자소서 작성팁 상세

자소서 항목 질답

• 질문 지원동기 : 지원동기를 구체적으로 기술해주세요. 닫기
  전문가 TIP 이해미 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드 지원동기,기업이슈/기업분석/충성도

  지원동기는 직무지원동기와 회사지원동기를 서술하면 되지만, 4번 항목에서 희망직무 준비 과정에서 직무지원동기 내용을 포함 할 수 있으므로 이 항목에서는 회사지원동기만 어필하는 것도 하나의 전략입니다. 회사지원동기를 작성할 때는 회사에 관심을 가지게 된 자신만의 경험을 지원동기에 담는 방법, 뉴스 기사 등을 통한 지원 회사의 현황, 사업 분야 등에 대한 관심을 밝히는 방법이 대표적입니다. 단 잊지 말아야 할 것은 이것은 회사 소개가 아닌 자기소개서라는 것입니다. 지원기업에 대한 분석, 직무에 대한 분석은 반드시 선행되어야 하지만 분석한 것을 나열하는 것에 그치지 말고 자신과 연결하여야 합니다. 예를 들어, 최근 전 산업 분야에서 스마트 워크가 이슈가 되고 있는데 프린트 제조업체에서도 이러한 기능을 탑재한 서비스를 선보이고 있습니다. 캐논코리아비즈니스솔루션은 픽스마 스마트폰의 전용 앱을 통해 전원을 켜고 끌 수 있고. 스마트 폰의 사진이나 문서를 출력할 수 있으며, 최대 7000장을 컬러로 출력할 수 있는 프린터인 G3900을 출시하며 타 업체와의 경쟁에 뛰어들었습니다. 이러한 업계 현황에 대한 관심과 회사가 나아갈 방향에 대한 고민을 통해 회사지원동기를 작성하고 지원자가 지원하는 직무에서 상기의 사업에 기여할 수 있는 부분은 무엇인지를 연결하여 직무역량을 드러내는 방식으로 지원동기를 밝혀 볼 수 있습니다.

• 질문 성장과정 : 성장과정을 구체적으로 기술해주세요. 닫기
  전문가 TIP 이해미 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드 성장과정,인재상/핵심가치/경영이념

  성장과정이란 과거의 경험을 통해 지원자가 현재 어떤 사람으로 성장하였는지 알아보고자 하는 항목입니다. 그러므로 지원자가 성장할 수 있었던 주요 사건, 인물 등을 중심으로 풀어내는 것이 맞습니다. 이를 통해 인사담당자는 지원자가 기업에 얼마나 어울리는 사람인지 혹은 지원직무를 얼마나 잘 수행할 수 있는지 알 수 있습니다. 따라서 지원자는 해당 기업 핵심가치 및 인재상에 부합하거나 지원직무 관련 자신의 차별화된 강점 1~2가지를 선정하여, 그런 강점을 가지게 된 일련의 경험 및 성장 배경 등을 서술하면 됩니다. 참고로 캐논코리아비즈니스솔루션의 경우 변화주도인재, 정직한 인재, 조화로운 인재를 인재상으로 강조하고 있습니다. 한편 가정 환경을 포함한 배경에 대해서는 너무 자세하게 언급하지 마세요. 중심은 지원자의 역량에 있어야 합니다. 회사에 지원하고 일을 할 인재는 결국 지원자이기 때문입니다. 자신의 배경에 대해 지나치게 강조할 경우 지원자에 대한 판단이 흐려질 수 있음을 명심하세요.

• 질문 사회활동 : 학업 이외에 관심과 열정을 가지고 했던 다양한 경험 중 가장 기억에 남는 것을 구체적으로 기술해주세요. 닫기
  전문가 TIP 이해미 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드 학창시절/학교생활,교내외활동/사회경험/경력

