혜초여행은 1992년도에 설립된
사원수 73명의 중소기업입니다.
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설립 32년 차
1992년 설립
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73명
사원 수
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중소기업
기업형태
혜초여행에 입사해야 하는 이유
- 색깔이 명확한 상품으로 여행 업계의 틈새시장 공략
- 여행사의 모든 업무를 경험하며
커리어를 확장할 수 있는 기업 - 구성원의 성장을 적극적으로 돕고
노사 상생을 지향하는 경영 철학
혜초여행의 국내 최초 기록
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코로나19 이후 아시아 최초로
패키지 단체 여행 출발 (2021년) -
코로나19 이후 패키지 최초
킬리만자로 정상 등정 (2022년) -
사우디아라비아
국내 패키지 여행사 최초 출발 (2022년) -
미국 알래스카 트레킹
국내 패키지 여행사 최초 출발 (2023년)
사업분야
전문가와 함께
새로운 세계를 탐험하는 여행
‘혜초’는 구도자이지만 세계인이었던 최고의 여행가 혜초 스님의 정신력과 집념을 이어가겠다는 집념을 담은 사명입니다. 혜초여행은 세계의 모든 명산과 걷기 좋은 아름다운 코스를 안내하는 트레킹 여행, 단순히 둘러보는 것이 아닌 구석구석 여유롭게 돌아보고 빠짐없이 체험하는 문화역사 탐방 여행을 테마로 하는 전문 여행 기업입니다. 모두가 원하는 쾌적하고 여유 있고 깊이 있는 여행을 추구하며, 다른 여행사의 상품과 차별화된 특색 있는 상품을 250여 개 운영하고 있습니다. 또한, 지속적으로 신규 상품을 개발하여 고객의 만족과 행복을 실현하고자 최선을 다하고 있습니다.
혜초여행의 우수 여행상품
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2019~2020
스위스 알프스 자연기행 11일
스리랑카 문화탐방 8일
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2017~2018
뉴질랜드 밀포드+남북섬
트레킹 13일그리스 완전 일주 12일
봄날의 수채화,
중국 운남성/귀주성 9일 -
2016~2017
킬리만자로 등반+암보셀리
사파리 12일 (2회 선정)중국 복건성 하문/토루/무이산 6일
해초인도기행-복인도 문화탐방 9일
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2014~2015
유럽 알프스 3대 미봉 트레킹 11일
(2회 선정)캐나다 로키 하이라이트 트레킹 9일
동남아 최고봉
Mt.키나바루 트레킹 5일 -
2013~2014
중국 호도협+옥룡설산 샹그릴라
루트 6일 (2회 선정)안나푸르나 푼힐+베이스캠프
트레킹 11일 (2회 선정)캐나다 로키 하이라이트+
나이아가라 9일남인도 스리랑카 문화탐방 14일
판공초/레/라다크/스리나가르 12일
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2012~2013
유럽 알프스 3대 미봉 트레킹 11일
안나푸르나 푼힐+베이스캠프
트레킹 11일실크로드-혜초와 함께하는
서역기행 10일 -
2011~2012
중국 호도협+옥룡설산 샹그리라
루트 6일실크로드-혜초와 함께하는
서역기행 10일 -
2009~2010
안나푸르나 푼힐 파노라마
트레킹 8일중국 귀주성 완전일주 10일
천상고원 티벳 청장열차 8일
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2007~2008
북알프스 정상 호다카다케
등정 4일킬리만자로 등반+암보셀리
사파리 12일
복리후생
- 보상 퇴직 연금, 성과급, 4대 보험
- 경조사 지원 경조 휴가 및 경조금 지원
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포상제도
우수사원에게 포상금 및
포상 휴가 제공 -
휴가 제도
법정 연차 준수,
리프레시 휴가 -
교육지원
업무 역량 성장을 위한 내부
교육 진행 및 외부 교육비 지원 -
가족할인
직계 가족
자사 여행 상품 할인 혜택
근무환경
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입구
혜초여행과 함께
가보지 않은 곳으로 떠나요 -
사무실
안전하고 깊이 있는
여행을 준비해요 -
상담실
혜초여행의
도전정신이 느껴지네요 - 신상품 공모전 매년 새로운 상품을 기획해요
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트레킹 교육
정기적으로
트레킹 교육을 실시해요 -
22년 종무식
힘든 시간을 보내고
다시 만난 혜초인들!
인재상
혜초인은 창의적이고 열정적인
자기 계발을 바탕으로
끊임없이 회사의 발전과 자신의 가치향상을 이루기 위해
전문가를 지향한다
채용 프로세스
채용시기 정기 채용, 수시 채용
인사담당자의 한마디
어학 능력, 다양한 여행 경험, 산악부 또는 산악 활동 경험을 우대합니다. 자기소개서 및 면접 전형에서는 자신의 여행 경험과 이를 통해 배우고 느낀 것에 관해 자세히 설명하시면 좋습니다. 트레킹부서 지원자는 등반 이력 및 등산 횟수를 꼭 말씀해 주시고, 해외 고산 트레킹이 가능한 체력임을 확인해 주시기 바랍니다.인사담당자 인터뷰
혜초여행 경영지원실 유창성 차장
혜초여행에는 어떤 분들이 근무하나요?
