기업정보
그린케미칼은 2003년도에 설립된
사원수 180명의 중견기업입니다.
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설립 19년차
2003년 설립
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180명
사원수
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중견기업
기업형태
그린케미칼에 입사해야 하는 이유
- 국내 화학 산업을 선도하는 기업
- 환경 안전을 바탕으로 사회와 함께 성장, 발전하는 기업
- 스펙이나 경력이 아닌 ‘인성’ 중심의 인재를 채용하는 기업
숫자로 보는 기업 History
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1 위
동종 업계 순위
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1 st
국내 최초로 비이온
계면활성제인 EOA및
ETA 생산 -
50 %
계면활성제 외 수출
점유율 (2019년 기준)
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1 억 불
제 50회 무역의 날
‘1억 불 수출 탑’ 수상
(한국무역협회) -
2015 년
Acrylate Monomer
공장 준공
사업분야
그린케미칼의 전신은 1974년 유기화학제품 및 화공약품을 제조, 판매한 ‘한국폴리올㈜’에서 시작됐다. 1978년부터는 비이온계면활성제인 EOA 와 1992년, ETA를 국내 최초로 생산하며 기술력을 쌓아왔다. 이후 더 높은 고객만족을 목표로 기능성 화학제품을 제조하며 KPX케미칼로부터 물적 분할한 다음, ‘그린케미칼㈜’이라는 새로운 모습으로 시장에 발을 내디뎠다. 특히 고위험물 화학 원료인 EO(Ethylene Oxide)를 사용하는 제조, 환경 안전 기술을 터득해 친환경 기업으로 거듭나고 있다. 현재는 40년 동안 축적한 기술력을 통해 고객에게 최상의 솔루션을 제공하고 있다.
기업문화
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건강 관리
본인 및 배우자의
건강검진비와
가족 의료비를 지원해요 -
자녀 학자금 지원
자녀가 유치원·초·중·고·대학교에 입학 시 학자금을 지원해요
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확실한 보상
퇴직금 외에도 정기상여금, 성과금, 격려금을 지급해요
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자기계발비 지원
온, 오프라인으로 수강할 수 있는 교육비를 지원해요
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사내 동호회
동료 애를 더욱 키워주는 다양한 사내 동호회를 운영 중이에요
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경조사 지원
경조사 시 경조금과
휴가를 드려요
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기숙사 제공
용인 연구소, 대산 공장에서 근무하는 독신자를 위해 숙소를 제공해요
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통근버스 운영
서산 본사·공장 직원은 출퇴근용 버스를 이용할 수 있어요
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근로자의 날
근로자의 날을 맞아 직원들에게
소정의 선물을 지급해요
근무환경
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사무실 전경
공덕역 인근에 위치한 그린
케미칼 서울사무소 사무실 -
회의실
발표, 미팅, 회의 등이 진행되는 대회실 모습
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글로벌 기업
한국무역협회가 주관하는 ‘수출의 탑’ 수상 내역들
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카페테리아
커피도 마시고 휴식을 취할 수 있는 공간
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헬스장
일하는 틈틈이 체력 단련이 가능해요
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그린 도서관
읽고 싶은 책은 언제든지 마음껏 읽을 수 있어요
인재상
협업
관심
실천
채용프로세스
인사담당자의 리얼 인터뷰
그린케미칼 인사담당자
- 그린케미칼의 근무 분위기가 궁금해요.
- 인성 중심의 인재 채용으로 상호간의 신뢰가 가득한 분위기예요. 서로를 믿는 분위기를 통해 자연스레 자율적이고 소통이 원활한 분위기도 형성됐고요. 미래 성장을 위해 임직원이 한 마음으로 합심하여 근무하는 회사입니다.
- 그린케미칼에 합격하기 위해서 어떤 점을 어필하면 좋을까요?
- 본인이 그린케미칼에 대해 얼마나 알고 있는지 회사의 연혁이나 제품, 지원한 직무에 대해 명확하게 어필해주세요. 함께 일하기 위해서는 서로 간의 신뢰가 중요해요. 때문에 성실하고 솔직한 답변은 필수며, 앞으로 그린케미칼에서 이루고자 하는 꿈에 대해 설명해주세요.
- 끝으로 그린케미칼에 입사를 희망하는 취준생, 구직자들을 위해 조언 한마디 부탁해요.
- 그린케미칼은 국내 최초로 EOA, ETA 제품을 생산 및 판매하며 국내 화학 시장을 선도하고 있는데요. 또 신규 사업을 준비하며 제2의 도약을 향해 달려가고 있습니다. 이처럼 꾸준히 성장하는 그린케미칼과 함께 발전하고 싶은 분들이라면 언제든지 문을 두드려주시길 바랍니다. 그린케미칼과 잘 융화될 수 있는 인재를 기다리고 있습니다.
