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2020 하반기 전체 모집분야 공통 2020년 신입직원 채용
- 경험기술서 위 경험사항 란에 작성한 내용에 대해 상세히 기술해 주시기 바랍니다. (1300byte)
- 자기소개사항 본인의 가치관을 정립하게 된 성장과정을 상세하게 설명하고, 본인의 가치관이 한국예탁결제원에서 업무를 수행함에 있어 어떻게 발휘될 수 있을지 기술해 주십시오. (1300byte)
- 자신에게 요구된 것보다 더 높은 목표를 스스로 세워 시도했던 경험을 소개하고 목표달성 과정에서 느꼈던 아쉬움이나 한계는 무엇이었는지와 이를 극복하기 위해 했던 노력과 행동, 그 결과에 대해 기술해주십시오. (1300byte)
- 기존 관행이 아닌 창의적인 아이디어를 통해 조직의 업무 프로세스를 개선하거나 성과를 낸 경험에 대해 상세하게 기술해주십시오. (1300byte)
- 한국예탁결제원의 인재상(국제 금융시장을 선도하는 세계인, 최고를 지향하는 전문인, 창의적 사고로 혁신하는 도전인, 고객의 가치를 최고로 여기는 서비스인) 중 본인과 가장 부합된다고 생각하는 인재상이 무엇인지 선택하고 그렇게 생각하는 이유를 본인의 교육, 경험 등 구체적 사례를 들어 기술해주십시오. (1300byte)
- 한국예탁결제원을 가장 잘 표현할 수 있는 하나의 수식어 또는 단어를 정의하고 해당 단어를 선택한 이유에 대해 한국예탁결제원이 수행하는 업무의 성격과 연관지어 기술해주십시오. (1300byte)
2019 상반기 2019년 신입직원 채용
- 본인의 가치관을 정립하게 된 성장과정을 상세하게 설명하고, 본인의 가치관이 한국예탁결제원에서 업무를 수행함에 있어 어떻게 발휘될 수 있을지 기술해 주십시오. (1300bytes 이내) 학력사항, 부모의 직업 등 적절하지 않은 내용은 절대 기술하지 말 것
- 본인의 입장에서 가장 받아들이기 어려웠던 비판을 설명하고, 그러한 입장을 상대방에게 어떻게 표현했는지에 대하여 기술해 주십시오. (1300bytes 이내)
- 자신에게 요구된 것보다 더 높은 목표를 스스로 세워서 시도했던 경험 중 가장 기억에 남는 것은 무엇입니까? 목표달성과정에서 아쉬웠던 점이나 그 때 느꼈던 본인의 한계는 무엇인지, 이를 극복하기 위해 했던 행동들과 생각 그리고 결과에 대해 구체적으로 기술해 주십시오. (1300bytes 이내)
- 함께 일하고 싶지 않은 유형에 대해 본인의 사례를 들어 설명하고, 부득이하게 같이 일해야 할 경우 어떻게 할 것인지에 대해 기술해주십시오. (1300bytes 이내)
- 본인이 다른 지원자에 비해 한국예탁결제원에 더 적합한 인재라고 생각하는 이유에 대해 설명하고, 입사 이후 본인이 하고 싶은 업무와 그 이유를 기술해 주십시오. (1300bytes 이내)
2018 상반기 2018년 상반기 일반 신입직원 채용
- 경험기술서 해당자에 한함 [2000bytes이내] [위 경험사항 란에 작성한 내용에 대해 상세히 기술해 주시기 바랍니다.](2000byte) 응시전공 수정 시 자기소개서 문항이 변경되니, 신중하게 선택하시기 바랍니다.
