채용설명회 상세
한전KDN
2018년 하반기
전력그룹사 합동 채용박람회 : 한전KDN 일반직 채용상담회
한전 KDN은 전력계통 전 과정에 걸쳐 전력 ICT를 적용하여 ‘우리나라 전력 산업의 효율화와 선진화에 기여’하는 공공기관입니다. 한전KDN은 세계 최저 수준인 전력손실과 10.88분의 가구당 정전시간을 달성하는 데에 큰 역할을 했습니다. 또한, 현재 스마트 그리드 기술과 창의적인 기술융합을 통한 전력 IOT, Big data, 클라우드 컴퓨팅 등 에너지 ICT 분야를 선도하고 있습니다. 인류의 지속 가능한 발전에 기여해 나가고 있는 한전 KDN의 미래와 함께할 인재라면 주목해주세요!
잡코리아 이라희 인턴기자
채용설명회 질의응답
채용
- Q1.모집절차에 대해 알려주세요.
- 서류전형 > 인성/직업기초능력검사 > 1차 면접 > 2차 면접 > 신체검사 > 신원조사 > 최종합격 순으로 진행됩니다.
- Q2.모집 기간은 언제인가요?
- 2018년 10월 8일 오후 2시부터 10월 15일 오후 2시까지입니다.
- Q3.모집 분야가 궁금합니다.
- 2018년 하반기에는 일반직과 계약직을 함께 채용합니다. 일반직은 사무, 전산, 통신/전기, 정보보호 분야에서 채용하며 계약직은 기록물 관리 전문요원 분야에서 채용합니다.
- Q4.채용 규모는 어느 정도인가요?
- 일반직은 사무 분야에서 8명, 전산 분야에서 28명, 통신/전기분야는 18명, 정보보호 분야는 6명, 계약직은 기록물 관리 전문요원에서 1명을 채용하여 총 61명을 채용할 예정입니다.
- Q5.지원 자격은 어떻게 되나요?
- 연령 및 학력에는 제한이 없습니다. 전산 분야의 경우 컴퓨터 등 관련학과 전공자 또는 해당 분야 자격증 보유자, 통신/전기 분야에서는 정보통신, 전기, 전자 등 관련학과 전공자 또는 해당 분야 자격증 보유자여야 합니다. 기록물 관리 전문요원은 기록관리학 석사학위 이상을 취득한 자 또는 기록관리학, 역사학, 문헌정보학사 학위 소지자로서 행정안전부 장관이 지정한 기록관리학 교육과정을 이수하고 기록물 관리 전문요원 자격시험에 합격한 지원자여야 합니다.
- Q6.영어시험 성적을 보유해야 하나요?
- TOEIC 700점, TEPS 555점, OPIc IM2등급, TOEIC 스피킹 120점 이상의 성적을 보유하고 있어야 합니다. 850점 이상은 만점처리 합니다.
서류전형
- Q1.서류전형의 평가요소는 무엇인가요?
- 서류전형은 입사지원서의 이수 교육과정, 경력, 자격증, NCS 기반 자기소개서 등으로 평가합니다.
- Q2.서류전형에서는 몇 배수를 선발하나요?
- 20배수를 선발합니다. 합격자 발표는 10월 23일에 실시될 예정입니다.
- Q3.자기소개서 작성 시, 팁이 있다면 알려주세요.
- 자기소개서는 빠짐없이 읽어보는 편이기 때문에 항목별로 자신의 차별화된 경험을 포함하여 작성하시는 것이 좋습니다.
인적성전형
- Q1.필기전형에 대해 알려주세요.
- 필기전형은 인성검사와 NCS를 기반으로 하는 직업기초능력검사를 합니다. 10월 27일 토요일에 실시할 예정입니다.
- Q2.평가 기준이 무엇인지 궁금합니다.
- 인성검사의 경우 적합, 부적합으로 평가합니다. 인성 적격자 중 NCS 기반 직업기초능력 검사에서 고득점자순으로 합격자를 선발합니다.
- Q3.전공시험이 따로 있나요?
- 전공시험은 시행하지 않습니다.
- Q4.필기전형에서는 몇 배수를 선발하나요?
- 4배수를 선발하며, 합격자 발표는 11월 6일입니다.
면접전형
- Q1.면접전형에 대해 알려주세요.
- 면접전형은 1차 면접, 2차 면접으로 총 두 차례 실시합니다.
- Q2.1차 면접에서는 무엇을 평가하나요?
- 실무역량 및 전문지식을 평가하며 실무자들이 면접관이라고 생각하면 됩니다. 1차 면접에서 2배수를 선발합니다. 11월 13일에 실시할 예정입니다.
- Q3.2차 면접은 어떻게 진행되나요?
- 2차 면접은 직업기초능력 및 인성을 평가하며 경영진 면접입니다. 지원서를 토대로 면접을 진행합니다. 11월 22일에 실시할 예정입니다.
회사
- Q1.한전 KDN의 인재상에 대해 알려주세요!
- 인재상은 창의성을 바탕으로 변화와 혁신을 주도하는 창의 인재, 고객의 가치와 성공을 추구하는 고객 지향인재, 전문성과 열정으로 조직성과를 창출하는 전문인재, 청렴 윤리를 실천하고 사회적 협력과 책임을 다하는 신뢰 인재 입니다.
- Q2.근무지는 어디인가요?
- 근무지는 나주 본사와 각 지역의 사업소입니다. 본사인 나주에서 근무하는 인원이 많습니다.
- Q3.나주 본사에서 근무하는 경우, 어떤 복리후생이 제공되나요?
- 나주 본사에서 근무하시는 경우 사택 제도도 완비되어 있으며, 매주 금-일요일에 주말 차량이 지원됩니다.
- Q4.워라밸은 어떤 편인가요?
- 한 주에 40시간을 기준으로 근무시간을 선택할 수 있는 유연근무제를 시행하고 있습니다. 시즌별, 업무 분야별로 다르지만 되도록 야근을 지양하며 워라밸을 지키기 위해 노력하고 있습니다.
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