직무 인터뷰
미니인터뷰
안녕하세요. 그린케미칼 경영기획팀 최용욱 이사입니다. 1997년 그린케미칼 계열사로 입사해 2014년부터 그린케미칼로 소속을 옮겨 현재까지 근무하고 있어요. 경영기획팀은 경영의사결정에 필요한 정보를 경영자와 내부 현업 부서에게 전달하는 업무를 전담하고 있는데요. 채용과 교육 등 인재발굴 및 육성을 책임지는 업무도 수행한답니다. 저는 경영지원 실장으로서 팀 업무 전체를 총괄하고 회사의 미래를 위해 필요한 정보를 끊임없이 발굴, 분석하고 있죠.
이 직무를 원활하게 수행하기 위해선 어떤 유형을 지닌 사람이 적합할까요?
경영기획 업무는 호기심과 차분함이 동시에 요구돼요. 항상 ‘Why’라는 질문은 던질 줄 아는 진취성이 필요하죠. 또 회사의 중요한 의사 결정을 지원하는 부서인 만큼 차분하게 현재 상황을 판단할 줄 아는 냉정함도 중요해요.
미니인터뷰
안녕하세요. 그린케미칼 영업팀에서 근무 중인 김은수 과장입니다. 해외시장에서 기존 거래처 관리 및 신규 거래처 발굴을 담당하고 있죠. 정기적 거래가 이뤄지는 곳에 제품을 판매하거나 주문 수량 예측과 구매 유도를 하고요. 신규 거래처의 경우 잠재 고객들의 궁금증을 해결해주고 해외 로컬 수입상들을 통해 현지 영업하는 방법으로 업무를 진행해요.
영어 회화 수준은 얼마큼 요구되나요?
아무래도 그린케미칼을 대표해 의사소통을 하는 만큼 기본적으로 언어 능력은 일정 수준 이상 돼야 하는 게 맞아요. 그러나 언어 능력이 해외영업에서 매출을 늘려주는 척도가 아니라고 생각해요. 해외 비즈니스 시 언어 보다 중요한 역량은 바로 영업 능력이거든요. 저 또한 신입사원 때 내수 영업을 5년 동안 진행하며 영업 능력을 먼저 키울 수 있었고 이를 토대로 해외 시장에서도 무리 없이 영업활동을 할 수 있었죠.
미니인터뷰
안녕하세요. 그린케미칼 AM생산팀에서 근무 중인 6년차 김동진 사원입니다.저는 AM생산팀으로 소속되어 있으며, 다양한 원료들과 Acrylate를 투입하여 각 공정을 거쳐 제품을 생산하는 업무를 하고 있습니다. 담당 업무의 경우 화학제조업 통상 근무형태인 4조3교대로 편성되어 교대근무를 진행하고 있고, 근무 투입 전 Patrol을 통해 공정 및 설비의 이상 유무를 확인합니다. 이후 생산 일지에 따라 설비운용으로 원료투입 및 제품을 생산하고, 각 공정에 맞춰 유틸리티 운용, 물 분리, 설비 작업사항 관리 등의 업무를 수행합니다.
신입사원이 입사하면 어떤 식으로 일을 배우고 어떤 업무부터 담당하는지 궁금해요.
입사 시 일정기간 입문 기본 교육하며 이후 편성된 교대조에서 현장 교육을 진행합니다. 기본 교육의 경우 AM에 대한 기본적인 이론과 생산 활동 시 사용할 물질, 공정의 흐름, P&ID 등에 대한 전반적인 교육이 진행되며, 현장 교육의 경우 사무실 이론 교육을 바탕으로 현장에 직접 대입하여 진행됩니다. 신입사원의 담당 업무는 생산 프로세스 초기 단계인 반응 공정에 원료 투입 및 반응 공정에 투입되는 유틸리티 조작 업무를 담당하게 됩니다.
오시는 길
본사/공장 : 충남 서산시 대산읍 독곶2로 103,
한화토탈 단지 서울사무소 : 서울 마포구 마포대로 86,
창강빌딩 15층 (도화동) 기흥연구소 : 경기도 용인시 기흥구 원고매로 12
한화토탈 단지 서울사무소 : 서울 마포구 마포대로 86,
창강빌딩 15층 (도화동) 기흥연구소 : 경기도 용인시 기흥구 원고매로 12
☎ 041-661-5000
지도는 근무지 위치를 나타내며 회사 소재지와 일치하지 않을 수 있습니다.