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경영·비즈니스기획 / 전직장

안녕하세요, 질문에 감사드립니다.

퍼시스는 대한민국이 1980년 이후 본격적인 경제의 활성화와 확대로 기업의 성장과 더불어 오피스의 문화가 형성된 시기에 중요한 사무도구의 역할을 충분히 소화해 낸 훌륭한 기업입니다.

퍼시스는 퍼니처+시스템의 준말로 가구의 시스템을 위해 다양한 가구를 위한 제품과 이미지, 실용성, 혁신성 등에 대해 많은 연구와 개발을 투자하고 있는 기업입니다.

1. 퍼시스는 학력을 많이 보는 편인가요?
퍼시스도 다른 기업과 마찬가지로 기업의 조직문화는 제조생산기업과 유사합니다. 따라서 본인의 원하는 직무분야, 예를 들어 제품디지인부서라고 하면 당연히 디자인전공을 우선적으로 보고, 이후 학교/학점, 자격취득 등 개인역량을 높게 보는 편입니다. 학력은 당연히 4년제를 더욱 우선시하고 그 중에서도 해당분야의 전문성 있는 학교를 높게 보는 편입니다.

2. 학력보다 포트폴리오의 영향력이 더 클까요?
포트폴리오는 많으면 많을 수록 좋습니다. 구직중이라도 다양한 희망관련 부서에 맞는 아르바이트나 프리랜서를 통해 충분한 포트폴리오를 구축해 놓는 게 취업에 유리합니다.

답변이 되셨기를 바랍니다. 감사합니다.