2018 상반기신입사무담당자
성장과정
"인턴을 통해 책임감이란 핵심경쟁력을 길렀습니다"
맡은 업무에 대한 책임감, 그것은 저의 최고의 성격이자 경쟁력 입니다. 제 생의 첫 회사인 외국계기업에서 인턴으로 근무하며, 회사에서 일할 때는 ‘내가 회사의 사장님이다’라는 마인드의 중요성을 깨닫고, 업무 신조로 삼기로 했습니다. 회사와 부서는 물론 옆
전문가 총평
전반적으로 아쉬운 점이 많습니다. 한 가지 호감이 가는 부분은 인사직으로 취업을 준비하면서 노동법에 대해 관심을 가지고 공부를 했다는 부분인데, 이 역시 막연히 공부하고 강의를 들었다는 내용만 있어, 지원자의 준비도, 역량을 확인할 수 없었습니다.
또한 성장과정 항목은 성장과정에 대한 내용이 아니었고, 성격의 장점도 적절한 근거 없이 막연히 어떻다는 내용만 있습니다. 특히 지원동기 및 포부에서 지원자가 왜 이 회사에 적합한 지원자인지 제대로 설명하지 못하고 있습니다. 회사에 대해 구체적으로 확인하고 조사한 흔적이 보이지 않고, 자신의 특성과 회사의 공통점도 제대로 설명하지 못했습니다.