mentor5070718 Lv 1

디자인회사 5년차이신분이 야근수당 여부를 체크하라 하시다니... 대기업만 다니신분인가부다.. 5인이하 기업은 보장되지않은 것들이 많아서 주변에서 말리는거에요. 저도 5인 이하에서 일했었는데, 기본을 안지키는 경우가 많았어요. 근로계약서라던지 연차라던지 그런것들... 저는 좀더 구직활동을 하기를 추천할게요. 5인이하면 법적인 보호를 받는것도 많이 제외되기도 하고, 청년채움공제 이런것도 잘 안해주고~(5인이하는 사장이 대게 다 처리하니까 귀찮아서 안해주더라구요) 일단 제일 피곤한건 몇명 안되는 사람들이랑 일도 많은데 기분까지 봐가면서 일해야하는게 제일 피곤한 부분

mentor9677682 Lv 2

웹퍼블리셔 / 4년차

거기 가시면 님 약값이 더 드실듯...

mentor9073070 Lv 2

건축기사 / 4년차

스타트업 회사 같은데 5인이하라면 영세한 기업이겠지만 아직 나이가 젊으시다면
스타트업 멤버로서 회사가 성장할 가능성이 보인다면 도전해보는 것도 나쁘지 않겠지만
우선 어떠한 선택을 하던지 본인의 선택임을 명심하시길 바랍니다.

영세한 기업과 스타트업의 회사 그리고 그런군들의 보통의 회사들이 소처럼 일시키는 곳이 많이 있겠지요
겉으로 보기에 법인기업에 꽤나 탄탄해보여 입사하게되어도 막상 그리 좋은 곳만 있는 것도 아닙니다.

아직 경험이 많이 없으시고 젊으시다면 똥물이라도 밟을 자신이 있다면 당당히 도전해서 열심히 해보시는 것도 나쁘지 않을 것 같습니다.

그리고 요새는 근로복지공단에서 못받은 월급을 잘 처리해주기 때문에 크게 문제될건 없지요...

저는 인테리어 설계/3D 디자이너 입니다. 급여 더준다고해서 스타트업 멤버로 법인 기업 들어갔다가...2달반 월급 900정도 못받았는데 일부는 정산받고 나머지는 노동부에 신고하여 별문제없이 다 받았던 경험이 있습니다.

mentor6844030 Lv 1

그래픽디자이너 / 1년차

절대절대 절대 가지마세요 저는 9명인곳 갔는데도 월급밀리고 장난없습니다 ㅋㅋ 연차도 마음대로 못쓰고 절대가지마요 취직이 좀 늦어지더라도 더 탄탄한곳 가는게 좋습니다. 경험담입니다ㅜ 절대 네버,,,

mentor2810712 Lv 1

MD / 9년차

법인인지 개인인지 사업자를 확인하고 왠만하면 법인기업으로 가시고 연봉/연월차 등 내용을 한번 더 확인해보고 가세요.

mentor8380311 Lv 2

광고디자이너 / 5년차

연차도 맘대로 못쓰고.. 일도많고 어우
근데 에이전시가면 개고생해도 많이배워요..

mentor9118116 Lv 1

그래픽디자이너 / 5년차

저는 인원수는 상관없다고 생각합니다. 하지만 입사 전에 회사의 규모가 작지만 탄탄하고 비전이 있는가보다도 구체적으로 근무시간이 과도하지는 않은지, 야근수당은 주는지, 연차가 제대로 적용되는지 필수 질문을 먼저 회사에 확인을 한 후 기본적인 것들이 보장된다면 입사하셔도 좋다고 생각합니다. 또한, 계약서를 정말 꼼꼼히 보셔야합니다. 기본근무시간 이외에 포괄임금제로 추가 근무를 당연시하는 곳도 아주 많습니다. 부디, 나중에 힘든일, 어려운 상황이 닥칠 수도 있는곳이 에이전시라는 곳이란 것을 잊지마시고 꼼꼼하게 살펴 보시기 바랍니다.

