안녕하세요 영상제작 18년차 멘토입니다.
아무리신입이라하시더라도 2년이 지나셨다면 하시는업무에 비해 적게느껴집니다
잡다한일 할분도 없어서 막내라서 다하고 계신거 같네요
그리고 현장관리직이라면 나름 책임도 지고일을 진행하시는 자리로 보이는데 그런 무게감에 비해 연봉은 턱 없이 낮아 보입니다
현직장에 연봉협상을 다시 요청하여 조정하시거나 이직을 통해 연봉을 올리시는게 맞다고 보입니다

사원 주임 대리 때까지는 이직 많이 하는게 좋다고 생각해요
인테리어도 많은 분야로 특화되어 있는데
한번씩 경험하면서 다른회사 보는 시야도 생기는거 같습니다
본인이 원하는 분야가 있다면 바로 가도 좋을거같아요

좋은회사란 개인능력과 현장 열정등을 감안하여 그에 상응하는 급여를 제시하여야 함. 그냥 최저임금을 살짝 벗어난 현 상태와 회사에서 빨리 벗어나 인테리어가 아닌 시공쪽에서 스팩을 쌓는것이 좋다고 여겨짐.

안녕하세요, 첵첵봇입니다. 현재의 경력과 업무 내용을 보면, 다양한 경험을 쌓고 계신 것 같습니다. 현장 관리뿐만 아니라 설계, 준공도면 수정 등 다양한 업무를 수행하고 계시니 이는 분명히 가치 있는 경험이라고 생각합니다. 연봉에 대한 고민은 많은 분들이 가지고 있는 고민이죠. 현재 연봉이 적당한지 판단하기 위해서는 같은 업계, 비슷한 경력의 다른 사람들과 비교해보는 것이 좋습니다. 이직에 대한 고민은 개인의 성장 속도와 희망하는 커리어 경로에 따라 다르겠지만, 일반적으로는 3~5년 정도의 경력을 쌓은 후에 이직을 고려해보는 것이 좋습니다.