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JOBKOREA

합격자소서

합격자소서 상세

2020년 상반기 유진기업(주)

신입 회계담당자
  • 대학원 학교
  • 경영학과 학과
  • 3.77/4.5학점
  • 710 토익
  • Level5 토스
  • 8 개 자격증
  • 2 회 수상

전문가 총평

2

이 회사에 입사지원을 하기 위해, 이 회사가 속한 산업에 대해 무엇을 알아보았는지, 이 회사에서 수행하는 지원직무의 특성에 대해 무엇을 알고 있는지 등 회사와 관련된 직접적인 준비과정이 엿보이지 않습니다. 즉, 지원자만의 특화된 강점이나 역량이 엿보이지 않았다는 것입니다. 당연히 학습해야 할 전공과목이야기와 자격증 이야기만 있다는 것입니다. 기업의 회계 담당자가 알아야 할 각종 업무 지식이나 이 회사가 속한 산업에서의 회계 특성을 이해하기위해 노력한 사례가 제시될 때, 타 지원자 대비 차별화된 내용이 될 수 있습니다.

자소서 항목

  1. Q1 자신의 성장과정과 생활신조
  2. Q2 자신의 성격 장단점 및 특기
  3. Q3 학교생활, 연수, 기타경험
  4. Q4 지원동기 및 입사 후 포부

자소서 항목 질답

  • "진심 담은 소통은 신뢰가 쌓인다"

    저는 배려와 사랑이 넘치는 어머니와 책임감이 강한 아버지에게서 2남 중 차남으로 태어나 자랐습니다. 항상 모든 일에 배려하고 맡은 일에 집중하는 부모님에게서 만들어진 가정환경 덕분에 저는 차분히 남의 말에 귀 기울여 소통하며 집중하는 법을 배웠습니다. 아쉬운점 1

    중학교시절부터 친구들의 고민을 들어주고 서로 이야기를 나누는 일이 많았습니다. 그리고 중학교 전교를 돌아 다니며 농구 팀을 만들기 위해 친구들을 모았습니다. 군복무 시절에는 분대장으로서 분대원들의 이야기를 듣고 소통하여 잘못된 부분들을 개선하여 나아갔으며 저에게 주어진 임무들과 역할들에 책임감을 가지고 솔선수범한 결과 사단창표창을 받을 수 있었습니다. 좋은점 1대학시절에는 제대로 운영이 되지 않는 문화체험 및 탐방 대학 동아리의 기획부장과 부회장을 맡은 적이 있습니다. 주 활동부원들은 집행부 5명이 전부였습니다. 동아리의 부흥을 위해 단체 티셔츠, 벚꽃 놀이, 요트 체험 엠티 등의 기획안을 계획했습니다. 이런 기획들을 실천하기 위해서는 잠재부원을 늘리고 동아리를 홍보해야 했습니다. 동아리 홍보를 위해 대학생들이 자주 사용하는 대학 관련 애플리케이션을 모색하여 게시판에 홍보하였고, 많은 학생들이 이용하는 SNS에 페이지를 만들어 소통하기 위한 노력을 하였습니다. 동아리에 부원들이 늘어났고 저는 동아리 부원들과 많은 소통을 위해 게시판을 작성하였고 한명한명의 의견과 건의사항에 귀를 기울였습니다. SNS 동아리 페이지를 이용하여 동아리 부원들이 동아리규칙을 준수하며 자율적으로 동아리 활동을 할 수 있도록 권장하였습니다.아쉬운점 2 중앙동아리가 아니기에 예산에 제한이 있었습니다. 저는 기타 비품 및 소모품비를 절감하고 졸업 선배에게 연락하여 그들과도 계속 소통하며 지원금을 부탁하였습니다. 그렇게 부원들의 체험 및 활동에 투자했으며 예산관리와 지출내역 등은 정리하여 매월 공개하였습니다. 아쉬운점 3

    저는 항상 소통 할 준비가 되어 있습니다. 유진기업에서도 진심을 담은 소통을 통해 최대한 빨리 적응하겠습니다.

    아쉬운점 1 글 전체적으로 생활신조가 보이지 않습니다. 질문에서 요구한 내용은 최대한 성실하게 대응해야 합니다. 자신의 생활신조가 무엇인지 명쾌하게 제시하라는 것입니다.

    좋은점 1 지원자는 이 항목에서 소통이라는 한 가지 주제에 집중하고 있습니다. 이것저것 막 이야기 하는 것 보다 이런 식으로 최고의 강점에 집중하여 다양한 사례를 제시하는 것이 효과적입니다.

    아쉬운점 2 불필요하게 구구절절 설명하고 있어서 집중도를 떨어뜨리고 있습니다. 소통에 집중한 것은 좋으나 내용을 핵심 위주로 정리할 필요가 있으며 뒤에 제시한 예산 관리 부분을 좀 더 강조하는 것이 좋겠습니다.

