개인회원 메뉴

개인회원 정보

이력서 사진
이력서 사진 없음
로그인 링크
로그인
회원가입 링크
아직 회원이 아니세요?

개인회원 서비스

JOBKOREA

인적성·면접후기

인적성 면접후기 상세

코리아세븐

면접후기 리스트

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    보통 롯데는 원데이 면접으로 3가지 종류의 면접이 하루에 끝나는 방식이었는데, 코로나로 인하여 코리아세븐은 1차와 2차 면접으로 나누어졌습니다. 1차면접은 줌으로 진행되며, 면접관2:면접자1 형식입니다. 3번째 전형에서 작성한 자사 매출 관련 리포트에 대한 피티를 5분동안 진행하고 꼬리 질문이 들어옵니다. 곧이어 구조화 면접이며, 어떠한 주제에 대한 본인의 경험을 이야기하고 그에 대한 꼬리질문이 20-30분 정도 진행됩니다. 2차면접은 임원면접으로 대면 면접입니다. 종로의 점포 위층에 있는 별도의 공간에서 임원2분과 면접자3명이서 30분 정도 진행했습니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    1차 온라인 면접 지원자는 30여 명 되는 것 같았습니다. 각자 시간에 맞춰 소회의실로 이동이 되며, 바로 면접이 시작됩니다. 화상이다 보니 조명 등 환경 조성이 중요합니다. 2차 대면 면접은 최소 배수만 올라가다 보니 서울권만 10명 후반대였고 지방은 더 적었던 걸로 기억합니다. 서울 강원은 서울에서 면접을 보고 지방은 대전에서 면접을 봅니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    피티 면접에 대해 말씀드리자면 자기가 쓴 레포트 내용을 잘 숙지하고 예상질문을 잘 정리하면 당황하지 않을 수 있습니다. 가장 중요한 것은 반박이 들어왔을 때 상대의 의견도 일부 수용하며 자신의 주장을 설득력 있게 전달하는 '태도'입니다. 내용보다는 태도가 더 중요하다고 느꼈습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    구조화 면접은 이력서에 적힌 활동을 하면서 어려웠던 점이나 팀 갈등상황에 대해 물어봅니다. 구조화는 정말 팀 활동 시 갈등해결방법, 어려웠던 점, 난관을 극복한 경험을 다수 끄집어내어 정리해놓는 것이 중요합니다. 계속 그런 질문으로 경험을 파고듭니다. 임원 면접은 약간의 압박이 있었습니다. 전공과 해당 직무의 연관성을 생각해보는 것과 내가 이 직무에서 기여할 수 있는 부분을 정리하는 것이 중요하다고 느꼈습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.지방근무(고향) 가능한가요?
    A.솔직하게는 서울에서 근무하고 싶으나 간절하다 보니 답변이 어려웠습니다. 고향에서 근무도 가능합니다. 부모님과 같이 지내면서 지방에서 근무해도 괜찮다고 생각합니다 라고 답변했습니다. 솔직하게 답변해줬으면 좋겠다는 피드백이 있었습니다.
    Q.전공과 해당 업계가 무슨 관련이 있나?
    A.편의점만큼 다양한 카테고리를 취급하는 유통 채널도 없습니다. 영업관리자로서는 전공의 미적 감각을 활용하여 더 많은 손님을 끌어들일 수 있는 아름다운 디스플레이를 이끌어 낼 수 있습니다. 관리자 단계를 넘어 MD가 된다면 간편한 의류를 개발해 납품할 수도 있습니다.
    Q.영업관리 직무에서 본인이 어떻게 기여할 수 있나요?
    A.평소에 제가 가지고 있던 상권 분석력을 경험에 근거하여 설득력 있게 잘 어필했다고 생각합니다 저는 상권을 보는 눈이 있습니다. 실제로 떡볶이 장사를 할 때 다른 음식 후보군도 많았지만 근처 상권을 분석해 떡볶이가 가장 잘 팔릴 것이라고 예측했고 실제로 좋은 성과를 거두었습니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    마스크를 쓰고 투명 가벽까지 있어서 표정이나 반응을 알기가 정말 어려웠습니다. 표정이 보이지 않으니 평정심을 잃지 않고 당당하게 자기가 준비한 답변 큰 목소리로 전달드리는 것이 어필이 잘 될 것이라고 생각합니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    구조화 면접관 분들은 최대한 편안하게 면접관을 해주려고 하고, 솔직한 경험을 이끌어내려고 하십니다. 최대한 긴장 않게 편안하게 해주셨지만, 정해진 질문은 반드시 물어보고 원하는 내용을 끌어내시려는 것 같았습니다. 임원 면접은 전공과 공백기에 대한 압박이 조금 있었습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    회사의 연혁이나 매출액 같은 세세한 내용도 다 조사해 갔는데, 그런 부분에 대한 질문(회사에 대해 얼마나 알고 있나)까지 들어왔다면 훨씬 더 회사에 애정 있고 준비된 인재라는 걸 어필할 수 있었을 것 같습니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    최근 업계의 뉴스라던가 회사의 뉴스에 대해서 알아보는 것이 좋겠습니다. 저에게는 질문이 들어오진 않았으나 다른 지원자 분들은 관련 질문을 받았다고 들었습니다. 특히 업계와 관련없는 뉴스나 사회현상을 우리 업계와 연결지어 어떻게 아이디어를 낼 수 있겠냐는 질문도 들어왔다고 알고 있습니다. 무엇보다도 어떤 질문이 들어오더라도 당황하지 않고 당당한 태도로 떨지 않고 임하는 것이 영업관리자로서의 역량을 어필할 수 있으며, 이것이 합격의 열쇠라고 생각합니다.

‘코리아세븐’ 채용시기별 후기

‘코리아세븐’ 다른 취업정보