Q 지원부서근무하기에 전체적으로 어떤지 궁금합니다
아무 정보가 없어서 이렇게 문의드립니다
감사합니다
노동법, 급여, 인사(人事) 총괄 업무인데 human resource management라고도 하죠, 회사규모에 따라 주어지는 일은 다르기는 해요, 말그대로 인적자원, 노무 관련 업무에요 인력수급계획도 하시게 될 수도 있고요 인건비 예산 분석 보고 하는 일, 직원 인사 평점이나 기록 관리도 도 하시고 노동법 근로복지법 고용법 등 관련한 업무를 하실 수도 있어요
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