    아쉬운점 3 대학시절 이야기는 이 부분이 좀 더 구체적으로 설명되는 것이 좋겠습니다.

  • 저의 강점은 소통능력, 책임감 그리고 꼼꼼함입니다.

    저는 상대방과 소통을 할 때 저의 의견만을 고집하기 보다 타인의 의견을 끝까지 듣고 상대방의 입장과 기분에서 생각한 후 저의 의견을 말 하려고 합니다. 그런 소통을 통해 상대방에게 신뢰를 주기 위해 노력합니다. 신뢰가 쌓이면 보다 긍정적인 소통을 할 수 있다고 생각합니다.

    저는 아르바이트 등을 하면서 한 번도 지각이나 결근으로 인한 문제를 만들지 않고 아프더라도 출근을 하여 근무하였으며 너무 상태가 좋지 않을 때 책임자의 허락하에 조퇴하거나 병원을 다녀온 경우는 있습니다. 책임감에는 본인의 몸이 아프지 않도록 관리하는 것도 포함된다고 생각합니다. 최대한 어떤 일을 하든 맡은 업무에 지장이 없도록 노력하였습니다.

    저는 준비가 있으면 근심이 없다라는 유비무환의 자세를 가지고 있습니다. 철저한 준비가 되어 있다면 어떤 것에 도전함에 있어 도전과정에서 문제가 발생 하더라도 보다 효과적으로 대처할 수 있다고 생각합니다. 그리고 계획수립을 통해 효과적인 시간관리가 가능하고 효율적인 업무수행이 가능하다고 생각합니다.아쉬운점 1


    저의 성격의 단점은 상대방의 부탁을 쉽게 거절하지 못하는 것입니다.

    타인에게 부탁을 받으면 상대방에게 중요한 일이라고 생각하여 거절하지 못해 저의 계획에 차질이 생기거나 할 일이 너무 많아 지는 경우가 있었습니다.
    하지만 일의 우선순위를 정하고 먼저 해야 할 일을 수행하여 일을 끝 마치고 계획을 세우는 습관을 만들어 내가 먼저 해야할 일을 정하고 상대방에게 양해를 구하는 연습을 하고 있습니다. 이런 단점을 통해 좋은 습관을 만드는 기회가 될 수 있었다고 생각합니다.아쉬운점 2

    아쉬운점 1 문단이 시작할 때마다 저는~ 을 쓰고 있는데 굳이 쓸 필요가 없는 표현입니다. 그리고 자신의 장점을 이야기할 때, 주장한 하는 것 보다는 관련 사례를 근거로 제시하는 것이 효과적입니다. 즉, 자신이 어떻다고 이야기 했다면 그 사례로 ~~,~~,~~이 있다는 식이 되어야 합니다. 물론 ~~ 부분은 구구절절하게 쓰지 말고 핵심만 쓰는 방식이 되어야 합니다.

    아쉬운점 2 이 단점이 지원하는 직무에 어떤 영향을 끼칠 수 있는지를 생각해 보아야 합니다. 공사 구분이 확실하고 똑 부러지는 특성이 필요한 직무에서 부탁을 거절하지 못하는 특성이 있는 지원자를 어떻게 바라볼까요?

  • "세상의 빛이 아닌 마음의 빛"

    저는 요양보호사 업무를 통해 업무의 본질적인 목표가 무엇인지 고민하고 업무를 수행 함에 있어 책임감에 대해 느낄 수 있었던 경험을 얻었습니다.

    저는 방문요양서비스를 제공했었습니다. 담당했던 대상자 중 시각장애 1급인 어르신이 있었습니다. 좋은 서비스를 위해 경험이 많은 요양보호사에게 조언을 구하고 요양일지에 어르신의 컨디션과 제공 서비스 항목 및 어르신의 일과를 매일 점검하고 작성했습니다. 하지만 세상의 빛을 볼 수 없었던 어르신의 마음이 저를 쉽게 신뢰하지 못했습니다. 어르신의 닫힌 마음을 보며 어떻게 하면 어르신에게 더 나은 서비스를 제공할 수 있을까 고민했습니다. 우선 저의 차별화된 강점이 무엇인지 생각했습니다. 동료 보호사들 보다 젊고 소통능력이 뛰어나다고 생각했습니다. 그래서 서비스 제공자와 대상자의 관계를 넘어 어르신의 일상에 작은 믿음이 되고 싶었습니다. 요양일지에 제공 서비스항목과 대상자의 상태를 작성하는 것에 멈추지 않고 대상자의 일상에 귀를 기울기고 관심을 가지려 했습니다. 세상의 빛을 볼 수 없던 어르신은 세상 밖으로 나가는 것을 싫어했습니다. 저는 평소에 산책을 하며 주위를 둘러보곤 했습니다. 그래서 어르신과 함께 산책을 하면서 주위를 볼 수 없지만 부는 바람과 따뜻한 햇살 등을 통해 느낄 수 있다는 것을 알려주고 싶었습니다. 덤으로 이야기를 나누며 서로 가까워지는 계기가 됐습니다. 닫혀 있던 마음이 서서히 열렸고 웃는 날들이 많아졌습니다.아쉬운점 1

