자소서 항목 질답

• 질문학업이나 기타 사회경험을 하면서 도전적인 목표를 세웠던 경험을 기술 보기

  버킷리스트였던 광안대교 마라톤을 접했고 바로 접수했습니다. 하지만 문제가 있었는데, 행사가 중간고사 전날이었기 때문입니다. 학점관리 때문에 포기할까 고민했지만, 마음먹기 달렸다고 생각했고 성공을 확신했습니다. 아쉬운점 1
  
  이후 먼저 일정을 고려했습니다. 공부와 체력증진은 물론 자격증과 과제 등 할 게 많았기 때문입니다. 그래서 남은 기간 주&일 단위 계획을 세웠습니다. 계획에 따라 시간을 허투루 쓰지 않고 철저한 학업 및 운동을 이어갔습니다. 물론 빠듯한 계획에 한계가 있었지만, 매주 시작마다 마음을 다잡았습니다.
  
  전날 부산에서도 도서관을 찾아 공부를 이어갔습니다. 당일에는 최상의 몸 상태로 목표했던 시간에 10km를 완주할 수 있었습니다. 직후에는 바로 학교행 버스를 탔고 매우 피곤했지만, 버스 안에서도 공부를 지속했고 그렇게 다음 날 시험을 치렀습니다. 그렇게 전액장학금을 받았고 목표했던 두 마리 토끼를 잡을 수 있었습니다.아쉬운점 2

  아쉬운점 1 이 경험이 도전적인 이유는 학교 시험 전날에 행사를 진행했기 때문이고 다음날 시험에도 불구하고 이 행사에 참여한다는 것이 지원자에게는 도전이었다는 것입니다. 물론 지원자 입장에서는 큰 도전일 수도 있습니다. 하지만 그것이 모든 사람에게 그렇게 느껴질 수 있을지는 의문입니다. 평소에 학업 관리를 철저히 한 사람은 시험 전날에 다른 행사가 있더라도 크게 부담을 가지지 않을 수도 있다는 말입니다. 이 소재를 그대로 활용하고 싶다면 좀 더 도전적인 느낌이 들 수 있는 상황을 추가로 제시하는 것이 좋겠습니다. 예를 들면 해당 시험을 못 보면 목표로 했던 ~~을 실패하게 되는 상황이었다 와 같은 내용이 필요합니다.

  아쉬운점 2 특별한 내용이 아닙니다.그냥 열심히 노력한 것 이상도 이하도 아닌 평범한 내용이라는 점이 아쉽습니다.

• 질문평소 생활소신이나 좌우명 등 가치관이 흔들렸던 경험이 있으면 기술 보기

  광고대행사 재직 당시, 소형광고주의 업무는 대형광고주보다 소홀했었는데 업무량은 같지만 예산에 따라 수입차가 커 이런 관행이 있었습니다. 비록 예산은 적지만 그들도 자신의 인생 전부를 걸고 최선을 다하고 있기에 이런 차별은 도덕적 양심이 허락하지 않았습니다. 그래서 팀원들에게 관행에 대해 의견을 제시했지만 공감할 뿐 현실적으로 어렵다는 결론뿐이었습니다.
  그래서 조직에 지장이 가지 않는 선에서 개인 업무가 증가하더라도 신념을 지키기 위해 노력했습니다. 작은 예산이라도 함부로 생각하지 않고 책임감으로 최선을 다해 업무를 수행하였습니다. 이로 인해 장기적으로 더 많은 광고주와 계약을 진행하고 긍정적 관계를 유지할 수 있었습니다.아쉬운점 1

  아쉬운점 1 질문을 잘 못 이해한 내용입니다. 평소의 생활소신이나 좌우명 등 가치관리 흔들렸던 경험을 쓰라고 했는데, 신념을 지킨 사례를 써 놓았습니다.

• 질문지원분야의 전문지식 습득과 능력을 증진시키기 위해 노력경험에 대하여 기술 보기

  상대와 소통은 업무를 원활하게 처리하는 데 매우 중요합니다. 소통 간에 갈등이 생길 수도 있는데, 상대의 상황과 문화·조직적 환경을 고려하고, 배려하는 소통을 한다면 관계회복은 물론 긍정적 관계를 지속할 수 있다고 생각합니다.
  
  이같이 효과적 의사소통의 중요성을 인식했고 개인과 조직, 문화 등 소통 주체별 커뮤니케이션을 탐구하는 수업 등을 통해 이론적 기초를 다졌습니다. 아쉬운점 1졸업 후에는 마케팅과 PD 직무를 통해 다양한 광고주와 출연자를 만났고 많은 팀원과 협업하였습니다.
  이처럼 이론적 지식과 다양한 경험을 통해 효과적 커뮤니케이션을 위한 경청과 이해, 공감 등 기초적인 역량을 함양할 수 있었습니다.아쉬운점 2

  아쉬운점 1 소통은 전문지식 습득과 관련이 없는 업무적 태도에 해당됩니다. 지원직무가 어떤 직무이고 어떤 일을 담당하는지, 그 특징과 관련하여 어떤 직접적인 전문성이 있는지를 제시해야 합니다. 지원자의 경우, 어떤 직무인지 명확하게 이야기하지 않고 있습니다.

  아쉬운점 2 이 내용 역시, 지원직무에 직접적인 전문지식이라 할 수 없는 내용입니다.

• 질문기술원에 입사 후 10년 후의 자기 모습을 기술하여 주십시오 보기

  입사 초에는 직무이해와 업무프로세스 학습 단계로 계획하고 팀을 위한 최고의 서포터가 될 것입니다. 이전의 직무 관련 자료를 탐구하여 직무수행에 필요한 부가적인 역량을 함양할 것입니다. 이를 바탕으로 서포터가 아닌 핵심이 되어 사업·프로젝트를 주도하고 성공을 이끌 것입니다. 이를 위해 경력과 경험, 이론적 기초를 바탕으로 한 체계적이고 분석적·전략적 사고로 효율적이고 최대 성과를 가져올 방안을 마련할 것입니다.
  
  이와 더불어 그간의 경험을 바탕으로 조직발전을 위한 인재양성에 힘을 쏟고자 합니다. 직무 경험과 노하우를 체계화하고 조직화하여 추후 신입 직원이나 후배가 업무를 진행하는 데 훌륭한 지침이 되는 것이 목표입니다. 이 같은 계획을 통해 개인의 발전과 조직의 발전에 큰 바탕이 되고자 합니다.아쉬운점 1
  

  아쉬운점 1 지원직무에 대해 제대로 분석하지 않은 지원자들이 흔히 쓰는 방식으로 작성한 내용입니다. 요지는 빨리 적응하고, 업무에 성과를 낸 다음, 후배에게 도움을 주면서 회사에 기여하겠다는 것입니다. 이런 내용은 아주 흔하게 볼 수 있는 범용적이고 일반적인 포부라는 것입니다. 지원자 역시, 지원회사 및 지원직무에 대한 특별한 조사나 분석을 하지 않은 것 같습니다.