  가급적 직무와 관련된 경험을 통한 사회활동을 주제로 선택하는 것이 좋습니다. 우선 사회활동 부분에서는 조직의 일원으로서 팀워크, 협업, 커뮤니케이션 역량과 같은 기초직무역량적인 측면을 강조하는 것이 좋습니다. 그리고 직무지원동기를 시작으로 희망직무를 위한 준비해 온 과정을 서술하면 됩니다. 직무 준비 과정에서의 어떤 전공지식, 경험, 노력, 스킬을 쌓아왔는지, 직무 강점과 약점 분석을 통해 수 많은 지원자들 중에서 왜 나를 뽑아야 하는지 인사담당자를 설득해야 하는 항목입니다. 성공 경험 중 자신의 직무 강점과 역량이 가장 잘 드러나는 경험을 선정하는 것이 가장 중요합니다. 직무와 관련된 사회활동에서 조직의 일원으로서 행동한 경험제시- 해당 경험을 통해 직무분야에 대한 적성을 확인함 -직무 지원동기 - 희망직무 준비과정(관련 지식 / 경험 / 스킬 등) - 성공 사례를 통해 보는 자신의 직무 강점 - 입사의지를 다시 한번 밝힘의 순서로 작성해보세요.

• 질문 직무경험 : 희망직무 준비과정과 희망직무에 대한 본인의 강점과 약점을 기술해주세요. (실패 또는 성공사례 중심으로 기술해 주세요) 닫기
  전문가 TIP 이해미 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드 도전/문제해결,강점/차별화된 경쟁력

  캐논코리아비즈니스솔루션의 경우 연구개발, 기술영업 부문의 인재를 모집하고 있습니다. 지원자는 이 중에서 자신이 어느 분야에 지원할 것인지에 대한 확신과 그 분야에 대한 충분한 자료를 가지고 항목을 작성할 필요가 있습니다. 우선 해당 직무를 수행하기 위해 준비한 부분은 과거 경험 중 지원 직무와 관련 있었던 사례, 혹은 직무를 수행하는 데 필요한 성향을 잘 나타낼 수 있는 사례를 찾아 자신의 직무강점과 연결하여 기술해야 합니다. 꾸준하게 직무역량을 함양해온 준비된 인재임을 어필하는 것이 중요합니다. 강점이 지원자가 해당 기업에서 함께 일하기에, 혹은 직무를 수행하기에 적합한 인재라는 점에 주안점을 둔다면, 반대로 약점은 부족한 점을 극복하기 위해 노력하는 인재라는 점을 나타내는 데 그 목적이 있습니다. 따라서 자신의 장단점을 무작정 써내려 가지 말고 수행하고자 하는 직무에 어울리는 성격 및 역량, 그리고 기업에서 요구하는 인재상을 고려해 선택해야 합니다.약점 역시 마찬가지입니다. 직무를 고려해 치명적인 약점은 지양해야 합니다. 일반적으로 용인 가능한 단점을 선택해 이를 극복하기 위해 노력하고 있다는 점을 어필하세요.

• 질문 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요. 닫기
  전문가 TIP 이해미 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드 입사후 포부,비전/자기계발/조직기여도

  희망직무 대한 지원자의 직무 이해도와 목표의식을 확인하려는 항목입니다. 이 항목을 통해 희망직무에 대한 목표의식을 강조하고, 자신의 비전 속에 캐논코리아비즈니스솔루션의 성장도 포함되어 있다는 것을 확실하게 어필해야 합니다. 결국 이 항목은 캐논코리아비즈니스솔루션의 구성원으로서의 지원직무에 대한 Road Map을 묻고 있는 것입니다. 먼저 10년 후 궁극적인 목표를 우선 설정해 놓고, 입사 후 3년, 5년 등 필요한 기간을 나누어 목표를 달성하는 과정을 작성하세요. 최근 지원 기업에 관한 이슈와 신년사, 비전 선포 등을 참고하는 것이 목표를 설정하는 데 도움이 될 수 있습니다. 해당 업계에 대한 본인의 예측 역시 마찬가지입니다. 이후 이 목표를 달성하는 데 지원자의 위치에 맞는 역할과 캐논코리아비즈니스솔루션에 기여할 수 있는 부분을 추가함으로써 꼭 필요한 인재임을 어필하세요. 앞서 이야기했지만 가급적 구체적으로 미래 모습을 기술하는 것이 중요합니다. 본인의 이야기와 함께 다양한 정보를 섞어 풀어낸 자소서는 지원자의 입사 의지와 해당 기업에 대한 관심을 어필할 수 있으므로 인사담당자에게 좋은 인상을 줄 수 있음을 기억하세요.