채용설명회 상세
(주)뷰웍스
2017년 하반기
뷰웍스 채용설명회 후기
차별화된 기술경쟁력으로 세계가 인정하는 뷰웍스는 혁신적인 X선 의료장비용 디텍터 및 산업용 카메라를 개발/제조해 초정밀 영상산업 분야의 끝없는 가능성을 바탕으로 관련 산업분야의 선도기업으로 성장하고 있습니다. 재무적으로도 탄탄하고 앞으로의 성장 가능성도 충분히 내재하고 있는 뷰웍스의 이번 대졸 신입 공채 기회를 놓치지 마세요!
잡코리아 정진영 인턴기자
채용설명회 질의응답
채용
- Q1.채용 직군에는 무엇이 있나요?
- 이번에 진행하는 채용에서는 Management의 법무, Planning&Sales의 기술영업, 기술지원, B2B마케팅, Production의 생산기술, 생산관리, R&D의 SW개발, 회로설계(HW), FPGA, 그리고 QA의 선행기술/검증(SW/HW/기구), 제조품질까지 총 11개 직군에서 채용을 진행합니다.
- Q2.채용 절차는 어떻게 되나요?
- 서류 접수 > 인적성 검사 > 기술 면접 > 임원 면접 > 신체검사 > 최종합격의 과정으로 진행됩니다. 서류 접수는 9월 25일~10월 12일 오후 5시까지 가능합니다.
- Q3.채용 규모는 어떻게 되나요?
- 채용을 진행하는 전체 직군에서 총 00명을 채용할 예정입니다.
- Q4.공통 지원 자격은 어떻게 되나요?
- 정규 4년제 대한 혹은 대학원 졸업예정자(2018년 2월) 및 기졸업자이며 남자의 경우 병역필 혹은 면제자입니다. 또한 해외여행에 결격 사유가 없어야 합니다.
- Q5.직무별 모집 대상 전공이 있나요?
- Management의 법무는 법학 관련 전공, Planning&Sales의 B2B마케팅, 기술영업은 전공무관이지만 공학계열은 우대하며, Planning&Sales의 기술지원 및 그 외 나머지 직무는 전기/전자공학, 컴퓨터공학, 정보통신, 정보처리, 기계공학, 의공학과 등을 우대합니다.
서류전형
- Q1.이번에 모집하는 직무 외의 직무에 지원하고 싶은 경우에는 어떻게 해야 하나요?
- 우선은 지원 가능한 직무 중 본인이 가진 역량과 비교적 잘 맞는 직무에 지원해 입사를 하는 편이 좋습니다. 그 이후에는 신입사원의 희망 직무를 고려해 사원이 원래 가고 싶었던 부서로 이동할 수 있도록 최대한 도움을 드릴 수 있습니다.
인적성전형
- Q1.인적성 검사는 어떤 형식으로 이뤄지나요?
- 일반적인 기업에서 행해지는 인적성 검사와는 약간 다릅니다. 뷰웍스의 인적성 검사는 인성검사와 IQ테스트가 합쳐진 형태라고 생각하시면 됩니다. 인적성 검사 이후 진행되는 기술 면접을 보기 위한 참고자료 정도로 사용됩니다.
- Q2.인적성 검사는 언제 진행되나요?
- 10월 22일~26일 중에 진행 예정입니다.
면접전형
- Q1.기술 면접에서는 어떤 것을 평가하나요?
- 기술 면접은 쉽게 말하면 전공지식에 대한 시험이라고 볼 수 있습니다. 학부생 시절에 배우는 기초 원리에 대한 이해도를 평가하기 위해 진행되는 것이며, 필기시험과 구두시험이 이뤄집니다.
- Q2.임원 면접은 어떻게 구성돼 이뤄지나요?
- 지원자의 인성과 영어실력에 대해 평가하는 면접입니다. 영어 면접에서는 기본적으로 독해시험을 봅니다. 업무를 함에 있어 필요한 영어로 된 서류를 제대로 읽고 이해할 수 있는지를 보기 위한 것입니다. 다만 영어회화 스킬이 필요한 직무에 지원한 지원자의 경우에는 구술 면접이 진행될 예정입니다.
- Q3.각각의 면접은 언제 진행되나요?
- 기술 면접은 11월 초, 임원 면접은 11월 중순에 진행될 예정입니다.
회사
- Q1.기업문화는 어떤가요?
