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채용설명회

채용설명회 상세

(주)케이티앤지
2016년 하반기
KT&G 신입 채용설명회 후기
KT&G 신입 채용설명회 후기

KT&G라는 기업하면 뭐가 가장 먼저 떠오르시나요? 아무래도 담배일 것 같은데요. 국내 담배 시장 점유율 독보적 1위를 차지하고 있고, 세계시장에서도 전체 5위에 규모를 자랑하는 기업인 주식회사 케이티앤지가 ?譴?KT&G 하반기 채용을 준비하는 분들을 직접 서울 KT&G 서대문타워에 초대하여 채용설명회를 개최하였는데요 저도 그 현장에 직접 다녀왔습니다. KT&G에 채용설명회 현장에 열기는 매우 뜨거웠는데요, 그 현장에서 얻은 유용한 채용정보가 궁금하다면 주목해주세요.

잡코리아 김초원 인턴기자

채용설명회 질의응답

채용

Q1.바로 정규직이 되나요?
아닙니다. 입사하게 되면 3개월 동안 인턴사원 교육을 거쳐 수습 임용사원이 됩니다. 수습 임용사원이 정규직은 아니며 수습 임용 2개월을 또 한번 거쳐 평가 후 정규직으로 전환하여 정식 입사하게 됩니다.
Q2.채용인원이 얼마나 되나요?
채용인원을 정확히 정하진 않아서 말해드릴 수 없습니다. 하지만 대부분 직무 별 두 자릿수 채용이 진행될 예정입니다.
Q3.채용절차가 어떻게 되나요?
KT&G에 이번 하반기 채용프로세스는 우선 입사지원서를 제출하면 그 원서를 바탕으로 서류심사가 진행됩니다. 서류에서 통과하게 되면 인적성검사가 실시될 예정이고 여기서도 합격한다면 면접 자격이 주어지게 되어 면접을 통과한 자에 한해서 신체검사를 거쳐 최종 입사자가 됩니다.
Q4.채용진행 중인 분야가 무엇인가요?
크게 대졸 신입과 R&D 분야로 나뉘어서 채용을 진행 중이고 대졸 신입부문에서는 일반사무, 생산, 원료 총 3가지 직무에서 채용을 진행하고 있으며 R&D 부문에서는 연구직 직무에 대해서 채용을 하고 있습니다.
Q5.입사일이 언제인가요?
채용과정이 변동됨에 따라 일정이 변경될 수는 있겠지만 현재 계획된 입사일은 1월 2일이며, 1월 2일부터 교육사원 신분으로 합숙교육에 들어가게 됩니다. 그 후 현장 근무 교육에 투입됩니다.
Q6.채용시 팁이 있다면 알려주실 수 있나요?
각 채용절차마다 평가점수는 초기화되어 진행됩니다. 따라서 이전 채용과정에서 실수가 있었다면 걱정이나 미련을 남기지 않아도 되고, 남아있는 채용절차에 대한 준비를 해두는 것이 좋습니다.
Q7.전공영향이 큰가요?
네 그렇습니다. 일반사무를 제외한 다른 직무에서는 필수적으로 관련 전공자만이 지원을 할 수 있습니다. 생산직무는 공학 관련 전공자만 지원이 가능하고 원료는 농학관련 전공자, 연구는 화학과 농학 관련 전공자들이 지원이 가능합니다.
Q8.직무별로 배정되는 채용인원의 비율을 알려주실 수 있나요?
마케팅 영업직이 전체 인원 중 과반수의 비율을 보이고 있기 때문에 영업직에서 50%, 연구직 25%, 분석 20%, 원료 5% 정도로 채용이 진행될 것으로 예상됩니다.
Q9.직무별로 채용인원이 나누어져 있나요?
네 그렇습니다. 우선 직무 분야별로 부서에 크기와 인원이 많이 상이하기 때문에 채용인원도 나누어질 수밖에 없습니다.
Q10.석사를 우대해서 뽑나요?
R&D부문에 연구직무 같은 경우에는 석사학위가 있다면 우대해서 채용하지만 다른 직무에 대해서는 석사와 학사 동일하게 채용을 진행합니다.

서류전형

Q1.원서접수를 언제까지 받고 있나요?
KT&G에 하반기 채용 원서접수 기간은 9월 26일부터 10월 12일 오후 4시입니다, 접수마감일 지원자의 폭주로 접수가 원활하지 않을 수 있으니, 마감 전일까지 최종제출을 완료해주시기 바랍니다.
Q2.자기소개서를 어떻게 쓰는 것이 좋나요?
입사포부와 지원동기를 명확하게 인재상과 맞춰서 써야 하고 회사가 나아가고 있는 방향을 꼭 인지하고 자기소개서를 작성해나가는 것이 좋습니다
Q3.서류전형 합격자 발표가 언제인가요?
10월 12일에 최종 서류 제출을 마감하고, 인사담당자들이 심사에 들어가게 됩니다. 따라서 그 결과는 10월 26일 수요일 오후 6시경에 발표될 것으로 예정되어있습니다. 해당 발표날짜는 상황에 따라 다소 조정될 수 있으니 참고를 바랍니다.
Q4.자기소개서는 누가 읽나요?
자기소개서는 KT&G그룹사 인사전담부서가 읽습니다. 실무진은 자기소개서 및 입사지원서와 같은 서류전형에 참여하지 않습니다.

