㈜신도리코
면접후기 리스트
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1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?
상수동에 있는 본사에서 봤습니다. 상수역에서 걸어서 5분정도 거리에 위치해있고, 면접자라고 보안실에 얘기하면 대기실로 안내해줍니다. 오후 1시반에 집합이었고, 약 3~4시 사이에 모든 면접이 마무리되었습니다.
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2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?
임원면접은 임원 6명에 지원자 4명입니다. 부서장 면접은 부서장 2명에 지원자 6명입니다. 총 지원자는 60명정도 되보였고, 전원 남자였습니다. MR, DSE 직무 지원자가 가장 많았고, 전산직무는 1명이었습니다.
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3. 면접유형은 어땠습니까?
임원면접은 기출문제에서 나온 질문들이 그대로 나옵니다. 공통질문으로 2개씩 답변하라고 합니다.
부서장면접 또한 기출문제에서 나온 질문들이 그대로 나옵니다. 공통질문 1개와 마지막으로 하고 싶은 말 1개씩 답변하라고 합니다.
논술은 질문 3개에 자필로 작성하는 것입니다. 이 또한 기출문제에서 그대로 나옵니다. -
4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.
임원면접 : 부모님이 하시는 일과 그로 인해 영향 받은것은? 지원동기 또는 포부 중 하나를 선택하여 설명하시오,
2개의 질문을 받았고, 순서대로 답변을 합니다. 답변 후에는 피드백이 전혀 없고, 굉장히 빠르게 끝이 납니다.
부서장면접 : 영업이 무엇이라 생각하고, 어떤 식으로 영업에 임할 것인가? 마지막으로 자신이 하고 싶은 말 있는가?
1개의 질문과 1개의 어필을 받았고, 순서대로 답변을 합니다. 답변 후에는 피드백이 거의 없습니다. 지원자 6명 중 1명에게만
피드백을 했습니다. - 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
- Q.부모님이 하시는 일과 그로 인해 영향 받은것은?
- A.아버지, 어머니가 하시는 일 설명
아버지는 자영업을 하시면서 고객을 관리하신다.
어머니는 대학전공을 살려 학생을 가르치는 미술 선생님이다.
부모님의 노력을 본받아 나 또한 열심히 노력하겠다. - Q.지원동기 또는 포부 중 하나를 선택하여 설명하시오,
- A.최근 프린터 시장의 역성장 설명
하지만 프린터 업계에서 1위를 달리고 있음
점유율을 높이기 위해 지원하였음.
대외활동에서 타인을 설득했던 경험을 설명.
이를 적용하여 영업에 임하겠다. - Q.영업이 무엇이라 생각하고, 어떤 식으로 영업에 임할 것인가?
- A.제품을 판매하는 것을 넘어서 고객의 사후관리에도 신경을 쓰는 것이 영업
아버지의 자영업 사업에 대해 간략히 설명
아버지가 고객에게 보여줬던 사후관리를 본받아 나 또한 열심히 하겠다.
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6. 면접관 반응은 어떠했습니까?
리액션이 거의 없었습니다. 지원동기를 말할 때 프린터 시장에 대해 간략하게 말했을 때, 모든 임원이 저를 쳐다보긴 했습니다. 시장에 대한 이해도가 있는 것이 매우 중요한 것 같습니다. 부서장은 지원자에게 프린터 영업이 굉장히 어려울 것이라는 말씀을 당부했던 것이 기억에 남습니다.
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7. 면접 분위기는 어떠했습니까?
대기실에서는 굉장히 편하게 대해줍니다. 임원면접은 다소 딱딱하지만 압박분위기가 전혀 아니므로 자신감 있게 말하는 것이 중요하다고 생각합니다. 부서장 면접은 임원에 비해 유연하고, 자유롭습니다. 전반적으로 면접 분위기는 좋다고 생각하며, 지원자를 많이 배려해준다는 느낌을 받았습니다.
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8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?
질문이 적은만큼 좀 더 임팩트있는 답변을 하면 좋았겠다는 아쉬움이 남습니다. 또한 지원동기와 포부 중 하나를 선택하는 것에서 대부분 지원자가 지원동기를 택했는데, 다들 비슷한 답변을 하여서 차라리 포부를 하는 것이 좋았겠다는 생각도 했습니다.
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9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.
조금이라도 좋으니 자신이 지원하는 업계의 흐름과 추세를 익히는 것이 중요하다고 생각합니다. 인터넷 뉴스 또는 다트를 통해서 이를 확인할 수 있으니 적은 시간이라도 확인해주세요. 또한 너무 자기자랑 식으로 답변하는 것은 안좋은 태도라고 생각합니다. 같이 면접을 본 지원자 한명은 경력자였는데, 상당히 자기자랑을 하였습니다. 결국 부서장이 피드백으로 좋지 않은 얘기를 하였습니다. 겸손한 태도로 임해주셨으면 합니다.
