자소서 작성팁 상세

2018 하반기

2018년 하반기 채용

자소서 항목 질답

  • 한기륜 책임 컨설턴트 전문가 TIP 한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드 지원동기,강점/차별화된 경쟁력

    자신이 근무할 회사를 선택하는 기준을 제시하고 남양유업이 선택기준에 부합하는 사례를 들어 본인의 비전, 직업관과 직장관을 나타내는 항목입니다. 이 항목을 통해 남양유업에 대한 평소의 관심과 열정, 로열티를 강조하여 보여주어야 합니다. 우선 중요하게 생각하는 회사 선택의 기준 즉, 자신의 직업관과 직장관을 통해 자신의 비전과 목표의식을 확실하게 어필해야 합니다. 직장은 경제활동을 통해 단순히 돈을 버는 곳이 아니라 자신의 직업을 통한 비전을 실현 가능하게 하는 곳이라는 의미가 반드시 포함되어야 합니다. 그리고 자신이 가진 역량을 바탕으로 직무비전을 실현하기에 남양유업이 적합한 이유를 연결하여 내용을 완성하시기 바랍니다. 회사 선택 기준 (직장의 의미 : 자신의 직무비전이 달성되는 곳이라는 의미 포함) - 제시한 직업관과 남양유업이 부합하는 점(인재상, 사업분야, 회사비전, 회사 분위기 등 구체적으로 제시) - 남양유업에서 자신의 직무비전을 달성하고자 하는 의지와 열정 표현의 구성으로 작성해 보시기 바랍니다.회사에 인재상에 적합함을 나타낼 때는 인재상을 먼저 정하기 보다는 우선 직무와 관련한 자신의 교육사항, 경력사항, 경험 등을 리스트업 한 후 그 중 강조하고자 하는 사항들과 가장 부합하는 인재상을 연결하는 것이 수월할 수 있습니다. 인재상을 선정했다면 인재상에 부합하는 자신의 직무강점 강점을 확인할 수 있는 사례 이후 남양유업에 근무하면서 어떻게 기업에 기여할 것인지의 내용으로 작성해보시기 바랍니다. 사례를 기술할 때는 교육사항이나 경험 자체뿐만 아니라 목표 수준에 도달해가는 과정에서의 끈기와 열정, 도전정신이나 목표의식 등을 함께 어필하여야만 인재상에 부합하는 근거로써 개연성을 높일 수 있습니다.

  • 한기륜 책임 컨설턴트 전문가 TIP 한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드 직무수행경험/직무분석

    지원자의 직무에 대한 관심도와 역량을 어필해야 하도록 작성해야 합니다. 자신의 목표와 경험을 근거로 직무를 선택한 이유를 기술하고, 직무를 위해서 갖춘 역량과 직무 수행에 있어서 어떤 역량을 발휘 할 수 있는지 제시하시기 바랍니다.. 지원직무를 수행하는데 있어서 가장 중요하다고 생각하는 역량은 무엇인지 제시하고, 자신의 역량과 부합하는 것으로 소재로 준비해 온 노력과 경험을 서술하면 됩니다. 채용 홈페이지, 재직자 인터뷰 등을 통해 직무 관련 정보를 참고하여 지원직무의 역할과 필요한 역량은 무엇인지, 그에 부합하는 자신의 역량은 무엇인지 분석하여 지원직무에 있어서 본인이 준비된 인재임을 어필하시기 바랍니다. 본인의 역량을 제시할 때는 열심히 준비했다, 열정적으로 준비했다, 항상 노력하는 자세로 임한다 등과 같이 추상적인 표현보다는 지원분야와 직접적으로 연관된 어학능력, 자격증, 교육과정, 사회활동이나 경험 등을 구체적으로 기술하여야 합니다. 또한 본인의 역량을 활용하여 지원분야에서 어떤 업무를 잘할 수 있으며, 기여를 할 수 있는 바가 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다.

  • 한기륜 책임 컨설턴트 전문가 TIP 한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드 리더지향/상황판단/적극성

    목표 달성의 관점에서 지원하는 직무와 직접적으로 관련된 경험을 선정해야 합니다. 리더십 경험을 통해 기업의 인재상에 부합하는 주도성이 있는 지원자인지, 동료들과의 관계를 통해 열린 마음으로 소통하고 협력하여 신뢰를 기반으로 한 성과를 내는 인재인지를 확인하려는 것입니다. 목표를 이루는 과정에서의 자신의 역할, 장애물이 생겼을 때의 문제 해결력을 중점적으로 작성하고 성과에 대한 분석을 통해 아쉬웠던 점 조차 더 나은 방향으로 나가는 발판으로 삼는 모습을 어필하세요. 학창시절 프로젝트를 수행하거나 동아리 안에서 리더로 활동했던 경험을 떠올려보세요. 내가 얼마나 적극적으로 활동했느냐가 척도가 됩니다. 꼭 극적인 요소를 넣어야하는 것은 아닙니다. 자신의 역량을 잘 드러낼 수 있다면 자신의 기여한 바가 잘 드러날 수 있다면 그것으로 충분합니다.

  • 한기륜 책임 컨설턴트 전문가 TIP 한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드 성격의 장단점,강점/차별화된 경쟁력

    강점을 작성할 때는 반드시 지원하는 직무와의 연관성을 먼저 고려해야 합니다. 자신이 가진 장점 중 직무를 수행함에 있어 가장 강점이 되는 것을 선택하고 그에 맞는 사례를 함께 제시하여야 합니다. 단, 업무를 수행함에 있어 치명적인 단점은 반드시 피하고, 단점을 보완하기 위해 어떤 노력을 하고 있는지 구체적으로 작성하면 됩니다. 자신의 단점을 정확히 안다는 것은 부족한 부분을 인정하고, 단점을 없애고 장점으로 만들 수 있다는 것입니다. 희망 직무에서의 부족한 부분이 무엇인지 냉철한 시각으로 제시하고, 이것을 어떻게 보완 할 것인지 현실적인 계획을 구체적으로 작성하세요. 단, 부족한 점을 보완하여 장점화하기 위한 계획이 현재의 시점에서 시작되는 것이 아니라 과거부터 꾸준히 노력해오고 있고, 현재-미래에도 지속 될 것이라는 점을 강조하여야 합니다.주위사람들이 보는 나에 대해 객관적인 시선을 가질 필요가 있습니다. 최근들어 면접 문항으로 자주 등장하는 질문입니다. 자신을 돌아보는 계기로 작성하길 권장합니다.

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