채용설명회 상세
(주)디비메탈
2013년 상반기
동부메탈 신입 채용상담회 후기
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기술과 혁신으로 경쟁력 최고의 금속&화학 소재회사. 동부메탈의 상반기 채용이 시작되었습니다!연세대학교에서 열린 상담회에서 인사담당자님을 만나 볼 수 있었는데요.단일규모 세계 최대 합금철 공장, 합금철 국내 1위, 정련 합금철 분야 세계 2위라는 위상에 맞는 자부심을 느낄 수 있었습니다.뿐만 아니라 궁금한 것이 많은 지원자를 위한 친절한 대답으로 인해 즐거운 시간을 가질 수 있었는데요.끊임없이 미래를 만들어가는 기업, 동부메탈과 함께 큰 꿈을 이루어갈 여러분을 기다립니다.
잡코리아 윤은주 인턴기자
채용설명회 질의응답
채용
- Q1.채용 프로세스가 어떻게 진행되나요?
- 서류전형 - 1차전형(인적성검사 및 PT면접) - 2차전형(영어회화테스트 및 인성면접) ? 신체검사 순으로 진행됩니다.
- Q2.어떤 지원자를 선호하시나요?
- 소극적인 것보다는 외향적이고 열정이 있는 사람, 다른 사람들과 잘 어울릴 수 있는 사람을 선호합니다.
- Q3.상반기와 하반기의 채용 비율은 어느 정도 되나요?
- 특별히 비율로 채용계획을 관리하고 있지는 않습니다. 현재 회사가 새로운 사업을 추진중인 상황이라 인력채용규모는 항상 유동적일 수 있습니다.
- Q4.금번 채용인원은 얼마나 되나요?
- 0명 선발 예정입니다.
- Q5.계열사 별 중복지원이 가능한가요?
- 네, 지원서 작성 시 2지망 회사까지 선택 가능하며, 1지망 탈락 시 2지망에서 전형이 진행될 수 있습니다.
서류전형
- Q1.스펙의 필터링이 있나요?
- 스펙의 필터링은 없습니다만, 지원직무에 대한 전공적합성을 중요하게 보고 있습니다.
- Q2.개성 있는 자기소개서와 진솔한 자기소개서 중 어느 것을 더 선호하시나요?
- 진솔함은 기본으로 갖추어져야 하며, 그 후에 개성이 드러나야 한다고 생각합니다.
- Q3.외국어 성적의 제한이 있나요?
- 최저점수 제한은 없으며, 높은 공인외국어 성적이 있을수록 그에 맞는 가점을 받게 됩니다.
- Q4.자기소개서에서 어떤 점을 어필하는 것이 좋은가요?
- 직무관련 관심도, 사전지식, 자신의 열정, 동부메탈의 신사업 추진 방향 등에 대한 관심도 등을 어필하시면 많은 도움이 됩니다.
인적성전형
- Q1.인성검사는 회사에 맞는 인재인지를 보게 되나요?
- 기본적인 인성과 회사에 맞는 인재인지에 대한 것을 골고루 보게 됩니다.
면접전형
- Q1.영어회화시험의 비중은 어느 정도 인가요?
- 전체평가에 있어 차지하는 점수 비중은 높지 않습니다. 높은 등급을 받을수록 높은 점수를 받게 되어 있습니다.
- Q2.PT면접은 어떤 주제로 진행되나요?
- 시사, 당사와 관련이 있는 사회이슈, 전공지식 등 여러 가지 주제의 문제 중에서 1개가 제시됩니다.생산/R&D 등의 전공지식이 요구되는 직무의 지원자에게는 주로 회사제품에 대한 이해도 및 관련 전공지식을 묻는 문항을 제시하고 있습니다.
- Q3.면접은 어떻게 진행되나요?
- 1차 면접과 2차 면접으로 나누어지는데요. 1차 면접은 PT면접으로 진행되며, 2차 면접은 인성위주의 임원면접으로 진행됩니다.
회사
- Q1.해외근무 기회가 주어지나요?
- 해외영업 뿐만 아니라, 앞으로 생산, 설비, 공장 관련 직무도 해외로 나갈 기회가 충분히 있습니다.
- Q2.직무순환의 기회가 있나요?
- 네, 직무 순환 제도가 활발하게 실시되고 있습니다.
- Q3.근무지역은 어떻게 되나요?
- 생산, R&D, 설비 등의 직무는 일반적으로 강원도 동해에 위치한 동부메탈 동해공장에서 근무하게 됩니다.경영지원, 영업/마케팅 등의 staff 기능은 주로 서울 강남구의 동부금융센터에서 일하게 됩니다.
- Q4.동부메탈만의 강점이 있다면 어떤 것인가요?
- 동부메탈은 합금철 국내 1위, 기술력에 있어서도 세계 2위이며 매출의 약 60% 를 수출이 차지합니다.신사업을 활발히 진행한다는 것, 역동적인 기업이라는 것이 강점이라고 생각합니다.
직무
- Q1.직무에서 영어 사용 빈도는 얼마나 되나요?
- 부서마다 조금씩 차이가 있지만, 해외영업, 마케팅, 구매, 신사업추진 관련 부서의 영어 사용 비율이 높은 편입니다.현재 회사가 해외신사업을 추진하고 있어, 전체 임직원의 외국어역량 함양을 강조하고 있습니다.
- Q2.직무만족도가 높은 편인가요?
- 개인적으로 높은 직무 만족도를 느끼고 있고요. 객관적인 지표가 되는 신입사원 유지율도 매우 높은 편입니다.
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