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1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?
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1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?
서울 2호선 성수역에 가까이에 있는 신도리코 알앤디 본사에서 봤습니다. 오전 9시 30분까지 모두 집합하였습니다..
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2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?
실무면접(5:5) 임원면접(4:5) 다대다 면접이었고, 전 직무 통틀어서 50명 정도 되는 것 같았습니다.
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3. 면접유형은 어땠습니까?
실무면접(5:5) 임원면접(4:5) 다대다 면접이었습니다.
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4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.
먼저 대기실에 모여서, 국어 글쓰기 테스트를 진행합니다. 자소서도 자필로 써서 냈는데, 본인인 것을 확인하려고 하는지 이유는 정확히 모르겠지만 작문 테스트를 했습니다. 쓰는 와중에 인사팀이 부르면 5명씩 가서 면접 진행합니다. 임원 면접을 먼저 진행하고, 실무 면접 진행합니다.
- 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
- Q.부모님이 하시는 일과 자신이 받은 영향에 대해서 말하라.
- A.아버지 쪽에서는 전공적인 측면, 어머니 쪽에서는 감성적인 측면을 보고 자랐다고 말하면서, 직무와 아버지의 일과 저의 연관성에 대해서도 말했습니다.
- Q.신도리코의 개발 R&D의 미래에 대해서 말해보라.
- A.최근 뉴스와 정보를 통해서 신도리코 알앤디 부분에 연구개발 비용이 정체되어있 는 것 같다고 말했고, 앞으로 3D 프린터의 상용화를 위해서 좀 더 공격적인 비용 투자가 필요할 것 같다고 답변했습니다.
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6. 면접관 반응은 어떠했습니까?
임원 면접 : 기계적으로 질문을 하고 답변을 들었는데, 아무 리액션이 없어서 그냥 멍 했습니다. 너무나도 평이한 면접이었습니다.
실무 면접 : 웃기도 하시고, 궁금하신 것은 질문도 하시고 핑퐁같은 면접이었습니다. -
7. 면접 분위기는 어떠했습니까?
임원 면접 : 굉장히 딱딱한 분위기였습니다. 사장님이 직접 면접에 참여하시는데, 카더라로 보면 관상을 보신다고 하는데, 진짜인지는 모르겠습니다.
실무 면접 : 웃기도 하시고, 궁금하신 것은 질문도 하시고 핑퐁같은 면접이었습니다. 압박 질문도 없고, 민감한 질문을 하실 때에는 양해를 구하고 하십니다. -
8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?
모든 지원자에게, 특별한 질문도 없었고, 다들 공통적인 질문에 1~2개 정도의 개인 질문이었는데, 도대체 무엇을 보고 신입사원을 뽑는지 모르는 면접이었습니다. 개인적으로는 제일 난해한 면접이었습니다.
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9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.
면접비는 만 원 줬습니다. 작문 테스트 할 때에도 글씨는 예쁘게 쓰시려고 하는게 왠지 좋을 것 같고, 크게 어려운 질문은 없고, 오히려 너무 평범한 질문을 하셔서 허를 찌르는 듯한 느낌이었습니다. 사장님께서 직접 면접에 참여하시면서, 관상?을 본다고 하시는데 정말인지는 모르겠습니다. 다만 사장님께서는 직접 질문은 하시지 않았습니다. 회사 사업 관련해서 관련된 경험이나 인턴이 있으면, 면접관들의 질문을 이끌어 내는 데 좋을 것 같습니다.
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1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?
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2016년 전역장교 정기공채 전산직 면접후기입니다.
면접은 오전에 다 끝납니다.
임원면접으로 부서장 면접을 봅니다. 면접 자체는 편안한 분위기에서 진행됐어요.
다만, 필기 시험이 난이도가 있었습니다. 필기시험은 영어와 자격증 시험으로 총 두가지를 봅니다.
면접질문은 자기소개, 지원동기, 좋아하는 과목, 가족소개, 자랑스러운 순간, 입사 후 포부 등 을 물어봤습니다.
작문시험은 자소서 바탕으로 쓰면 됩니다. -
2016년 전역(예정)장교 정기공채 MR(영업) 면접 후기
자필로 이력서 제출 후 일주일 뒤 문자로 합격 소식을 받고 이메일로 면접 일정을 확인했습니다.
면접은 서울 본사(성수동)에서 논술 - 부서장 면접 - 임원면접 순으로 진행되었습니다.
먼저 논술은 A4용지 한 페이지에 3문제가 주어졌는데, 시간제한 없이 면접 종료시까지 자유롭게 작성하고 제출하면 됩니다.
