채용설명회 상세
대우세계경영연구회
2017년 상반기
대우세계경영연구회 채용설명회 후기
대우세계경영연구회에서 시행하는 글로벌 청년사업가 양성과정(Global Young Business Manager)은 10년간 10만명의 인원을 양성하여 전세계에서 활약하도록 하고 연수받은 현지 국가의 기업에 취업하여 일정기간 집중 성장토록 하는 글로벌 인재 양성 프로그램입니다. 대우세계경영연구회가 글로벌 차원의 역량을 전개하고 전문경영인이나 본인 창업의 길로 성장하고자 하는 새로운 인재 채용을 위해 한국외국어대학교에서 채용설명회를 열었습니다.
잡코리아 김주연 인턴 기자
채용설명회 질의응답
채용
- Q1.모집 절차에 대해서 알려주실 수 있나요?
- 모집 절차는 지원서 접수(6월15일~6월25일) - 선발면접(베트남 7월10일~13일, 미얀마 7월19일, 인도네시아 7월17일~18일, 태국 7월14일) - 신체검사 - 최종합격자발표(7월25일) - 국내 입소식(8월13일) 순서로 진행됩니다.
- Q2.모집 구분에 대해서 알려주실 수 있나요?
- 이번 글로벌 청년사업가 양성과정에서는 베트남(7기), 미얀마(4기), 인도네시아(3기), 태국(2기) 각 나라별로 모집을 진행하고 있습니다.
- Q3.모집 인원에 대해서 알려주실 수 있나요?
- 이번 글로벌 청년사업가 양성과정은 베트남 100명, 미얀마 20명, 인도네시아 40명, 태국 30명 규모의 인원을 선발하고 있습니다.
- Q4.지원 자격에 대해서 알려주실 수 있나요?
- 만34세 미만의 4년제 정규 대학 졸업자 및 2017년 8월 졸업예정자로 영어로 수학(修學)이 가능하고 해외 취업에 결격 사유가 없는 자(남자는 군필 또는 면제자)면 지원이 가능합니다. 내년 2월 졸업예정자는 한 학기가 남아있기 때문에 학교졸업처리가 제대로 되지 않으면 비자가 제대로 나오지 않을 수 있기 때문에 지원이 힘들 것 같습니다.
- Q5.우대사항에 대해서 알려주실 수 있나요?
- 저희는 학점 등의 일반적으로 알려진 스펙에 대해서 중요하게 생각하지 않고 있습니다. 특별한 우대사항은 없으나 글로벌 취업 및 창업의지가 확고하고 도전정신이 충만한 자를 우선 선발하고자 합니다.
- Q6.면접에 선발되는 인원은 최종합격자의 몇 배수인가요?
- 통상적으로 면접 전형에 임하게 되는 인원은 최종합격자의 2배수 정도입니다.
- Q7.향후 취업과 연계되는 과정인가요?
- 저희가 제공하는 교육과정을 수료한 이후에는 현지에 진출해 있는 한국기업에 중간관리자로 취업하거나 차후 창업을 고려한 관리자 과정으로 취업하게 됩니다.
서류전형
- Q1.지원서 접수 방법에 대해서 알려주실 수 있나요?
- 지원서는 반드시 온라인 접수를 해주셔야 하고 글로벌YBM과 월드잡 홈페이지 두 곳에 모두 신청하셔야 합니다. 우편접수는 불가능합니다.
- Q2.경영관련 비전공자나 관련 전공 지식이 없어도 지원이 가능한가요?
- 전공과 전혀 상관이 없습니다. 전공 불문하게 누구나 지원할 수 있으며 교육과정에서 충분히 업무 관련 전공 지식을 습득할 수 있다고 생각합니다.
면접전형
- Q1.선발면접에서 평가하는 항목에 대해서 알려주실 수 있나요?
- 선발면접에서는 영어(Speaking & Writing), 인성(목표,끈기), PT,GD 등의 복합면접, 체력검증까지 크게 네 가지 항목으로 구성되어 있습니다.
- Q2.선발면접에서는 어떤 것을 중요하게 평가하시나요?
- 면접 과정에서는 영어 능력을 가장 중요하게 생각하고 있습니다. 교육에 들어가게 되면 나라별로 현지인이 영어로 현지 언어를 교육하기 때문에 실용적인 영어를 구사할 수 있는지를 구사하게 보고 있습니다.
- Q3.인성과 관련된 내용은 어떤 것을 중요하게 평가하시나요?
