"영업 실무 경험 및 다양한 경험을 통한 직무역량 개발"
OO 기업의 B2B 영업부서에서 인턴으로 근무했었습니다. 고객사별 사업 제안서와 서비스 소개서 제작, 기존 고객사를 위한 뉴스레터 제작 및 발송, 그리고 나라장터 입찰 검토 및 수주 업무를 진행하였습니다. 다양한 영업 업무를 수행하며 영업 프로세스에 대한 인사이트를 키울 수 있었습니다. 고객과 경쟁사에 대한 명확한 분석을 바탕으로 다양한 채널을 활용해 신규 고객을 발굴하고, 철저한 기존 고객 관리를 통해 안정적인 매출 확보를 실현하겠습니다.
OOOOOO에서 안내원으로 근무하며 좌석 안내와 공연장 에티켓 안내, 티켓 검수 등 다양한 업무를 수행했습니다. 공연장 안내원 경험을 통해 돌발 상황에 대한 유연한 대처능력과 고객 지향적 태도를 겸비할 수 있었습니다.
또한, 경영학을 전공하며 마케팅, 글로벌 운영 전략, 재무관리 등의 상경 수업과 여러 창업 수업을 수강했습니다. 이를 통해 습득한 경영학적 지식과 기업가 정신을 발휘하여, 업무 수행 시 발생하는 난관에 굴복하지 않고 끝까지 도전하여 사업을 수주해내겠습니다.
마지막으로, 다양한 팀 프로젝트를 수행하며 길러온 팀워크 능력과 의사소통 능력을 바탕으로 유관부서와 적극적으로 소통하고 협업하겠습니다.
"영업사원의 핵심역량, 끈기와 실행력"
인턴 영업사원으로 근무할 당시 신규고객을 발굴하기 위해 한국OOOOO진흥원에서 주최한 OOOOOO 지원 사업에 가공기업으로 참여했습니다. 여러 잠재 고객사와 공급기업이 함께 모이는 '사전 미팅' 행사를 대비해서, 회사의 존재감을 드러내기 위한 '서비스 소개 팜플렛'과 '스탠딩 배너 제작'을 제안했습니다. 하지만 당시 디자인 인력이 부족해 제가 직접 디자인을 해야만 하는 상황이었습니다. 기존에 디자인 경험이 없었던 저는 당황할 수밖에 없었습니다. 하지만 온라인 강의를 통해 디자인 프로그램 사용법을 습득하였고, 끝내 팜플렛과 배너를 제작할 수 있었습니다. 그 결과, 행사에서 여러 업체의 관심을 받는 데 성공했으며 수요기업과의 계약을 체결할 수 있었습니다.
이때의 경험을 통해 하고자 하는 적극적인 의지와 뚜렷한 목표의식이 어떤 변화를 만들어낼 수 있는지 깨달았습니다. 저의 집요함과 끈기를 바탕으로 지속해서 개선방안을 탐구하고, 역경에도 포기하지 않는 영업관리자가 되겠습니다.
"보험 공모전 도전"
20·30세대를 위한 보험상품을 제안하는 공모전에 참가한 경험이 있습니다. 시장조사를 진행한 결과 보험업계에서 20·30세대를 공략하기 위해서는 인식개선이 필수라는 점을 알 수 있었습니다. 20·30세대의 보험 가입률이 저조한 이유 중 하나는 '보험이 너무 어렵고 복잡하다는 인식' 때문입니다. 20·30세대는 본인에게 효율적인 보험상품이 존재함에도 불구하고, 관심이 없다 보니 상품의 존재 여부조차 인지하지 못했습니다. 다양한 상품 판매채널을 바탕으로 젊은 세대가 쉽게 이해하고 접근할 수 있도록 구체적인 영업전략을 수립하고 새로운 고객을 창출하겠습니다.아쉬운점 1
아쉬운점 1 전체적으로 다시 써야 합니다. 이 항목은 지원자의 근본적 특성을 확인하는 항목입니다. 그래서 어린 시절부터 성장해 온 과정을 쓰라고 한 것입니다. 성인이 되기 전에 성격이 형성되고, 사춘기 시절에 가치관이 결정되기 때문에 이와 관련한 지원자의 이야기를 들으며 지원자의 근본을 확인하는 항목이라는 것입니다. 대학시절 자신의 활동을 일부분 제시하는 것은 문제가 되지 않지만 전체 내용을 성인 이후의 이야기로 쓰는 것은 이 항목의 의도에 맞지 않는 내용입니다. 그리고 질문에서 요구한 현재 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물에 대한 내용도 없습니다. 질문에 맞지 않는 방향으로 쓴 글입니다.