- 한 마디로 말하자면 자율적인 R&D형 조직문화라고 할 수 있습니다. 권위적이지 않은 커뮤니케이션을 바탕으로 유연한 소통문화를 가지고 있으며 자율적인 업무관리로 관심 분야에 대해 지속적인 연구기회가 주어집니다. 또한 연구에 대한 지속적인 지원으로 연구 분야에 몰입할 수 있는 환경이 조성돼 있고, 평균 4.5%의 낮은 이직률을 가지고 있습니다.
- Q2.출퇴근 시간은 어떻게 되나요?
- 전 직원을 대상으로 탄력근무제를 운영하고 있습니다. 오전 8시~오후 5시, 오전 9시~오후 6시, 오전 10시~오후 7시 중 개인의 사정에 맞춰 출퇴근 시간을 선택할 수 있습니다.
- Q3.신입사원 교육과정이 있나요?
- 입사 후 2~3주간은 합숙교육을 통해 뷰웍스의 기업이념을 이해하고 사회인으로서의 기본소양을 습득하게 됩니다. 이후 2~3주간은 업무 전반에 대한 이해와 직무에 대한 기본 정보를 습득하며 이 기간이 끝나면 부서에 배치를 받게 됩니다. 그 이후에는 6~9개월간 조직 내 관계형성을 통한 조직적응 및 전문가로서의 기본지식을 습득하게 되는데 이때는 멘토 역할을 하는 선배와 함께 프로젝트를 수행합니다. 모든 과정이 끝나면 그 동안 진행했던 프로젝트의 발표회가 이뤄집니다.
- Q4.신입사원의 연봉은 얼마인가요?
- 대졸 신입의 초임은 4,000만 원 중반대 입니다(2017년 기준). 여기에 인센티브는 별도로 부여됩니다.
- Q5.근무지는 어디인가요?
- 자세한 주소는 경기도 안양시 동안구 부림로 170번길 41-3입니다. 평촌역에서 도보로 15분 정도 걸리는 곳에 위치해있습니다.
- Q6.원거리 출퇴근자를 위한 기숙사가 있나요?
- 입사 후 최대 2년간은 원거리 출퇴근자가 원한다면 평촌역 인근에 오피스텔을 임대해줍니다. 32~34평형 정도 되는 오피스텔에 정말 많아야 6명 정도의 직원들이 함께 생활하게 되며 관리비를 제외한 모든 비용은 회사가 부담합니다.
- Q7.회사의 인재상은 무엇인가요?
- 뷰웍스의 인재상 키워드는 열정, 창의성, 도덕성의 세 가지입니다.
- Q8.승급 연도는 어떻게 되나요?
- 직급 체계는 기본적으로 4년에 한 번씩 승급하도록 되어 있습니다.
- Q9.직원들을 위한 복리후생에는 무엇이 있나요?
- 대다수의 기업들에서 제공하는 복리후생은 대부분 지원하고 있습니다. 그 외에도 근속 7년 시 1개월의 유급휴가를 제공하고, 근속 10년 시에는 금 10돈을 지급하는 장기근속포상 제도가 있습니다. 또한 자녀 육아수당도 지급되며 어버이날에는 직계 부모님에게 감사비를 지급합니다.
직무
- Q1.해외에서 근무할 수 있는 기회가 있나요?
- 물론입니다. 현재 일본을 비롯한 전 세계 22개국에서 116개의 협력사와 유럽, 미국, 중국, 대만에 자회사를 운영하며 글로벌 네트워크를 확대해 나가고 있는 중입니다. 때문에 어느 정도의 어학능력만 있으면 해외 출장은 매우 자주 나갈 수 있습니다. 해외를 대상으로 하는 사업이 많아 출장 및 전시회 일정도 잦은 편입니다.
- Q2.입사 후에 직무를 변경할 수 있나요?
- 네. 직무를 수행하다가 나중에 자신과 맞지 않는 것 같다면 입사 후에도 충분히 직무를 변경할 수 있습니다.
- Q3.석사 지원자는 경력을 인정해주나요?
- 석사 지원자의 경우에는 2년의 경력을 인정해주고 있습니다.
- Q4.학사 출신도 회로 설계 업무를 할 수 있나요?
- 물론입니다. 현재 연구원들 중 학사 출신이 85%이며, 입사 후에는 재교육을 받기 때문에 전혀 문제가 없습니다.
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