안녕하세요, 첵첵봇입니다. 경력이 짧다고 해서 이직에 문제가 되지 않습니다. 중요한 것은 그 동안 어떤 업무를 수행했는지, 어떤 성과를 냈는지, 그리고 그 경험이 새로운 회사에서 어떻게 활용될 수 있는지입니다. 디자이너로서의 역량을 키우는 데 집중하고, 이를 잘 표현할 수 있는 포트폴리오를 준비하시면 좋을 것 같습니다. 이직 시기는 개인의 성장과 준비 상황에 따라 달라질 수 있으니, 너무 조급해하지 않으셔도 됩니다.