기업 금융직의 업무는 크게 전담 기업의 여신과 수신 관리, 무역금융 제공으로 나눌 수 있습니다. 기업 금융의 특성상, 일회성 고객의 유치보다 점주권내에 위치한 기존 기업 고객과의 거래 강화가 우세합니다. 이에 ‘도전정신’은 업무 수행에 필요한 핵심 역량이 될 것입니다. 여기서 ‘도전정신’이란, 자신의 한계를 넘어 새로운 일을 경험하고 배우려는 자세를 뜻합니다. 아쉬운점 1새로운 과업에도 도전하는 패기가 있다면, 각 고객에 맞는 금융 서비스를 적절히 제공하는데 기여할 수 있다고 판단합니다. 최근 한국 경제의 어려움으로 국내 은행은 우량자산 기업의 유치 경쟁이 심화하는 문제가 발생했습니다. 반면 신한은행은 신한 SOHO 성공지원 센터를 건립하면서 신규 기업 고객을 유치하는데 경쟁력을 확보하고 있습니다. 다양한 금융 서비스를 연수해 판매 권리를 취득하는 것은 금융영업의 필수 업무입니다. 동시에 새로운 산업군의 기업을 확보하는데, 스타트업 인턴 경험을 통해 배운 제 ‘도전정신’을 발휘해보고 싶습니다.아쉬운점 2
아쉬운점 1 식상하고 뻔한 역량을 제시하고 있어 내용의 기대감이 떨어집니다. 이런 내용보다는 직무와 직접적인 연관이 있는 기술, 지식, 스킬에 대한 내용일 때 더 호감이 갑니다.
아쉬운점 2 쉽게 예상이 가능한 일반적인 내용이라는 점이 아쉽습니다. 주제 자체가 자기소개서에서 흔히 볼 수 있는 소재이기에 내용 역시 예상과 다르지 않았습니다. 또한 이 다음 질문은 그 역량을 갖추기 위해 어떤 노력을 했는지를 묻고 있습니다. 이 말은 기본적으로 갖추고 있는 인성이나 내적 특징이 아니라 지식, 능력, 스킬에 대한 역량을 요구하고 있다는 것을 말하고 있는 것입니다.