면접후기 리스트

2022년 하반기 영업지원 신입 4,901읽음 ㈜BGF리테일 - 영업지원 면접 난이도 보통 보기

• 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

  1차 면접은 공용 오피스 스터디룸 같은 장소에서 13:30분에 봤습니다. 일찍 오시면 10분 정도 일찍 들어가서 보게 해주셨어요.

• 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

  태블릿을 통한 화상으로 진행되는 대면 인터뷰였고 면접관님들은 두 분씩, pt, 인성면접으로 나뉘어서 총 네 분이었습니다.
  하루에 약 20명 정도가 1명씩 시간대를 나누어서 봤습니다.

• 3. 면접유형은 어땠습니까?

  1:2 면접으로 pt면접 방, 인성 면접 방으로 나뉘어서 봤습니다.

• 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

  pt면접부터 진행됐고, 20분의 준비시간을 주시고 제시하는 자료와 상황을 활용해 A4전지에 ppt를 직접 손으로 필기하며 작성을 합니다. 이 때 5분 정도는 시뮬레이션 해보는 것을 추천합니다.
  면접방에 들어가서 태블릿속의 면접과 두 분께 작성한 ppt를 바탕으로 발표합니다. 굳이 전지를 태블릿에 보여드리지 않아도 되고 책상에 놓고 설명하시면 됩니다. 이 후 5분 발표, 10분 정도 질의 응답이 진행됩니다. 구체적인 수치, 기대 효과, 미처 말하지 못한 부분은 무엇이었는지 등에 대해 물어보셨습니다.
  pt면접 종료 후 다른 방에서 인성면접이 진행됩니다. 태블릿 속 면접관 두 분이 번갈아서 질문을 하십니다.

• 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.

  Q.bgf리테일의 인재상 5가지 중 부족한 점이 무엇인가요?

  A.개인적으로 생각하는 부족한 점을 빠르게 생각해냈습니다. 개인마다 답변은 다르겠지만 단점 극복처럼 어떻게 극복을 할 것이며, 부족한 부분을 발전시켜 어떤 점이 개선될 지에 대해서 말씀드렸습니다.

  Q.특기를 살린 경험이 있나요?

  A.제가 작성한 특기에 대해 질문하셨고, 자기소개서를 쓰며 특기를 발휘한 사례를 정리해 두었기에 그 점을 중심으로 말씀드렸습니다.

  Q.영업과 마케팅의 차이를 아시나요?

  A.영업은 수익을 내야 하는 직무라고 답변했습니다. 이어서 대학 시절 동아리 활동을 통해 영업과 관련된 경험을 한 적이 있다고
  스토리를 들려드렸고, 모금한 금액도 밝혔습니다. 그리고 어떤 점이 영업에서 중요할 지에 대해 생각한 점을 말씀드렸습니다.

  Q.CU의 장점을 살리기 위한 방법은 무엇이 있을까요?

  A.자기소개서 항목 중에 CU를 직접 방문하고 느낀 장단점에 대해 적는 항목이 있었습니다. 거기서 제가 장점이라고 생각했던 부분에 대해선 실제로 어떻게 활용할 수 있을지, 적용한다면 어느 정도 수익이 날 것 같은지 물어보셨습니다. 대략 식품 위주의 비즈니스에서 벗어나 라이프 플랫폼 기능을 할 수 있는 서비스들을 더 발전시킬 것을 건의했습니다.

  Q.어떻게 소통 역량을 발휘했나요?

  A.아르바이트, 그룹 프로젝트 리더를 수행하며 팀원간 일정 조율과 문제 상황 해결을 위한 타협을 했던 사례를 말씀드렸습니다.
  특히 타협을 이끌어낼 때 가장 중요한 점에 대해서 상대방의 입장에서 바라보고, 이해를 하는 점을 강조했습니다. 고객의 입장에서 어떤 점이 불만인지, 어떤 점을 요구하는 지 파악하고 적절한 보상을 해야 원만히 일을 해결될 수 있음을 말씀드렸습니다.

• 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

  두 분다 답변에 고개를 끄덕여주시고, 음성으로 "좋은 경험이네요"라며 리액션을 해주셔서 마음이 편안했습니다. 태블릿의 소리가 잘
  들리지 않으면 다시 말씀을 해주시는 등 친절하십니다. 시간을 타이머로 재고 계시는 것 같았습니다. 두 분다 일정한 시간이 지나면 다른 면접관님에게 질문을 넘기십니다. 특히 pt면접은 정말 실용적으로 어떤 도움이 될 지, 문제 상황 발생 시 어떻게 할 지 등에 대해 자세히 질문하십니다. 인성 면접은 지원자가 모르고 있는 부분에 대해선 답변에 보충해서 설명을 해주시기도 하는 등 정말 잘 들어주고 있다는 인상을 받았습니다.

• 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

  면접 시작 전 긴장을 풀 수 있도록 "식사는 드셨나요?" "잘 잤나요?" 등의 질문을 던지십니다. pt면접이 조금 빨리 끝나면 더 발표하라고 독려를 하십니다. 그리고 연이어 질문을 계속 하셨습니다. 자료 분석과 논리력을 어떻게 펼쳐나가는지에 대해 초점을 맞춘 느낌이었습니다.
  인성 면접은 정말 자기소개서와 이력서를 보고 궁금한 점 위주로 여쭤보십니다. 경력, 경험 정리가 정말 필요하고 자신의 역할과 느낀
  점을 잘 떠올려보며 말하셔야 할 것 같습니다. 결론적으로 비교적 따뜻한 분위기였습니다. 그러나 말이 길어지거나 정리가 안된 모습을
  보인다면 시간 관계 상 말을 자르기도 하십니다.
  

• 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

  pt면접을 할 때 정확한 수치를 기억하지 못해 대략적인 수치를 말씀드렸습니다. 얼추 맞긴 했으나 정확히 외우기 힘든 사항은 열심히
  전지에 적어둘 걸 후회했습니다. 그런다고 너무 상세히 다 적어버리면 발표가 부자연스러우니 주의하세요.

• 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

  우리 일상에서 밀접한 곳인 만큼 자주 방문하기 쉽다는 장점이 컸습니다. 직접 매장도 들려보고, 어플도 깔아서 사용하는 고객으로서의 관점도 기업을 이해하기 위해 중요한 것 같습니다. 또한 서비스직이나 동아리 경험 등 다른 사람들과의 소통, 성과를 낸 경험이 있다면 경험에서 본인의 역할과 느낀 점의 정리는 필수입니다. 바빠도 사회와 동떨어지지 않도록 뉴스나 트렌드에 대해서도 알고 가시는 거
  추천 드려요.