혜초여행은 업무를 지역에 따라 배정함으로써 구성원들이 신상품 개발 및 기획, 수배, 상담, 인솔 출장 등 여행사의 모든 업무를 경험하도록 합니다. 따라서 모든 구성원이 혜초여행의 상품에 애정과 주인의식을 갖고 역할과 책임을 다하고 있으며, 고객들에게 전문적인 여행 서비스를 제공하고자 노력합니다. 혜초여행은 구성원들이 창의성을 자유롭게 발휘할 수 있는 근무 환경을 조성하여 미래 가치를 창출하고, 꾸준한 교육 통해 구성원들의 전문성 함양을 돕고 있습니다.
향후 혜초여행의 사업 확장 계획이 궁금해요.
유래 없던 팬데믹으로 관광업계가 전체적으로 역성장의 어려움을 겪었습니다. 혜초여행 역시 힘든 시간을 보냈지만, 국내 여행 상품 개발, 순환 근무 및 지출 관리를 통해 코로나 기간에도 휴업 없이 운영했고, 여행 제한이 완화된 이후에는 빠르게 경영난을 회복했습니다. 이제는 정상화 단계를 지나 성장을 목표로 계획을 수립하고 있으며, 이에 따라 새로운 인력도 지속적으로 충원할 계획입니다.
입사를 희망하는 취업준비생들에게 조언 한 마디 부탁드립니다.
여행사를 직장으로 선택하려는 이유는 사람마다 다르겠지만, 여행을 좋아하는 취향은 모두 같으리라 생각합니다. 내가 좋아하는 여행을 누군가에게 설렘과 행복의 경험으로 선물하고, 그 여정을 책임질 전문가를 꿈꾸는 분에게 혜초여행은 충분한 발전의 기회를 제공합니다. 여행의 가치를 소중히 생각하는 분들의 많은 관심과 지원 바랍니다.
직무 인터뷰
혜초여행 트레킹1 사업부 김대영 대리
미니인터뷰
안녕하세요. 혜초여행 트레킹1 사업부 유럽 트레킹팀에 근무하는 김대영 대리입니다. 트레킹 1사업부는 네팔, 유럽, 일본, 중앙아시아, 킬리만자로 여행을 전담하는데, 저는 유럽트레킹 소속으로 이탈리아 알프스 돌로미테 지역을 담당합니다. 트레킹 상품의 판매 및 진행을 맡아 손님들의 버킷리스트를 실현하실 수 있게 도와드리고 있습니다.
이 업무를 수행하기 위해 갖추어야 하는 역량은 무엇인가요?
관광학과나 어학전공이 약간 유리한 부분이 있으나, 더 중요한 것은 산에 대한 관심과 사랑입니다. 더불어 여러 고객분들의 트레킹을 책임지는 사람으로서 안전을 최우선으로 여기고 고객 한 분 한 분을 살뜰하게 챙기는 서비스 정신도 가져야 합니다. 등산에 취미가 있는 분이라면 자기의 강점을 십분 발휘하며 만족스럽게 근무할 수 있을 것입니다.
혜초여행 문화역사탐방1 사업부 김태균 대리
미니인터뷰
안녕하세요. 혜초여행 문화역사탐방1 사업부 아프리카팀 김태균입니다. 문화역사탐방부서는 문화, 역사의 숨결과 깊이를 느낄 수 있는 차별화된 여행을 개발하기 위해 담당 지역으로 팀을 나누었습니다. 혜초여행은 아직 여행자들의 발길이 닿지 않은 지역을 발굴하여 신상품을 기획하는 것을 차별화된 전략으로 삼고 있으며, 모든 팀원이 상품개발, 여행 인솔, 통역, 고객 응대, 항공 및 현지 수배 업무에 참여해 여행업 전반의 업무를 모두 경험해 볼 수 있습니다.
여행산업의 전망에 관한 대리님의 생각을 듣고 싶어요.
사실 여행사의 전망이 그렇게 밝다고 생각하진 않습니다. 예전에 비해 정보를 찾고 공유하는 것이 매우 편리해졌고, 예약 시스템도 간단해져서 여행사를 거치지 않고도 내가 원하는 여행을 다녀올 수 있으니까요. 다만, 이런 시장에서 앱 사용에 익숙하지 않은 50~70대를 주요 고객층으로 잡고 트레킹과 오지 투어에 집중하는 혜초여행은 충분한 경쟁력이 있습니다. 트레킹 전문, 독특한 여행지 발굴이라는 우리만의 명확한 색깔을 유지함으로써 치열한 여행 업계에서 틈새 시장을 선점할 수 있었고, 이것이 곧 혜초여행의 성장동력이 되었다고 생각합니다.