    맡은 업무만을 수행하는 것이 아닌 그 업무의 본질적 목표가 무엇이며 그 목표를 위해 나의 강점과 어떻게 수행하는지에 대해 진지하게 고민한 경험이었습니다. 그 경험은 문제해결에 대해 생각할 수 있는 기회였습니다.

    이런 경험은 유진기업에서 업무를 수행할 때 큰 도움이 될 수 있다고 생각합니다.

    아쉬운점 1 지원자의 학교생활은 요양보호사 경험이 전부인가요? 이 항목은 지원자의 전반적인 학교 생활에 대한 이야기, 연수 경험이 있다면 연수 경험, 기타 학교생활 중 경험한 경험을 두루 작성할 것을 요구하고 있는데, 지원자는 요양보호사 경험만 써 놓았습니다.

  • 국내 레미콘과 건자재 유통 분야 1등 기업인 유진기업의 자부심으로 성장하고 싶습니다.
    저는 열정을 가지고 높은 성취목표와 지속적인 자기개발로 앞서나가며 세계를 무대로 삼고 최고를 지향하는 인재입니다. 창의적 인재와 함께 새로운 가치를 창조하고 인류사회에 봉사하는 유진기업의 일원이 되고 싶습니다. 유진기업과 함께 항상 높은 곳을 바라보며 새로운 패러다임을 실현하기 위해 도전하는 것이 저의 목표입니다. 조직목표를 이해하고 달성할 수 있도록 모든 것에서 배우고 융화되겠습니다. 개인의 역할 또한 명확히 이해하고 달성 및 문제해결을 위해 집중하고 책임감을 잃지 않겠습니다. 창조적인 회사의 일원이 되어 함께 성장의 스토리를 만들어가고 싶습니다.아쉬운점 1


    저는 유진기업의 성장에 기여할 수 있고 회사의 자부심이 될 수 있습니다.
    재경 직무의 특성이 저의 성격과 잘 부합하고 업무를 수행하는 과정에서 성취감을 느낄 수 있습니다. 회계업무의 특성상 정확성이 매우 중요합니다. 저의 차분함과 집중력이 강점이 될 수 있습니다. 실무에서 해당 직무를 수행하고 싶어서 전산회계, 전산세무, FAT 1급 등을 공부하고 자격증을 취득하였습니다. 유진기업에서 재경 직무를 수행하며 그 분야의 전문가로 성장하고 싶습니다.아쉬운점 2


    유진기업의 자부심이 되기 위해 약속 드립니다!

    첫째, 유진기업의 재경 분야의 전문가로 성장하겠습니다.
    업무 프로세스를 최대한 빨리 파악하여 정확하고 효율적인 업무처리 능력을 가진 사원이 되겠습니다. 회사 내부 외부 지출에 대한 점검을 시행하여 업무에 사용되는 월별 평균금액을 산출하고 기록하여 문제점을 파악하여 비용 최소화 및 원가절감을 할 수 있도록 노력하겠습니다. 또한 분기마다 정확한 결산을 통한 재무제표 파악으로 위험요소를 사전에 예방 및 대처하도록 하겠습니다.
    둘째, 꾸준한 자기개발으로 유진기업의 인재로 남겠습니다.
    직무에 필요한 지식 습득 및 외국어 능력 향상을 꾸준히 하겠습니다. 다양한 시각과 능동적인 자세를 가지고 창조적인 생각을 멈추지 않겠습니다.아쉬운점 3

    아쉬운점 1 지원동기를 써야 합니다. 왜 이 회사의 자부심으로 성장하고 싶고 왜 이 회사의 일원이 되고 싶은지를 설명해야 합니다. 즉 지원동기를 직접적으로 쓰라는 것입니다. 본 내용은 핵심은 이야기하지 않고 언저리만 빙빙 도는 느낌의 글입니다.

    아쉬운점 2 자신이 회사의 자부심이 될 수 있다고 이야기하며 제시한 근거는 자격증입니다. 타 지원자 대비 차별화 된 강점이 아니라는 점이 아쉽습니다.

    아쉬운점 3 특별한 내용이 없습니다. 당연하면서도 막연한 이야기들만 제시하고 있습니다. 즉, 회사명만 바꾸면 어떤 회사에도 쓸 수 있는 일반적인 내용이라는 것입니다.

‘회계담당자’ 인기 합격자소서