- 앞으로의 10년에 대한 자신의 목표가 명확하고 꿈과 비전이 확실해야 하며 단편적으로 일어나는 견디기 힘든 상황에도 버텨낼 수 있는 끈기와 장기적인 관점에서 참아낼 수 있는 끈기를 모두 보유하는 인재면 좋을 것 같습니다.
직무
- Q1.교육 프로그램은 어떤 것으로 구성되어 있나요?
- 어학능력, 글로벌역량, 리더십역량, 기본역량, 직무역량, 국내외 성공 CEO 및 각 분야별 전문가 또는 현지 유력인사들의 특강 등으로 프로그램이 구성되어 있습니다.
- Q2.교육 프로그램은 어떤 식으로 진행되나요?
- 국내교육과 해외교육으로 실시하며 전 과정 합숙 집체교육을 실시하고 연간 총 1,600시간 이상의 교육으로 주 6일 수업 실시(일요일은 자율학습 및 개인정비 시간), 1일 6~10시간 내외 교육 실시(국내 : 8~10시간, 해외 : 6~8시간)로 해외 교육의 경우에는 현지 대학교와 협력하여 전원 합숙하는 24시간 사감 시스템을 시행하고 있으며 하루 일과는 위도의 차이를 고려하여 오전 5:30분에 시작하고 매주 TEST를 통한 경쟁 방식으로 진행하고 있습니다.
- Q3.개인 경쟁 체제로 진행되나요?
- 개인별 학습평가와 태도평가를 통해서 상벌기준을 두고 교육을 무단이탈 하거나 교과활동 참여불량, 음주, 사행행위, 교육단계별 평가기준 성적 미달자에 대해서 중도탈락을 하도록 하는 개인 경쟁 체제도 가지고 있습니다. 하지만 멘토링 제도를 운영하여 전문분야별, 해당분야별 Mentor Pool을 구성하고 멘토당 3~5명의 연수생(멘티)를 배정하여 멘토와 멘티가 On/Off-Line을 통한 만남의 장 마련 및 활동을 실시하도록 하는 국내/해외 평생멘토링제를 시행하고 있습니다.
- Q4.모든 과정을 수료한 뒤 취업연계는 어떤 식으로 이루어지나요?
- 회사매칭은 수료 2~3개월 전부터 현지 회사들의 인원 수요, 직무, 급여후생, 기타 내용에 대해서 파악하기 시작하고 성적, 회사성격 등 과정을 거치는 기간 동안의 모든 것을 종합한 내용과 희망하는 회사와 적성을 고려해서 진행하고 있습니다.
- Q5.어떤 분야의 어떤 직무로 취업하게 되나요?
- 현지 163개 한국기업에 취업을 연계하고 있으며 주로 중견기업에 연계하여 성장기회와 폭넓은 시야를 가질 수 있도록 하고 있습니다. 주로 노동집약산업으로 진출하게 되며 섬유/봉제, 경공업, 전자부품, 건설, 유통 등의 분야에서 허리부분을 맡고 있는 기획, 재무, 마케팅, 생산관리, 품질관리 직무로 진출하고 있습니다.
기타
- Q1.양성과정에 참가한 사람에게 주어지는 특전이 있나요?
- 교육기간 중 발생하는 연수비 전액(교육비, 숙시비, 항공료, 상해보험료, 문화탐방비 등 1인당 2,000만원 상당의 금액을 무상으로 지원)을 지원하고 있습니다. 본인부담금은 선발 시 건강검진비용 중 일부와 이행보증보험료 그리고 개인용돈(해외 교육기간 동안 주말 개인 여가활동비 및 기타 개인경비)만 부담하시면 됩니다. 수료 후에는 전원 현지취업 알선 및 수료자 전원에게 (사)대우세계경영연구회 정회원 자격을 부여하고 있습니다.
- Q2.현지 취업조건에 대해서 알려주실 수 있나요?
- 초임급여 수준은 연봉USD 25,000 ~ 45,000 수준(수습기간은 회사내규에 따름)으로 숙식제공, 해당국 사회보장 보험, 휴가비 등 취업회사의 규정에 따른 복리후생 제도를 제공하고 있습니다.
- Q3.과정 중간에 이탈하는 경우에는 지원금액을 환불하게 되나요?
- 연수 과정이 시작하기 전에는 환불 금액이 없으며 연수 과정 중에 본인 귀책사유로 퇴소하거나 자발적으로 퇴소를 결정했을 경우 교육기간별 환불 비용을 차등적으로 적용하고 연수 과정 후에 약정 근무기간 이전 퇴사 시 교육비 전액을 환불하게 됩니다.
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