2016 하반기
자소서 작성팁 상세
자소서 항목 질답
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전문가 TIP 김은정 선임 연구원 / 좋은일 연구소
핵심키워드 지원동기,인재상/핵심가치/경영이념
남양유업에 지원한 회사지원동기를 작성할 때는 회사에 관심을 가지게 된 자신만의 경험을 지원동기에 담는 방법, 뉴스 기사 등을 통한 지원 회사의 현황, 사업 분야 등에 대한 관심을 밝히는 방법이 대표적입니다. 지원기업에 대한 분석, 직무에 대한 분석은 반드시 선행되어야 하지만 분석한 것을 나열하는 것에 그치지 말고 자신과 연결하여야 합니다. 기업분석을 통해 얻은 정보와 직무에 대한 이해를 바탕으로 지원기업에서 일하고 싶다는 열정과 관심을 담아서 작성하세요.남양유업의 인재상은 1. 투철한 책임감 2. 강력한 리더쉽 3. 창조적 사고력 입니다. 인재상에 맞춰 지원자가 갖춘 역량을 언급하세요. 자신이 갖춰온 역량에 대해 구체적으로, 앞으로의 계획에 대해 체계적으로 언급해야 합니다. 역량을 이미 갖추고 있는 지원자라면 직무역량을 어떻게 습득할 수 있었는지, 또한 이 역량을 입사 후에 어떻게 활용할 수 있을 것인지 작성합니다. 타인과 차별화 될 수 있는 자신의 노력을 언급해 주는 것이 좋습니다. 차별화 될 수 있는 역량이 없다면 과정을 상세하게 서술하여, 인사담당자로 하여금 지원자의 노력을 높이 살 수 있도록 해야합니다. 자신이 수행해 온 노력과 지원한 직무 분야에서 성공하기 위한 노력에 대한 분량도 적절하게 조절하는 것이 중요합니다. 직무분야에 대해 지원자가 갖고 있는 계획 또한 작성해주세요.
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전문가 TIP 김은정 선임 연구원 / 좋은일 연구소
핵심키워드 실무업무역량/전문성
희망직무를 위한 준비해 온 노력을 서술하면 됩니다. 직무 준비 과정에서의 어떤 전공지식, 경험, 노력, 스킬을 쌓아왔는지, 직무 강점과 약점 분석을 통해 수 많은 지원자들 중에서 왜 나를 뽑아야 하는지 인사담당자를 설득해야 하는 항목입니다. 지원하는 직무에서의 전문성을 보여줄 수 있는 경험 중 자신의 직무 강점과 역량이 가장 잘 드러나는 경험을 선정하는 것이 가장 중요합니다. 지원직무에서의 잠재능력을 확인 할 수 있기 때문에 인사담당자가 가장 관심을 가지고 확인하는 만큼 신중하게 작성해야 합니다. 2~3가지 필요능력을 선택한 후, 그 능력을 선택한 이유를 간략하게 제시하세요. 선정이유와 함께 그 능력을 갖춘 지원자라는 것을 확인 할 수 있는 사례나 이 능력을 키우기 위한 자신의 노력을 보여주는 구체적인 사례와 연결하여 작성하면 됩니다. 예를 들어 ~~~~한 이유로 OOO이 필요합니다, 저는 ~~~~~~~방식으로 이 역량을 키우고 있습니다. 혹은 OOO역량이 ~~~하기에 필요합니다. 일례로 ~~~~~~~한 경험(선택역량을 갖추고 있다는 것을 보여줄 수 있는 사례)이 있습니다.와 같은 구조로 작성할 수 있습니다. 이후 자신의 직무적합성을 장기적인 비전과 함께 작성한다면 개인의 비전과 회사의 비전이 일치 한다는 것을 보여줄 수 있습니다.
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전문가 TIP 김은정 선임 연구원 / 좋은일 연구소
핵심키워드 리더지향/상황판단/적극성
목표 달성의 관점에서 지원하는 직무와 직접적으로 관련된 경험을 선정해야 합니다. 리더십 경험을 통해 기업의 인재상에 부합하는 주도성이 있는 지원자인지, 동료들과의 관계를 통해 열린 마음으로 소통하고 협력하여 신뢰를 기반으로 한 성과를 내는 인재인지를 확인하려는 것입니다. 목표를 이루는 과정에서의 자신의 역할, 장애물이 생겼을 때의 문제 해결력을 중점적으로 작성하고 성과에 대한 분석을 통해 아쉬웠던 점 조차 더 나은 방향으로 나가는 발판으로 삼는 모습을 어필하세요. 학창시절 프로젝트를 수행하거나 동아리 안에서 리더로 활동했던 경험을 떠올려보세요. 내가 얼마나 적극적으로 활동했느냐가 척도가 됩니다. 꼭 극적인 요소를 넣어야하는 것은 아닙니다. 자신의 역량을 잘 드러낼 수 있다면 자신의 기여한 바가 잘 드러날 수 있다면 그것으로 충분합니다.
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전문가 TIP 김은정 선임 연구원 / 좋은일 연구소
핵심키워드 강점/차별화된 경쟁력,관계지향/팀워크/소통과협력
강점을 작성할 때는 반드시 지원하는 직무와의 연관성을 먼저 고려해야 합니다. 자신이 가진 장점 중 직무를 수행함에 있어 가장 강점이 되는 것을 선택하고 그에 맞는 사례를 함께 제시하여야 합니다. 단, 업무를 수행함에 있어 치명적인 단점은 반드시 피하고, 단점을 보완하기 위해 어떤 노력을 하고 있는지 구체적으로 작성하면 됩니다. 자신의 단점을 정확히 안다는 것은 부족한 부분을 인정하고, 단점을 없애고 장점으로 만들 수 있다는 것입니다. 희망 직무에서의 부족한 부분이 무엇인지 냉철한 시각으로 제시하고, 이것을 어떻게 보완 할 것인지 현실적인 계획을 구체적으로 작성하세요. 단, 부족한 점을 보완하여 장점화하기 위한 계획이 현재의 시점에서 시작되는 것이 아니라 과거부터 꾸준히 노력해오고 있고, 현재-미래에도 지속 될 것이라는 점을 강조하여야 합니다.주위사람들이 보는 나에 대해 객관적인 시선을 가질 필요가 있습니다. 최근들어 면접 문항으로 자주 등장하는 질문입니다. 자신을 돌아보는 계기로 작성하길 권장합니다.
