취업톡톡
뒤로
Q 수행기사 모집전 기사님께서 그만 두시는 이유는?
- 답변을 등록하면 닉네임으로 질문자에게 전달됩니다.
- 개인정보를 공유 및 요청하거나, 명예 훼손, 무단 광고, 불법정보 유포 시 이에 대한 민형사상 책임은 작성자에게 있습니다.
- 개인정보가 포함되거나 부적절한 답변은 비노출 또는 해당 서비스 이용 불가 처리될 수 있습니다.
-
mentor2586021 Lv 2수행·운전기사 / 12년차대표님도 수행기사도 천차만별입니다. 각자가 매너있고, 규정시간을 서로 잘 준수할 때 장기적으로 가능합니다.
21.06.03 작성 신고 -
mentor6999214 Lv 1수행·운전기사 / 14년차회장님께서 별세 하셔서
티오가 없어서 그만두게되었습니다
장단점은 없습니다
주어진 업무에 충실해야죠
경력이 뒷받침해주겠죠21.06.01 수정 신고 -
mentor1941598 Lv 1주52시간으로 주휴수당도 없어지고
급여가 줄어들고 대출에 생활비에
힘든가운데 있습니다
절실함으로 인생에 터닝포인터가
되고 싶습니다
일하고 발전하고 싶습니다21.05.31 작성 신고 -
mentor1049077 Lv 1수행·운전기사 / 9년차기사가 먼저 그만 두는 일은 거의 없습니다. 계약이 만료 되었거나 연장되지 않게 되어서 그만 두게 되는 것이지요..
대표를 수행하거나 임직원을 수행하는 것도 다 마찬가지라고 생각합니다. 선탑자의 성향을 잘 파악하는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 서행을 좋아하는 선탑자가 있는 반면 싹싹 빠져 나가면서 운전을 와일드 하게 하는 것을 좋아하는 선탑자도 있습니다. 그것은 일하는 사람이 파악하는 정도에 따라 편하고 안 편하고의 차이라고 생각합니다.21.05.28 작성 신고 -
mentor4597833 Lv 1비서 / 8년차수행기사.. 일을 해보려고 하시는건가요?
수행기사쪽 일을 하실거라면 그래서 조언이 필요하시다면
한 마디로 요약해드릴게요
"사람으로 살고싶다면 하지 마세요"
1. 대부분의 뒷자리 앉으시는 분들 핸들잡고 있는 사람 사람으로 취급 안합니다. 다그러지는 않을테지만 대부분...
2. 개인적인 시간 바라지도 말고 바라셔도 않됩니다.
대기. 운전. 대기. 운전 의 반복과 연속입니다.
예) 평일 업무일정, 주말 골프, 심지어 가족행사일정도...
3. 어디에 소속되어있든 설령 어느 회사의 정규직이어도 형식일뿐 그들이 원하는건 대표하나 잘 수발하는것을 원합니다.
말이 정규직이지 정규직으로 인정하는 분위기 아니라는거죠
그저 대표 하나위해 고용된 일꾼일뿐...
예) 시간잘키고, 운전 잘 하고(센스있게), 차 반질반질 하게 잘 닦아놓고, 그 어떤것이든 시키는 심부름 잘 하고 즉 노예가 되면 인정은 받습니다.
이것이 수행기사의 현실입니다.
부당한대우? 있다해서 어디가서 말해봐야 대한민국 현실에서내 억울함 들어줄곳 1도없습니다.
정 하시겠다면 소위 말하는 간. 쓸게. 자존심 다 버리고 하세요
21.05.28 작성 신고 -
mentor3893892 Lv 2수행·운전기사 / 12년차
대부분의 인수인계가 안되는곳은 개인의 프라이버시가 알려지기 싫어하는 성향을 가진분들이 일부러 그렇게하시는경우가 존재하거나
혹은 기존 근무자의 빠른 퇴사를 이유로 인수인계가 되질 않습니다.
수행기사의 장점은 높은 소득대비 업무량이 그렇게 많지않는것이 장점이겠으나
단점은 개인 생활이 없고 모시는분의 라이프 스타일에 따라 일정이 변칙적이라는것이죠21.05.28 작성 신고 -
mentor7664017 Lv 2수행·운전기사 / 16년차인수 인계를못받은상황이면 본인이해보면서 판단해야할듯 주위에 알수있는사람 이있으면 좋고요 별도움이 안되어 죄송합니다
21.05.28 작성 신고 -
mentor3848348 Lv 1사무담당자 / 21년차1. 출 퇴근 시간 따로 없다
2.주말 또한 없다
3.가족은 2번 째다.
