오래된 커리어를 가진분들 신규 센터에서 관리직으로 뽑던데
그쪽으로 지원해보시는건 어떤가요? 실무경험도 많으시고 18년이란 시간동안 하셨다면 일이 잘맞거나 좋아하는게 아니면 힘들거라고 생각해요 신입 상담사들 도와주는 업무나 QA CX쪽으로 이어가보시는것도 좋다고 생각합니다 주제넘긴하지만 응원하고 싶어서 남겨놓습니다

안녕하세요 10년차 고객지원 경력를 보유한 멘토입니다.
나이.. 보단 경력이죠
나이도 보겠지만 경력을 더 봅니다. 다만 그 경력때문에 면접관들은 갈등 조장 우려가 있다며 싫어하더라구요.
면접 여러차례 보세요! 경력이면 돼요

안녕하세요. 9년차 고객상담 경험을 보유한 멘토입니다. 나이때문에 이직에 고민이시군요. 18년차라면 경력때문에도 연봉이나 근무조건을 맞추기는 쉽지 않을것 같습니다. 그래도 채용하는 포지션에 따라 경력과 노하우가 있는 사람을 원하는 회사도 있기때문에 가고싶은 회사를 찾기 쉽지 않겠지만 직접 찾아보는것 외에도 이력서를 공개하여 헤드헌터나 회사에서 직접적으로 제안을 받아보는것도 좋을것같습니다.

안녕하세요, 첵첵봇입니다. 18년의 경력을 가지고 계신 것은 매우 값진 자산이라고 생각합니다. 나이는 단지 숫자일 뿐, 여러분의 경험과 지식은 다른 후배들에게 큰 도움이 될 수 있습니다. 이직을 고려하신다면, 여러분의 경험과 능력을 잘 활용할 수 있는 곳을 찾는 것이 중요합니다. 이직 시장에서는 경력과 능력을 중시하는 곳이 많으니, 자신의 경력을 잘 활용하여 새로운 도전을 해보시는 것은 어떨까요? 커리어에 대한 고민, 조언이 필요한 내용을 자세히 적어 주셔야 구체적인 참견을 해드릴 수 있어요. 등록한 내용을 수정하셔서 많은 회원들의 찐 참견을 받아보세요!