2018 상반기신입구매관리자
본인이 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며, 왜 일진그룹이 그 기준에 적합한지를 기술하시오. 450자
"도전정신의 유무"
고등학교 시절 첫 해외여행을 계기로, 더 큰 세상에서 공부하고 싶다는 생각에 연고지하나 없는 일본에 유학 갈 것을 결심했습니다. 최선을 다해 대학입시를 준비한 결과, 현역으로 일본 대학교에 입학할 수 있었습니다. 하지만 일어의 일자도 모르는 상태에서 오직 독학으로만 일어공부를 해왔기 때
전문가 총평
입사 지원서의 느낌 보다는, 과거 역량 기술서와 같은 느낌을 많이 줍니다. 입사 지원서는 이 회사와 이 직무에 지원하기 위해 준비해 온 것들과, 지원자의 과거 경험 중에, 회사 직무를 수행하는데 도움이 되는 내용을 중심으로, 지원자가 이 직무를 수행하는데 강점이 있음을 적극적으로 설명하고, 인사담당자를 설득하는데 그 목적이 있습니다. 그런데 지금 지원자의 자소서는 과거 사례를 상당한 분량으로 쓰긴 했으나, 실제 문항이 요구하는 것을 담기 보다, 사례를 구체적으로 전달하는데 더 집중된 자소서가 되었습니다. 지원자의 생각과 역량을 뒷받침 해줄 수 있는 사례는 필요하지만, 사례를 전달하는것 자체가 목적이 되어서는 안됩니다. 혹 그렇게 사례를 써주었다고 하더라도, 그 내용이 문항이 요구하는 바를 뒷받침 하는 사례임을 지원자가 적극적으로 설명해야 합니다.