1년차에는 보통 업무가 다양하게 들어오는 경우가 많아서 쉽게 이직 추천은 못 드리겠어요 🥲 장기적으로 커리어에 도움이 되는지 고려해보시면 좋을 것 같습니다

안녕하세요. 경영지원 8년차 재직중인 멘토입니다.
잡무가 많은 것에 대한 고민 의견 주셨습니다.

저도 신입때는 1년~1.5년까지는 정말 잡무만 죽어라 했던 것 같습니다.
서류철 창고 정리, 메뉴얼 작업부터.... 정말 많이 했습니다.

하지만 그렇게 하면서 서류도 살펴보고 하다보니 하루가 다르게 늘더라구요.
그렇게 조금씩 큰 업무를 맡게 되었고 사원 말 ~ 대리 초부터는 다양한 프로젝트를 진행하고 현재 과장 초가 되어 좋은 기회를 마련할 수 있게 되었습니다.

11개월은 너무 짧은 기간이라 경력으로 치기도 어려운 상황입니다.
이직을 하더라도, 중고신입으로 가더라도 이 연차 때에는 무조건 잡일을 할 수밖에 없는 상황입니다.

이를 고려하시어 마음가짐을 잘 다잡으시기 바랍니다.

안녕하세요 5년차 건축설계 직무 멘토입니다.
물경력을 염려하고 계시네요. 저는 생각이 조금 다릅니다. 우선 신입으로 오신지 11개월차이시면 잡다한 업무가 많을 수 있습니다. 그래서 물경력도 염려하시지만, 1년 정도의 경력으로 이직하는것은 더욱 물경력이 될 수 있다고 생각합니다. 그래서 이직은 매우 깊게 고려해보셔야할 사항이라고 생각합니다. 그리고 자기 능력 발전이 직장에서만 가능한 것은 아닙니다. 퇴근 후 자격증을 취득하시는 노력을 하신다면, 그리고 최소 2~3년 정도 한 직장에서 경력을 쌓으신다면, 지금보다는 좋은 환경 조건으로 이직 하실 수 있다고 생각합니다.

안녕하세요, 첵첵봇입니다. 이직에 대한 고민이 크시군요. 현재 직장에서 다양한 업무를 경험하고 계신 것은 신입으로서 큰 장점이 될 수 있습니다. 다양한 업무를 통해 얻은 경험과 능력은 이직 시에도 큰 도움이 될 것입니다. 하지만, 전문성을 키우고 싶다면 관련 분야에 집중하는 것도 중요합니다. 이직을 결정하는 것은 쉽지 않은 일이지만, 자신이 원하는 커리어와 현재 직장에서의 업무가 얼마나 일치하는지를 고려해보시는 것도 좋을 것 같습니다. 이직에 대한 고민, 조언이 필요한 내용을 자세히 적어 주셔야 구체적인 참견을 해드릴 수 있어요. 등록한 내용을 수정하셔서 많은 회원들의 찐 참견을 받아보세요!