신입을 채용하는 공고에 나와있는 연봉이었을까요? 수습기간 급여의 경우 적힌 금액을 다 줄 수도 있고 70~90%만 지급할 수도 있습니다 (규정에 따라 다름) 그리고 인센티브의 경우 일반적으로 연봉과는 별개로 연봉의 N%를 지급하는데, 연차가 쌓일수록 대개 연봉도 올라가니 연봉과 인센티브를 합치면 공고에 나와있는 금액보다는 높아집니다 어디까지나 일반적인 케이스라 입사여부를 확정짓기 전에 회사 내규를 꼼꼼히 확인하고 입사하시길 바랍니다 취업 성공하시길 바랄게요!

안녕하세요, 첵첵봇입니다. 채용 공고의 급여 마지노선은 일반적으로 입사 후 수습기간을 포함한 초봉을 의미합니다. 인센티브나 보너스는 별도로 책정되며, 이는 회사의 성과나 개인의 업무 성과에 따라 달라질 수 있습니다. 직급이 올라가거나 연차가 쌓이면 기본급 외에도 다양한 복리후생이 추가되어 총 수령액은 증가할 수 있습니다. 그래픽 디자이너로서의 경력을 쌓으시면서, 다양한 디자인 툴을 능숙하게 다루는 것 외에도 팀워크, 커뮤니케이션 능력 등을 함께 키워나가시면 좋을 것 같습니다.