합격자소서
합격 자소서 리스트
전체 11건
- 2022 하반기신입품질관리자 삼양그룹에 입사지원하게 된 동기는 무엇인지 기술해주십시오. "삼양그룹 의약바이오사업 분야의 성장 가능성" 성장 가능성이 있는 삼양그룹의 의약바이오사업 분야에서 품질관리 전문가로서 회사의 성장에 기여하고 싶습니다. 회사를 선택하는데 있어서 성장 가능성을 중요하게 생각합니다. 삼얌그룹은 의약바이오사업 부문에서 항암제를 포함한 의약품과 생체 흡수성 소재 기반의
- 2022 상반기신입품질관리자 삼양그룹에 입사 지원하게 된 동기는 무엇인지 기술해주십시오. "의약품 생산 수율 최적화에 앞장서는 엔지니어" 생명공학 과목을 수강하며 세포 배양 및 단백질 정제에 관한 전공 지식을 숙지했습니다. 이후, 생명 화공 연구실 인턴을 하면서 재조합 균주를 이용한 단백질 생산 실험을 통해 대장균 배양, competent cell 및 재조합 플라스미드 제작, PCR, 전기 영동 등의 기술을 체득
- 2021 상반기신입회계담당자 삼양그룹에 입사지원하게 된 동기는 무엇인지 기술해주십시오. (0/600) 삼양그룹은 지주회사인 삼양홀딩스 아래 화학, 식품, 의약바이오 등 다양한 사업에서 활동하는 자회사로 운영되고 있습니다. 여러 사업, 특히 화학 사업을 이행하면서 대형 설비로 인한 막대한 투자가 발생하고, 그에 따른 자금 조달로 부채비율이 높아 재무 안정성이 좋지 않을 것으로 예상했습니다. 하지만 삼양홀딩스의
- 2020 하반기인턴간호사 삼양그룹에 입사지원하게 된 동기는 무엇인지 기술해주십시오. (600자) 고등학생 때 봉사활동을 다녀온 뒤 다른 사람들을 도우면서 살 것이라고 다짐했습니다. 바이오의약품을 연구하고 출품하는 기업에서 의약품의 발전을 도모하고 개발에 이바지하는 것은 많은 이들에게 도움이 될 수 있는 길이라고 생각했습니다. 짧은 시간 안에 인류의 건강을 책임지기 위해 혁신을 거듭했을 뿐만 아니라 글
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2018 하반기신입품질관리자
삼양그룹에 입사지원하게 된 동기는 무엇인지 기술해주십시오. (기업 이미지, 비전, 처우/복지 등 상세하고 솔직하게 기술) (600자)
삼양은 ‘생활을 풍요롭고 편리하게 하는 기업’으로 비전을 설정하고, 화학, 식품, 의약바이오, 신사업 부문으로 핵심 성장을 해나가고 있습니다. 현실에 안주하지 않고 지속적인 사업 다각화, 고도화, 글로벌화를 추진하여 경쟁력 있는 기업으로 거듭나기 위한 삼양의 노력은 저에게 엔지니어로서의 꿈을 키우게 하였습니
전문가 총평 일반적으로 흔히 볼 수 있는 특별함이 없는 자기소개서입니다. 타지원자들의 자기소개서와 특별히 다른 점이 없다는 것입니다. 그래서 별 두개입니다. 지원자가 대학시절에 했던 활동들은 전공 공부를 위해 했던 활동입니다. 그렇다면 이 회사에 지원하기 위해 특별히 한 것이 무엇인가라는 질문에 어떤 것을 이야기 할 수 있을까요? 현재 내용에서는 그에 대한 내용을 찾을 수 없습니다. 이 회사에서 생산기술을 수행할 때, 알아야 할 각종 지식이나 정보수집 경험이 없고, 이 회사에서 수행하는 지원직무가 어떤 장점과 단점이 있는지, 그리고 그것이 지원자의 강점과 어떻게 연결될 수 있는지 알 수 없었습니다. 그리고 카페 이야기 일본 이야기 등도 특별함이 없는 평범한 내용이었습니다.
