자소서 작성팁 상세

자소서 항목 질답

• 질문 지원 부문에서 구체적으로 하고 싶은 일과 본인이 그 일을 남들보다 잘 할 수 있는 차별화된 능력과 경험을 기술해 주십시오.(500~700자) 닫기
  전문가 TIP 김태진 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드 관심분야,직무수행경험/직무분석

  지원자의 직무에 대한 관심과 적합성을 확인하고자 하는 항목입니다. 이 항목을 완벽히 작성하기 위해서는 지원하고자 하는 직무에 대한 사전 분석이 필요합니다. 어떤 업무를 담당하는지, 기업 내에서 어떤 역할을 하는 부서인지 등 입사 후 자신이 할 분야에 대한 이해를 가지고 자신의 강점을 어필하세요. 참고로 한화생명보험의 개인영업의 경우 한화생명의 근간인 FP(보험설계사)채널의 영업관리업무로서 지점의 관리자(지점장)로서 영업조직 관리 등 전반적인 운영 업무를 담당하게 됩니다. 지점 보유고객의 관리와 시장점유율 확보 및 FP소득증대를 위한 영업전략 수립, 신시장 개척 업무를 수행합니다. 또한 신인 FP채용, 교육, 영업지원업무, FP별 목표설정, 시장분석, 영업전략, 활동관리 등 지점 영업을 총괄합니다. 한화생명보험에서는 이러한 개인영업 직무에 있어 금융 관련 자격증(AFPK, CFP 등)과 정보수집능력, 분석적 사고력, 의사소통능력, 문제해결능력, 협상능력, 대인관계능력, 영어 및 중국어 어학능력 등을 우대요건으로 명시하고 있습니다. 이러한 이해와 연관성 없이 단순히 자신의 장점을 기술하는 것은 의미가 없습니다. 최근 직무에 대한 중요성이 높아지면서 인사담당자들이 가장 관심 있게 지켜보는 항목 중 하나가 바로 이러한 직무 관련 항목입니다. 지원자는 그만큼 자신의 강점과 직무와의 관계에 더 신경 써서 작성해야 할 것입니다.

• 질문 한화생명 3대 핵심가치(도전, 헌신, 정도)에 비추어 본인의 어떠한 점이 한화생명에 적합하다고 생각하는지 구체적으로 기술해 주십시오.(500~700자) 닫기
  전문가 TIP 김태진 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드 도전/문제해결,인재상/핵심가치/경영이념

  기업이 지향하는 가치에 얼마나 지원자가 부합한지에 대해 묻고 있습니다. 과거 경험을 통해 자신이 가진 강점을 한화생명의 3대 핵심가치를 중심으로 풀어내세요. 가급적 단체 생활 혹은 조직 구성원으로 경험한 사례를 언급하는 것이 좋습니다. 회사는 지원자의 능력과 함께 지원자가 같이 일을 해나갈 수 있는 인재인지를 함께 평가합니다. 따라서 지원자가 가진 능력이 한화생명보험에서 요구하는 가치와 일치하고 미래 어떤 도움이 될 수 있을지를 어필하면 됩니다.

• 질문 본인이 살면서 가치관을 형성하는데 가장 큰 영향을 끼친 경험(인물)이 무엇이며, 그 경험을 통하여 배운 점과 이후의 삶에 영향을 미친 구체적인 사례를 기술해 주십시오.(500~700자) 닫기
  전문가 TIP 김태진 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드 성장과정,가치관/직업관/인생관

  지원자의 롤모델, 혹은 경험을 통해 어떤 가치관을 가지고 있는지 파악하기 위한 항목입니다. 인물에 관해 기술하는 경우 한화그룹의 인물, 혹은 부모님에 관해 쓰는 것은 고려를 해봐야 합니다. 지나치게 뻔하게 흘러갈 수 있기 때문입니다. 그럼에도 자신의 강점을 잘 드러낼 수 있다면 괜찮습니다. 한편 단순히 왜 그 인물/경험의 의미 있었는지에 대해 작성하는 데서 그치지 말고 해당 사례가 지원자에게 어떤 의미가 있었고 이를 계기로 변화에 대한 의지가 생겼으며 지금까지 어떻게 노력하고 있는지까지 밝혀주세요. 기업은 완벽한 인재보다 자신의 부족한 점을 깨닫고 끊임없이 노력하는 인재를 선호합니다. 이런 내용을 충분히 숙지하고 자신의 이야기를 기술하도록 하세요.

• 질문 학교, 전공, 학점, 어학, 자격증 한화생명이 귀하를 채용하기 위해 참고해야 할 사항이 있다면, 그 이유를 기술해 주십시오.(500~700자) 닫기
  전문가 TIP 김태진 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드 학창시절/학교생활,강점/차별화된 경쟁력

  과거 참여한 활동 경험을 통해 지원자의 역량과 강점을 어필하는 항목입니다. 활동의 종류는 학업과 상관 없다면 크게 중요하지 않지만 가급적 지원 직무 및 분야와 관련한 활동, 혹은 개인이 아닌 조직 단위로 성취한 사례를 언급하는 것이 좋습니다. 회사는 결국 여럿이 일을 하는 공간이며 채용 과정을 통해 함께 일하고 싶은 구성원을 뽑는 과정입니다. 얼마나 업무에 도움이 될 수 있을지 어필하는 것도 좋지만 업무 능력 외에 대인관계능력, 성격적인 장점을 어필하면서 같이 일하고 싶은 사람이라는 점을 기술하는 것도 좋습니다. 한편 성취에 대한 이야기를 기술할 때에는 당시 자신이 맡은 역할과 그 결과를 구체적으로 명시할 필요가 있으며 이러한 성취에 자신의 어떤 강점이 기여했는지 어필하세요. 나아가 이런 지원자의 역량이 한화생명보험에 어떻게 기여할 수 있을지에 대해서도 언급하는 것이 좋습니다.