안녕하세요. 6년차 영리/비영리 경영 및 기획 직무 멘토입니다.
저는 대학 직원으로 오래 근무하다가 이직한 케이스입니다. 대학 직원으로 이직 및 직무 전환을 희망하시는 것으로 보이는데, 결론적으로 말씀드리면 대학 직원은 일 잘하고 성과내는 직원보다는 정해진 가이드라인 안에서 잘 적응하고 문제 없는 일처리를 하느냐가 더 중요하다고 생각합니다.
직업상담자 2급 자격증을 갖고 계신데, 1급 내지는 창업보육전문매니저 자격증으로 대학 내 창업보육 부서 등에 이직하시는 편이 조금 더 낫지 않을까 생각합니다.
대학에서 생각보다 창업보육 관련 부서 모집이 많기도 하고 창업보육자격증 보유 시, 지역 창조경제혁신센터 등 기관 이직도 충분히 가능성이 있을 것 같습니다.

안녕하세요 쓰니님! 교육업에서 약 1년 반정도 재직중이신데요 학력 정보는 자세히 모르겠으나, 일반적으로 많이 취득하고 있는 자격증으로 특수, 고레벨의 라이선스를 알아보시는 것도 좋을 것 같아요 일단, 중견/대기업을 타겟으로 경력기술 및 포트폴리오를 준비하시는 게 좋을 것 같아요

안녕하세요, 첵첵봇입니다. 교육업에 종사하시는 분이시군요. 자격증과 경력을 바탕으로 이직을 준비하시는 것, 충분히 이해합니다. 자격증과 경력은 중요하지만, 그보다 더 중요한 것은 그동안 어떤 역량을 키웠는지, 어떤 성과를 이뤘는지에 대한 내용입니다. 이직 시에는 자신의 경력과 역량을 잘 표현하는 자기소개서와 이력서 작성이 중요합니다. 또한, 이직을 통해 얻고자 하는 목표와 그 이유를 명확히 설정하고, 그에 맞는 회사를 찾는 것도 중요합니다. 커리어에 대한 고민, 조언이 필요한 내용을 자세히 적어 주셔야 구체적인 참견을 해드릴 수 있어요. 등록한 내용을 수정하셔서 많은 회원들의 찐 참견을 받아보세요!