mentor0152614 Lv 1

웹디자이너 / 6년차

5인이면 거의 스타트업 수준이라는건데...
업무가 정확하게 구분되어있지 않고 이것저것 할 것 같은 느낌이...ㅠㅠ

mentor3454310 Lv 1

그래픽디자이너 / 5년차

3년차미만이면 추천이요 배울건 많겠죠?
근데 에이전시 야근에 박봉에 왜갑니까..

mentor5596135 Lv 1

디자인·CAD / 7년차

절대 가지마세요 기본 체제및 복지 절대 부족

mentor4488493 Lv 1

그래픽디자이너 / 3년차

5인 규모의 회사면 업무가 과중되고 체계가 부족할거 같네요. 좀 더 큰 규모의 에이전시를 확인해보고 고민하는게 좋다고 생각합니다

mentor2080108 Lv 1

그래픽디자이너 / 3년차

어딘지알거같은데 거기 가지마요....

mentor1030805 Lv 3

디자인·CAD / 7년차

인원수는 크게 상관없다고 생각해요.
저라면 1년~2년정도라도 경력 에이전시에서 쌓는다 생각하고 갈것같아요
포트폴리오도 많이 생길거고, 에이전시 경력도 생기면 좋을것 같아요.
일단 처음에 너무 이것저것 많이 고민하지 마시고 일단 부딪혀보고 경험해봐야 할것같아요..
화이팅입니다 ^^

mentor2688171 Lv 2

광고디자이너 / 9년차

경력이 낮으시면 가시는게 좋을것같아요. 경력 초반에는 회사규모보다 회사 포트폴리오를 보고 선택하시는게 좋아요. 나중 이직할때도 좋으니까요. 디자인 직종은 개인 포트폴리오가 중요하기때문엔 초년엔 회사 역량을 보는게 좋다고 생각합니다. 한 회사에 평생 다닐 생각이 아니시면 회사의 포트폴리오를 기준으로 선택하시는걸 추천합니다. 배울게 있는 회사를 다니세요

minddung Lv 5

편집디자이너 / 16년차

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mentor8869505 Lv 3

그래픽디자이너 / 2년차

좀 걱정은 되지만 ... 사람들이 어떤지 다녀보시구 포폴 남길만하면 ㅜㅜ 경험삼아 다녀 보시는것도 추천하는데 ㅜㅜ 사람이 진짜 중요해서 ㅜㅜㅜㅜ 한달 정도 살펴보시고 아니다 싶음 바로 나오세요~~!

mentor6729317 Lv 2

그래픽디자이너 / 6년차

10명 이상을 얘기하는 이유는 그래도 체계가 더 있고 배울 상사가 많거나 일을 처리할 사람이 많아서일거라 생각합니다.
5명이어도 배울점이 많은곳이라면 괜찮지않을까 싶습니다 :)

mentor8840504 Lv 2

그래픽디자이너 / 2년차

혹시 회사이름 물어봐도될까요

mentor1025701 Lv 1

그래픽디자이너 / 12년차

디자이너들 경력이 어는 정도 인지? 직원들 근속 기간도 보시구요. 거래처가 다양한지..큰 규모의 회사들은 몇군데 인지? 자금 흐름이 원활한지도 따져보셔요. 한 일주일 이내? 정말 아닌곳은 하루 정도만 나가서 봐도 견적 나올겁니다. 일단 몇일 출근해서 보고 결정해보시는 것두 방법이 아닐까 생각합니다. 막연히 머리 복잡하게 생각해보고 결정하는거 보다는 낫지 않을까요?

mentor0336937 Lv 5

인사담당자 / 10년차

사회생활을 하다보면 실력보다 배경이 중요한가라는 생각이 들때가 있습니다. 첫회사 주경력 회사가 어딘지에 따라 처우가 차이가 좀 나거든요. 이런 이유는 큰 회사가 좀 더 유행에 민감하고 앞선 기술으로 해보고 이를 작은 회사에서 따라가는데 작은회사 에이스들이 이런 그림을 쫓아가기 힘들어서 그런듯 합니다. 선택의 폭이 좁다면 우선 입사후 큰 목표를 이루기위해 스스로에게 필요한 것을 분석후 이 회사에서 이루려고 노력해보시고 아니라면 다른 회사에 도전해보세요.