인적성전형

Q1.인적성검사는 언제 보나요?
인적성검사는 10월12일 서류를 최종 마감하고 이틀 후인 14일부터 17일까지 온라인 홈페이지를 통해 진행될 예정입니다. 지원서가 마감되는 날 따로 지원자들에게 별도에 공지가 나갈 예정이며 온라인 인성검사까지 응시하여야 최종지원이 완료됩니다.

면접전형

Q1.그렇다면 작년 1차면접은 어떻게 진행되었었는지 알려주실 수 있나요?
작년에는 상상PT, 직무에세이를 통해 지원자의 직무적합성을 판단하였고, 상상 CEO라는 협상면접 시스템으로 협상이 이루어지기까지 여러 역할이 주어지고 맡은 바 역할에 대한 임무수행 능력을 평가하였고, HR세션이라는 인 바스켓면접을 통해서 상황대응능력도 보았습니다.
Q2.1차면접 진행방식을 알려주실 수 있나요?
면접 진행 방식에 대해 구체적인 언급은 불가능합니다. 면접위원들 면접위원들조차도 면접교육을 받기 전까지는 그 내용에 대해서 알지 못합니다.
Q3.어학면접도 진행된다고 들었는데 어렵나요?
난이도 자체는 많이 어려운 편이 아닙니다. 어학점수가 낮아도 괜찮고 간단한 의사소통만 가능하다면 영어면접에서는 무난히 통과할 것으로 예상됩니다. 영어실력보다는 해외영업 직무가 가능한 사람인지를 판단하는 과정이라고 보면 되겠습니다.
Q4.작년 면접과 이번 면접이 많이 다른가요?
이 부분 또한 알려드릴 수 없습니다. 전체적인 면접절차가 똑같을 수도 있고 전혀 다른 방식에 면접이 진행될 수 있습니다.
Q5.면접은 어떤 식으로 진행되나요?
KT&G는 두 차례에 걸쳐 1차면접과 2차면접이 진행됩니다. 1차면접에서는 1박2일 합숙면접이 예정되어 있고 역량면접 및 인적성검사가 진행될 수 있습니다. 2차면접은 임원면접으로 합숙이 아닌 당일면접으로 진행됩니다.

회사

Q1.근무지가 어디인가요?
지원한 분야에 관련한 현장에서 근무하게 됩니다. 전국 127곳에 근무지가 있으며 생산, 원료 분야는 전국 6개 공장에서 일하다가 기회가 주어지면 본사로 오게 됩니다. 하지만 근무지를 무작위로 배정하지는 않으며 희망 근무지나 현 주소지를 고려하여 배치합니다. 하지만 정확히는 매칭되지 않을 수 있어 지방근무가 발생할 수 있습니다.
Q2.신입사원 연령대가 어떻게 구성되나요?
대졸 신입사원 연령대 같은 경우는 보통 남성은 28세 정도에 많이 들어오고 여성은 빠르면 23세부터 25세까지 다양하게 들어옵니다.
Q3.회사분위기가 어떤가요?
굉장히 자유롭고 활기찬 분위기입니다. 매주 금요일은 캐주얼데이로 전 사원 전체가 복장 자율화로 여름엔 반바지를 입기도 합니다. 따라서 자유분방한 분위기 속에서 일할 수 있습니다.
Q4.오래 근무하는 편인가요?
네 그렇습니다. 저희 KT&G는 다른 기업에 비해 근속연수가 매우 긴 편입니다. 평균치로 따지자면 약 18.2년 정도의 근속연수를 자랑하고 있습니다.
Q5.지방근무하게 되면 사택이 제공되나요?
네 그렇습니다. 부득이하게 지방으로 배치되어 근무하게 된다면 사택을 제공해드리고 있습니다.
Q6.연봉이 얼마나 되나요?
연봉은 대졸 신입사원 기준 4천만원 정도이며, 여기에 각종 수당이나 성과급이 지급되면 실수령액은 높아질 수 있습니다.
Q7.총 재직자 수가 몇 명인가요?
남성과 여성 기준으로 9:1 정도입니다. 따라서 남성이 훨씬 많습니다. 하지만 남성을 더 우대해서 뽑는 것은 절대 아닙니다.

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