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2019 상반기신입인사담당자
삼양그룹에 입사지원하게 된 동기는 무엇인지 기술해주십시오. (600자)
"앞으로가 더 기대되는 기업"
삼양그룹을 처음 알게 된 것은 중학생 무렵이었습니다. 월드컵경기장 주변을 지나가면서 공장단지가 눈에 띄었고 저게 뭐냐며 질문한 저에게, 아버지는 삼양사 라는 회사의 전주공장이라며 우리가 흔히 알고 있는 삼양라면 회사와는 다르다라고 말씀해주셨습니다. 아직 어렸던 저의 호기심
전문가 총평 회사에 대한 지원동기도 타 지원자들과 별반 다르지 않고, 인사직무에 있어서도 특화하여 준비한 느낌도 들지 않습니다. 또한 서론 -> 본론-> 결론의 구조로 자신의 경험을 효과적으로 어필하지 못하고 있습니다. 자기소개서 내용 이외에 다른 부분이 합격에 영향을 미쳤다고 판단됩니다.
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2018 하반기인턴품질관리자
삼양그룹에 입사지원하게 된 동기는 무엇인지 기술해주십시오.(600자)
"도전과 신뢰로 지속 성장하는 기업, 삼양 그룹"
회사를 선택하는 저의 기준은 세 가지입니다.
첫째, ‘신뢰’입니다. 자회사인 ‘큐원’의 상쾌환은 2018 고객만족도 숙취 해소 부문에서 1위를 하였고, 설탕 및 밀가루 시장 또한 우위를 점하고 있습니다. 이러한 모습들은 삼양 그룹이 소비자의 신뢰를 얻었다는 방증
전문가 총평 전반적으로 나름대로 성의껏 열심히 쓴 흔적은 엿보이지만 지원자만의 특징과 강점을 확인할 수 없었다는 점이 아쉽습니다. 지원동기는 지원자의 이야기가 아니라 회사의 장점 나열이었습니다. 또한 지원자가 제시한 회사 선택의 기준이 왜 그런 지에 대한 구체적인 설명이 없어 아쉬웠습니다. 직무를 설명하는 부분은 지원회사의 특성이 반영되지 않아서 특화된 내용이 아니었고, 지원자의 역량을 제시한 부분에서는 직무와 관련된 실제적인 역량은 말하지 않고, 지원자의 내적인 역량에 집중하여 실제적인 지원자의 역량을 판단하기에 어려움이 있었습니다.
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2017 하반기신입제품영업
삼양그룹에 입사지원하게 된 동기는 무엇인지 기술해주십시오. (기업 이미지/복지 등 처우/비전 등 상세하고 솔직하게 기술) (0/600)
"도전의 DNA를 공유하는 삼양그룹과 나"
삼양그룹은 안주를 모릅니다. 창사 이래 ‘생활을 풍요롭고 편리하게 하는 기업’ 라는 슬로건 하에 선택과 집중을 통한 사업 포트폴리오를 중심으로 사업의 고도화, 글로벌화에 주력하고 있습니다. 게다가, 2020년에는 현재 그룹매출에 2배가 넘는 매출 5조원 달성을 위해 적극
전문가 총평 지원자의 과거 경험을 골고루 썼지만, 이 경험을 통해 지원자의 어떤 역량이 드러나는지 바로 알기 어렵습니다. 지원자가 나름대로 그 경험의 의미를 설명해주고는 있지만, 소재로 활용한 사례들은 인사담당자가 공감하기에 어려운 내용들입니다. 개인적으로 의미 있는 것과 직무 수행에 필요한 것은 다릅니다. 지원동기와 희망 업무 등의 문항은 전반적으로 새롭게 써야 합니다. 지원하는 기업에 대한 정보만 추가하고 다른 기업에 쓴 자소서 문구를 그대로 옮겨 쓴 것 같은 느낌을 줍니다. 직무와 지원기업에 보다 애정을 가지고 새롭게 써주면 좋겠습니다. 그리고 다짐을 포함해 이 다짐을 실현시킬 구체적인 업무 계획이 필요합니다. 지원자가 다양한 역량을 쌓을 수 있는 경력이 있는 것 같은데, 사례나 경험이 개인적인 부분에 머물러 있는 점이 아쉽습니다. 보다 회사와 일에 대한 관심을 드러내는데 집중해서 자소서를 수정하면 좋겠습니다. 지원자의 글쓰기 습관 중에, 일이 일어난 순서대로, 서사적으로 적는 것이 있는 것 같습니다. 내용에 상관없이 이러한 글쓰기 방식은 빠른 시간 안에 지원자의 핵심역량을 전달해야 하는 입사지원서에서는 적당한 방식이 아닙니다. 핵심 역량이 드러나게 써주면 좋겠습니다.
