제 개인적인 생각으로는 체험형 인턴보다는 계약직 근무가 아무래도 더 도움이 될 것 같습니다 이유는 체험형은 뭔가 정말 체험하는 식으로 맛보기를 할 것 같습니다만 계약직 근무는 정규직은 아니라도 그 기관에 소속되어 정말 실무를 경험해보는 것이기 때문에 더 도움이 될 거라고 생각합니다 ! ㅎㅎ 어떤 것이든 사실 도움이 되실거라서 참고만 해주시고 선택 잘 하셔서 꼭 취업해보아요 !!!
계약직은 계약을 해서실제로 일을 하는거고요
1년,2년계계약등 일을 잘하면 다시 재계약할수도있겠죠
인턴은 일을 배우는 의미,아니면 잠깐 자리
비운데 채우다 자리비껴달라 하면 비껴쥐야
하는 불안한 자리죠 또한 채용전3개윌 교육
하는것도 인턴과정이라 하지요
저 같으면 계약직이 나을것 같아요
하는일에 책임성도 있고요
저는 체험형 인턴 경험을 더 추천합니다 공기업에서 상하반기 뽑는 인턴은 단순한 업무 보조가 아니라 실무 경험을 하는 역할입니다 추후 공기업 공채에 지원하게된다면 면접 과정에서 해당기업의 인턴을 해봤다고 하는게 플러스 요소가 됩니다