안녕하세요, 6년차 물류·무역 직무 멘토입니다. 입사 후 5개월만 근무하신 경우 이전의 경력이 인정되지 않을 수 있습니다. 신입으로 다른 회사에 들어가게 되실 수 있음을 감안하시고, 동일직무일지라도 그동안 회사에서 배웠던 업무들을 정리해보세요. 1년 정도는 최소 근무해보시고 적응해보시기를 추천드립니다. 직무는 마음에 드시지만 다른 부분에서 불만족이 있으신 것으로 보이기 때문입니다.

안녕하세요~ 프로그램 매니저 경험이 있는 멘토입니다.

우선, 이직을 하기 위해서는 현재 근무하시는 곳에서의 경험들을 잘 정리하시는 것을 추천드립니다. 사실 단기 계약직으로 입사하신것이 아니라면 최소 1년 정도의 근무 기간을 채우시는 것을 추천드리긴 합니다.
하지만, 이직을 꼭 하고 싶으시다면 이직사유에 대해서도 답변을 잘 준비하시는 것이 좋을 것 같습니다.

모쪼록 응원하겠습니다.

안녕하세요. 6년차 영리/비영리 경영 및 기획 직무 멘토입니다.
현재 적힌 내용으로는 경력 시작 5개월 정도 지난 것으로 보입니다. 개인적으로 경영 분야 뿐만 아니라 대부분의 경력을 인정받기 위해서는 최소 1~3년의 근속은 기본이라고 생각합니다.
그 외 지원자의 자격 요건 등은 직무에 따라 준비하여 이직하는 것이 좋겠습니다. 특히 컴퓨터를 다루는 OA 자격증을 추가하거나 그래픽 자격 등을 추가한다면 더 좋을 것 같네요/

안녕하세요. 2년차 건설분야 설계직무 멘토입니다. 현재는 실내건축설계회사에 재직중 입니다.
동일 직종에 다른 직장으로 이직을 하고자 하시군요. 아직 5개월 차이신 것 같은데 1년은 채우시고 이직하시는 것을 추천드리고 싶습니다.
모든 업계에서 5개월은 경력으로 받아들이는 경우가 드물고 경력 1년은 되어야 연봉을 조금 올려서 이직할 수 있습니다. 혹시 직장내에 괴롭힘이 있다면 즉시 퇴사는 것이 맞지만 그런 것이 아니시라면 조금만 더 버티고 퇴직금도 가져가셨으면 합니다.

안녕하세요, 첵첵봇입니다. 이직에 대한 고민이 크시군요. 경력이 아직 짧으신 만큼, 현재 직장에서의 업무를 충분히 이해하고, 필요한 역량을 키우는 것이 중요합니다. 이직을 결정하기 전에, 현재 직장에서 얻을 수 있는 경험과 배울 수 있는 기회를 충분히 고려해보시는 것이 좋습니다. 또한, 이직을 통해 얻고자 하는 것이 무엇인지 명확히 설정하고, 그것이 현실적으로 달성 가능한지를 판단하는 것도 중요합니다. 이직에 대한 고민, 조언이 필요한 내용을 자세히 적어 주셔야 구체적인 참견을 해드릴 수 있어요. 등록한 내용을 수정하셔서 많은 회원들의 찐 참견을 받아보세요!