안녕하세요 20년차 멘토입니다. 현재 대기업에서 계약직으로 일하고 계시고 추후 대기업 정규직으로 입사를 희망하시는 것으로 이해했습니다. 제 경험상 가장 좋은 것은 현재 다니고 있는 대기업에 계약직을 정규직으로 전환하는 부분입니다. 예전 대기업 다닐 시 계약직으로 일하던 직원이 있었는데, 계약직을 수행하면서 주위 사람들과 잘 어울리고, 정규직으로 입사하고 싶다는 의견을 피력하고 다녔습니다. 궃은 일을 도맡아하고 불평불만 없이 긍정적인 직원이어서 다들 그 계약직 사원이 정규직으로 오는 것에 반대가 없었고 오히려 학벌이 낮음에도 불구하고, 내부 설문을 통해 정규직 직원 TO 중에서 1명을 그 계약직으로 하자는 의견도 있었습니다. 이에 해당 직원은 정규직 입사원서를 내었고, 당당히 정규직으로 다시 입사를 하게 되었습니다. 아마도 해당 년차 정규직 직원 중에서 가장 학벌은 낮았으나 기존 직원들(상사들)과 좋은 관계와 성실한 태도 등으로 모르는 신입사원 보다는 익히 성실함을 알고 있는 직원을 뽑자는 의견이 암암리에 있었기 때문일 것입니다. 이에 타 대기업도 지원을 해보실 수 있겠으나, 현재 계약직으로 있는 대기업을 준비하시고, 해당 팀원분들과 좋은 관계를 형성하시면서 그 분들께 정규직으로 입사하고 싶다는 의견을 피력해보는 것이 현 상황에서 대기업 입사에 가장 수월한 길이 될 수 있습니다.