시오[비전의 시작] 2007년 중국 천진항에 처음 방문했던 적을 잊지 못합니다. 수많은 컨테이너와 선박 그리고 넘쳐나는 에너지는 매우 깊은 인상을 남겨 주었습니다. 이를 계기로 중국을 직접 체험하기로 결심했으며, 한중 양국 발전에 도움이 되겠다는 목표가 생겼습니다. [셀프리더십] 비전을 실현하기 위해 `셀프리더십`2016년 하반기신입해외영업·무역영업
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9인적성후기코오롱은 인적성에서 별로 안떨어뜨리기 때문에 편안히 보시면 무난히 붙으실거라고 생각합니다. 저는 인적성은 따로 공부를 많이 하는 편은 아니라, 시중 문제집 한권 사서 유형 파악하고, 수리 부분에서는 공식 몇개 정도 외워가는 수준으로 공부했습니다. 분명 절박함에 불안하실 건 분명하지만, 저도 인적성 당일에 몸이 안좋아서 엄청 망했다고 생각했는데도 붙었던 만큼, 조금 못쳤다고 해서 떨어지는 거 아니니 혹시 못치시더라도 너무 낙담 안하셔도 될 거 같습니다. 좋았던 점은 코오롱은 인적성 보러 가면 치즈케익을 줘서 시험 전에 간단히 배 채울 수 있어서 좋았습니다. 치즈케익 스틱으로 된거 다섯 개 정도 들어있는 거 줬던거 같습니다. 시험 자체는 타 기업들 인적성에 비해 쉬운편이고 합격률도 높아서 미리 면접 준비하셔도 댈거 같습니다. 저는 최종면접에서 탈락해서 코오롱에 입사하지는 못했지만, 여러분들은 꼭 마지막까지 좋은 기운 이어가시길 바랍니다. 화이팅하시고 취뽀 응원합니다!!!!인적성후기 더보기
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48면접질문본인 전공으로서 해당 직무에 기여 할 수 있는 점은 무엇인가요?면접질문 더보기
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20면접후기코오롱 one&only 타워에서 진행되었으며 9시까지 집합해서 대기하고 설명을 듣는 시간까지 총 3시간 정도 소요되었습니다.면접후기 더보기
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2최종합격후기서류 > 1차면접 > AI면접, 2차면접 > 채용검진최종합격후기 더보기
화학·에너지·환경 업계 평균연봉 순위
1 ~ 10위
11 ~ 20위
21 ~ 30위
31 ~ 40위
41 ~ 50위
51 ~ 60위
61 ~ 70위
71 ~ 80위
81 ~ 90위
본 연봉정보는 잡코리아 자체 수집데이터와, 기업이 공시한 경영공시자료, 보도자료 등을 토대로 통계 분석한 정보입니다.
기업별로 성과금, 비과세액, 계약직근로자 포함여부 등이 다를 수 있기 때문에, 실제 기업의 연봉과 차이가 발생할 수 있으니 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
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