크게 어려운 내용이 아니었으며 일반적인 자소서 문항과 비슷한 질문에 답변하시면 됩니다.
대기 순서에 따라 부서장면접부터 보는 조가 있었고, 임원면접부터 보게되는 조가 있었습니다.
인사담당자 분께서 대기 인원들이 편하게 면접볼 수 있도록 분위기를 편안하게 만들어주셨습니다.
추가적으로 목소리 크게 하시면 좋은 결과 있을 거라고 조언해주셨습니다.
특이한 점은 면접장에 입장하고 퇴장할 때 미리 정한 조장의 경례 구호와 함께 "안녕하십니까? / 감사합니다"라고 다함께 인사를 합니다.
부서장 면접은 면접관 2명 : 지원자 6명이었고, 15 ~ 20분 정도 진행되었습니다.
질문은 직군당 공통 질문으로 한 가지씩만 물어보셨습니다.
1. 살아오면서 사람들과의 관계를 좋게 개선했던 경험이나 반대로 좋았던 관계가 나빠졌던 경험이 있다면 말해보시오. (MR직군)
2. 신도리코가 가지고 있는 솔루션에 대해 홈페이지에서 본 것을 제외하고 알고 있는 대로 말해보시오. (다른 직군 지원자)
3. 이번 면접에서 크게 두드러지지 않았는데, 본인을 좀 더 어필할 수 있는 이야기를 할 수 있는 기회를 주겠다.
(직군별로 한 명에게만 기회를 부여)
4. 마지막으로 하고 싶은 이야기가 있는 지원자 (희망자에 한해서 실시)
부서장님들께서 면접 진행을 부드럽게 해주셔서 굉장히 편한 분위기에서 진행되었습니다.
3번 질문의 경우에는 답변하는 사람이 생각을 정리할 수 있도록 충분한 준비 시간도 주셨습니다.
임원 면접은 면접관 4명 : 지원자 4명이었고 15 ~ 20분 정도 진행되었습니다. 임원면접에는 회장님께서 참여하셨습니다.
질문은
1. 부모님이 하시는 일에 대해서 설명해주시오.
2. 지원동기와 입사 후 포부 중 한 가지를 선택하여 답변하시오.
3. 공백기 동안 무엇을 했는지 답변하시오였습니다.
논술과 면접은 총 2시간 30분 정도 걸렸습니다. -
2015년 하반기 2차 정기공채 영업 면접후기
편안한 분위기에서 면접이 이루어졌습니다. 인성을 가장 중요시하며, 패기를 많이 보는 것 같습니다.
개인적인 경험과 자라온 환경에 대한 질문이여서 답변하기 어렵지 않습니다.
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2015 하반기 2차 정기공채 영업 직무 면접후기
자필로 자소서 제출 후 4일 뒤 결과 발표, 6일 뒤 필기, 임원면접, 부서장 면접을 하루에 다 봄.
해외영업의 경우 지원한 언어의 직종에 따라 각각 별도로 시험을 더 보며, 그 외에도 논술 시험이 있음.
임원면접은 기본적인 질문 2개만 물어보고 끝.
부서장 면접은 개인 질문을 많이 시킴.
면접 질문으로는
- 부모님 소개
- 지원동기 혹은 입사 후 포부
- 자기소개
- 왜 신도리코가 지원자를 뽑아야 하는지
- 그 외에는 이력서 자소서와 관련된 개인 질문 등이 있었습니다. -
2015 하반기 2차 정기공채 R&D 면접후기
부서장 면접과 임원 면접이 하루에 진행됩니다.
분위기는 최대한 편한 환경을 만들어 줍니다. 모두 다 대 다 면접입니다.
면접질문은 일반적인 질문 위주로 합니다. 직무나 영어질문은 없습니다.
한 가지 기억에 남는 질문은 지원동기의 가족의 영향과 자신의 강점을 연관하여 답하라고 했습니다. -
면접인원 : 한 조당 약 6명 / 면접관 : 3명
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면접전형
서류전형 > 부서장 면접 > 임원 면접 > 신체검사 > 입사 및 공통 교육
회사 설명과 출석체크 및 면접일정을 설명 : 30분 간
사무직은 9시 30분부터 면접을 실시/영업직은 작문 작성.
작문의 주제는 `회사와 나`.
11시부터는 영업직 부서장 면접이 시작됨.
면접: 면접관 2명, 그 중 한 명만 질문. 6명이 1조, 공통 질문 2개와 개인 질문 1개
공통 질문은 “신도리코 지원동기와 영업직 지원동기에 대한 것인데, 대답은 “영업은 ~이다”라고 설명하면 됨.
면접이 생각보다 쉽고 간단함.
참고로 관리직은 면접관이 3명이었고, 시사적인 주제도 물었음. (우리나라 경제 현황과 저출산 문제)
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