자소서 작성팁 상세

2015 하반기

2016년 신한카드 대졸 신입사원 채용

자소서 항목 질답

  • 변지성 선임 연구원 전문가 TIP 변지성 선임 연구원 / 좋은일 연구소 핵심키워드 자기소개,강점/차별화된 경쟁력

    스스로 묻고 답하는 형식의 주어진 주제가 없는 자유 자기 PR항목입니다. 항목이 주어지지 않았다고 해서 당황할 필요는 없습니다. 세부적인 질문이 주어지는 자기소개서이든 자유형식의 자기소개서이든 결국, 자기소개서를 통해 기업이 알고자 하는 것은 한 가지라는 것만 기억하고 작성을 시작하면 됩니다. 관심분야와 활동 및 경력, 경험을 통해서 신한카드의 인재상에 부합하는 인재라는 것과 지원하는 직무에 필요한 역량을 두루 갖춘 인재라는 것을 증명하는 것이 핵심입니다. 창조와 혁신, 도전, 책임감, 글로벌 리더라는 속성을 바탕으로 미래를 창조하는 자기주도적 인재라는 신한카드의 인재상에 부합하는 인재라는 것을 보여줄 수 있는 질문, 지원하는 직무에 있어 업무성과를 낼 수 있는 역량을 어필할 수 있는 질문을 선택하는 것이 선행되어야 합니다. 채용공고에 나와 있는 직무기술, 역량 및 자격요건을 참고하여 질문을 선정하고, 그 질문에 맞는 구체적인 답변을 작성하면 됩니다.

  • 변지성 선임 연구원 전문가 TIP 변지성 선임 연구원 / 좋은일 연구소 핵심키워드 도전/문제해결,창의지향/새로운시도/열정

    카드업계 혹은 신한카드에 대한 평소의 관심과 열정 및 창의적 아이디어를 갖춘 지원자인지를 확인하려는 항목입니다. 2가지 질문 중 1가지를 선택하고, 그 질문에 대한 답변을 작성하면 됩니다. 신입사원다운 새로운 시각과 창의적 아이디어를 보여주되 실현 가능성이 있는 홍보방안이나 아이디어여야 합니다. 경쟁사의 카드상품, 마케팅/홍보 방안, 광고컨셉과 중복되지 않는지도 반드시 확인하세요.