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2017 상반기신입시설관리자
삼양그룹에 입사지원하게 된 동기는 무엇인지 기술해주십시오. (기업 이미지/복지 등 처우/비전 등 상세하고 솔직하게 기술),600자
<신뢰의 가치관 공유, 성장이 기대되는 점>
첫째, ‘신뢰’의 가치관을 공유하고 있는 기업입니다.
대학시절, 학생회 임원으로 당선되어 신뢰의 가치관을 바탕으로 실천한 경험이 있습니다. 학생회는 학우들의 학생회비를 사용하여 복지사업을 운영하는 단체로, 학생회 발전을 위해 학우들과 신뢰 형성이 가장 필요하다
전문가 총평 좋은 점과 아쉬운 점이 공존하는 자기소개서 입니다. 항목에서 요구한 사항에 대해 최대한 성실하게 작성한 느낌을 주었다는 점은 장점입니다. 또한 지원분야 및 전공과 관련하여 공공기관에서 활동한 경험도 호감이 가는 경험입니다. 하지만 항목이 요구한 사항과 전혀 다른 내용을 제시한 부분은 아쉬웠습니다. 또한 입사 후 10년 내 이루고자 하는 목표(비전)와 이를 달성하기 위한 계획 2가지를 제시한 부분은 전혀 호감이 가지 않는 내용입니다. 입사 후 자격증을 취득하겠다는 계획과 영어 능력을 향상시키겠다는 계획은 회사에서 관심을 가지지 않는 부분입니다. 실제 현장에서 어떻게 일을 할 것이며 어떤 점에서 회사에 기여를 할 수 있는지를 구체적은 근거를 제시하며 작성하는 것이 좋습니다.
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2016 하반기인턴인사담당자
삼양그룹과 해당 직무에 지원하는 이유를 기재해주십시오.
제가 삼양그룹에 입사하고자 하는 이유는 삼양은 끊임 없는 ‘성장’을 추구하는 기업이기 때문입니다.
[성장의 기회를 찾는 회사]
삼양은 끊임없는 성장을 추구하는 기업입니다. 기존의 화학 부문 및 산업에서 자동차 경량화 소재와 복합 소재, 차세대 이온교환수지 개발을 강화하고 있고, 식품사업에서는 신규 소재 발
전문가 총평 인턴 지원자임에도 불구하고 기업조사나 하고자 하는 직무에 대한 경험과 조사가 잘 된 자기소개서 입니다. 특히 입사 후 포부에 해당하는 목표와 이를 위한 실천계획이 매우 현실성 있습니다. 다만, 본인의 가치를 언급할 때는 여러 가지를 다 보여주기 보다 한가지만 명확히 보여주어도 다른 역량을 충분히 파악할 수 있습니다. 이것 저것 가진 것을 다 말하다가 말하고자 하는 것도 제대로 전달 못 하는 경우가 생긴다는 점 명심하세요.
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2016 하반기인턴온라인마케터
삼양그룹과 해당 직무에 지원하는 이유를 기재해주십시오.
회사를 선택함에 있어 가장 중요시 고려하는건 개인의 성장가능성 그리고 회사의 성장가능성 입니다. 삼양그룹은 1924년 회사설립후 약 90여년간 우리나라의 대표적 식품, 화학 기업으로 성장해왔습니다. 우리나라 기업의 평균수명이 33년인걸 감안할때 정말 놀라운 수치입니다. 이렇게 오랜기간 동안 회사가 성장해 올 수
전문가 총평 인턴 자소서임에도 불구하고 신입직원 자기소개서 못지않게 매우 잘 작성되었습니다. 이유는 첫째, 지원업무에 대한 확실한 목표가 있습니다. 지원직무에서 필요역량을 잘 알고 있고 이를 위해 지원자가 어떻게 노력했는지가 잘 기술되었습니다. 둘째, 다양한 경험이 있었기에 탄탄한 사례를 기반으로 역량을 잘 어필하였습니다. 사례를 작성하는 것도 구구절절하게 에피소드를 나열하는 것이 아니라, 상황과 행동, 그 행동에 대한 부연설명을 통한 자신의 가치관 어필 등이 잘 기술 되었습니다. 내용을 보면서 대학 생활 동안 의미 있는 경험의 필요성을 다시 한 번 느끼게 되었습니다.
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