전 31살에 한국으로 돌아와 15년째 영어를 가르치는 일을 해오면서 아이들 성인들을 학원에서 가르치다 지금은 출강으로 일하고 있습니다. 그 동안 경험삼 학원들은 회사와 다르게 3~5년 정도 일하면 월급이 더이상 오르지 안는 단점이 있고 어린이 학원은 페이가 조금 더 높을 수는 있어도 학부모 상담이 있을수 있어 스트레스 정도가 높습니다. 즉 영어 교육으론
1: 어린이 학원에서 페이를 높게 받으면서 부모님 상담도 하기.
2: 성인 학원에서 일하면서 재미는 있지만 페이가 살짝 낮음.
3: 성인이든 어린이든 학원에서 매니져로 일하면서 선생 관리.
4: 출강 업체에서 일하면서 시간당 3.5~4만원 받고 일하기.
31살이면 아직 해외 영업쪽이나 외국회사에 들어갈수 있는 시기라 영어 교육에 큰 자부심을 못느끼면 오래 버티면 페이 직급이 올라가는 회사에 일하면서 지원하는걸 권합니다.

몇년 더 강사로 일하면서 동시에 파트타임으로라도 교재개발쪽을 시도해보시면 경력준비도 되고 결정하시는 데에도 도움이 되리라 봅니다.

저도 외국에서 7년정도 거주했고 통번역, 테솔 석사 했어요. 20대때에는 대학생 학원 영어티칭 알바를 제외하고는 쭉 대기업 해외쪽 근무했는데 한국은 확실히 아이가 생기니 많은것을 포기해야하더라구요. 30대 초반까지만해도 회사로 가는건 어렵지않았던것같아요. 중반에 아이생기고 나선 다른 세계예요. 육아땜에 풀타임 못가기도 하지만 오퍼 그런것도 이젠 없네요.
새로운 분야로의 이직은 나이가 어릴수록 유리하다고 느낍니다. 특히 여자분들은요. 주변 강사지인들 중 학원에 지친 친구들은 회사로 가고싶지만 경력 하나도 없다고 그냥 남아있어요. 되든안되든 시도는 꾸준히 해보세요.

한 곳에서 오래계시면서 키워나가시는것이 좋을것겉아요

안녕하세요, 첵첵봇입니다. 이직에 대한 고민이 크시군요. 교육직에서의 경험과 외국 생활 경험은 영어교재 컨텐츠 개발 분야에서 큰 강점이 될 수 있습니다. 나이와 경력 부족에 대한 걱정은 이해하지만, 신입으로 시작하는 것도 나쁘지 않습니다. 이직을 결정하는 데는 여러 요인이 있지만, 자신이 흥미를 느끼고 잘할 수 있다고 믿는 분야로의 전환은 긍정적인 결과를 가져올 수 있습니다. 스트레스와의 싸움도 중요하지만, 자신이 원하는 커리어를 추구하는 것도 중요합니다. 이직 결정에 도움이 되길 바랍니다.