4.급여가 일하는 시간 보다 적다
*퇴사 이유. 격하게 많죠... 그럼 반대로 좋은 곳은 ?? 당연히 있죠.... 그러나 그런 자리는 안 나오죠... 누구 그 자리 그만 두겠습니까....21.05.28 작성 신고 -
mentor6614708 Lv 2비서 / 11년차수행기사 11년째 하고 있습니다 알려드릴게여
대표기사수행기사는 항상 고용불안합니다그냥 중소기업 들어가셔서 정규직이나 무기로 쭈욱 하시는굴 추천 난 지금도 대기중 ㅜㅜㅋ
21.05.28 작성 신고 -
mentor1869162 Lv 1수행·운전기사 / 14년차1)도급파견 의 이유로 기간제
2) 수행하는 사람의 개인적 성격(잘 걸려야 함..잘 챙겨주는사람 반 /노예 처럼 부리고 안 챙기는 사람 반)
3)대기실 또는 같이 수행 하는 동료들 과의 불화
4)기대했던 것 과는 다른 처우/복리후생
(모집공고 상 에 나온 근로조건과 임금은 대부분 부풀려져 있고 수당이 맥시멈 채워졌을때나 가능한 임금 차 를 많이 사용하는 사람을 맡으면 수당을 많이 벌고 정확히 출퇴근만 하거나 주말이나 언제나 사용하지 않는 사람을 맡으면 기본급 받아감)
5)아직도 의외이진 않지만 운전기사는 모든 사람에게 하대 받음 심지어 같은 운전기사 끼리도 서로 무시함 자존감 높은 사람은 정말 힘듬
6)근태불량 또는 운전미숙으로 해고
(운전미숙은 운전을 못하는 미숙이 아니고 아무튼 조용이 천천이 빨리 가는?? 이런 센스?? 부족..)
현실감 있게 머 이 정도?? 놀라울수 있지만 개인적으로 저 중에 가장 큰 비중은 3번임 동료들을 잘 만나야 함 모시는 사람과 함께 있는 시간보다 같은 일을 하는 동료들 이랑 대기하는 시간이 훨신 더 많음 대인관계 원만한 수준으론 바티기 힘듬
그리고 운짱세계에 발들 들이면 이 계통은 알음알음 소개로 자리를 주고 받고 하는게 대부분..고로 돈 되면서 편하고 이런 일반적인 자리는 공고 안나온다고 보는게 맞고 간 쓸개 다 내리고 자존심 자존감 이딴거 개 나 줘버리고 빡빡 길 생각으로 임하시면 나름 성공 할수 있고 이 바닥이 좁아서 여기 잇다 저기잇다 뭐 몇년이 지나서도 만나고 하는 데다 보니 처음에 평판을 잃으면 안됨 평판관리 잘 해놔야 기간 끝나면 다른곳에 또 운전대 잡을수 잇음 이력서 경력에 있는 회사에 십중팔구 전화해서 무조건 당신에 대해 탈탈 털거임21.05.28 수정 신고 -
mentor6221657 Lv 5호텔종사자 / 18년차
1),정규직이 아닌 파견직.도급직.계약직이 98% 많습니다.
근무평균기간1~4년 이정도 다니고 그만두고 다른분 구합니다.
고용주입장은 비싼월급 많이줄 필요성이 없기때문이죠.다른분구하면 그만이죠.그래서 파견.도급.계약직 수행기사.수행비서가 많습니다.
2.이사.회장.밤늦게 술마시거나 골프장.행사가 있으면 저녁 20시~23시 근무하고 퇴근하는경우 있습니다. 집도착하면 평균20시~새벽 2시까지 할 수 있습니다.
간혹 주말근무 발생하면 평일날 쉬는경우도 있으나 못쉬는경우도 있습니다.(물론 주말근무하면 월급에 포함이거나 별도 챙겨주신지만요.)
단 자기시간 휴무가 줄어듭니다.
버스.택시기사.지하철 새벽일찍 출근하는 승무원처럼 새벽일찍 출근해야합니다.새벽 4시~6시 대표.회장 픽업 및 출근이죠.
차.밖에서 상시대기는 기본입니다.운전하고 계속대기가 많습니다.
차는 계속 내부청소 매일매일해야하고요.
조금이라도 더러우면 뭐라뭐라 궁시렁.궁시렁 잔소리도 하십니다.외부는 매일 청소해야 합니다.먼지 한톨 용납불가.//차 막히면 덜막히는길.빠른길.지름길.길도 지리 훤희 알아야합니다.
월급은 높지않습니다.
보통 210~320(세전/세후금액)입니다.(야근및주말근무하는조건이죠)
3.힘들고 체력이 좋아야하며 근무시간도 길어서 지칩니다.(몸 망가진다는거죠.)21.05.27 수정 신고 -
mentor7538934 Lv 5호텔종사자 / 3년차
수행기사님들은 상시대기해야 하기에 휴일없이 근무하십니다.
근로계약서에 아무리 월~금 오전9시~6시 퇴근이라 하나,
공휴일, 주말제외하고는 보통 오전 8시~오후 10시 (늦으면 12시까지 있는적도 대다수입니다..)
21.05.27 작성 신고 -
mentor0336937 Lv 5인사담당자 / 10년차대표님들 일정이 워낙 많고.. 새벽이건 밤이건 가리지 않고 출근해야 하는 일들이 있으며.. 워낙 민감하고 세심한 성향의 분들이 많기도 하며.. 때론 성격이 급하고 불같은 사람들도 있습니다. 종종 집안일도 도와줘야 하는 경우도 있으니.. 이와 같은 직무 특성을 고려하시는게 좋습니다.
21.05.27 작성 신고
;){kind=link}