- 직무이해도 평가- 우리나라가 미국에 의해 환율 조작국으로 지정될 경우, 조치 사항 및 이에 따른 영향에 관해 서술하되, 환율 조작국의 지정 요건도 함께 약술하시오. 모사답안을 작성한 경우 불합격 처리되며, 향후 한국예탁결제원 채용에 응시할 수 없사오니 이점 양지하시기 바랍니다.(1000byte)
- 전자증권제도가 무엇인지 설명하고, 전자증권제도의 도입이 어떠한 경제적 효과를 초래할지 약술하시오.(1000byte)
- 김치본드가 외환시장 등 경제에 미치는 영향을 약술하시오.(1000byte)
- 자기소개사항- 본인의 가치관을 정립하게 된 성장과정을 상세하게 설명하고, 본인의 가치관이 한국예탁결제원에서 업무를 수행함에 있어 어떻게 발휘될 수 있을지 기술해 주십시오. 학력사항, 부모의 직업 등 적절하지 않은 내용은 절대 기술하지 말 것(2000byte)
- 한국예탁결제원에 입사하기 위해 본인이 어떤 직무능력을 갖추고자 노력해왔는지 설명하고, 해당 직무능력을 실제로 활용한 사례(각종 경진대회?공모전 수상경험 등은 가급적 지양)가 있다면 구체적으로 기술해 주십시오.(2000byte)
- 자신에게 요구된 것보다 더 높은 목표를 스스로 세워서 시도했던 경험 중 가장 기억에 남는 것은 무엇입니까? 목표달성 과정에서 아쉬웠던 점이나 그 때 느꼈던 본인의 한계는 무엇인지, 이를 극복하기 위해 했던 행동들과 생각 그리고 결과에 대해 구체적으로 기술해 주십시오.(1600byte)
- 함께 일하고 싶지 않은 유형에 대해 본인의 사례를 들어 설명하고, 부득이하게 같이 일해야 할 경우 어떻게 할 것인지에 대해 기술해주십시오.(1300byte)
- 직무이해도 평가 13번 중 하나의 주제를 선택하여 이를 한국예탁결제원과 연관지어 자유롭게 설명하고, 이와 관련하여 본인이 입사 후 어떤 방법으로 기여할 수 있을지 자기소개서 2번에서 기술한 직무능력을 토대로 기술해 주십시오.(1000byte)
전문가 TIP 한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미
2017 하반기 2017년 하반기 신입직원 채용
- 본인의 가치관을 정립하게 된 성장과정을 상세하게 설명하고, 본인의 가치관이 한국예탁결제원에서 업무를 수행함에 있어 어떻게 발휘될 수 있을지 기술해 주십시오. 학력사항, 자격사항(관련 준비사항 포함), 부모의 직업 등은 작성 불가(2000bytes 이내)
- 한국예탁결제원에 입사하기 위해 본인이 어떤 직무능력을 갖추고자 노력해왔는지 설명하고, 해당 직무능력을 실제로 활용한 사례가 있다면 구체적으로 기술해 주십시오. 학교수업 관련 조별과제 수행경험 작성 불가(2000bytes 이내)
- 조직의 목표가 본인의 가치관과 충돌하여 갈등을 겪은 경험을 설명하고, 조직의 목표 달성을 위해 본인의 가치관을 포기하였는지 또는 가치관을 위해 조직을 설득하였는지 등 갈등의 해결과정과 그 결과를 상세히 기술해 주십시오. 학교수업 관련 조별과제 수행경험 작성 불가(1200bytes 이내)
- 아래의 두 경우 중 택일하여 기술하여 주십시오.4-1 본인 스스로의 치열한 노력 끝에 달성한 성과나 경험이 있다면 무엇인지 소개하고, 해당 경험을 통해 얻은 교훈을 상세히 기술해 주십시오. 학교 성적, 자격증 취득과정 등 학업사항 작성 불가4-2 만약 그런 경험이 없다면 어떠한 경험을 해보고 싶은지 소개하고, 입사 후에 이를 실현하기 위한 본인만의 계획을 상세히 기술해 주십시오.(1200bytes 이내)
- 직무이해도 평가 1~3번 중 하나의 주제를 선택하여 이를 한국예탁결제원과 연관지어 자유롭게 설명하고, 이와 관련하여 본인이 입사 후 어떤 방법으로 기여할 수 있을지 자기소개서 2번에서 기술한 직무능력을 토대로 기술해 주십시오.(1000bytes 이내)
전문가 TIP 한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미
2016 하반기 2016 신입사원 채용
- 많은 기업 중 한국예탁결제원을 지원하게 된 계기 또는 입사지원을 결심하게 된 동기(경험)가 있다면 구체적으로 기술해 주십시오.
- 지원자의 성장과정을 소개하고, 성장하는 과정에서 가지게 된 본인의 가치관을 상세히 기술해 주십시오. 학력사항, 자격사항, 부모의 직업 등 가치관과 무관한 내용은 기술하지 말 것
- 최근 예탁결제산업은 국경 간 장벽이 허물어지는 등 경쟁환경 조성이 가속화 되고 있습니다. 지원자가 볼 때, 한국예탁결제원의 글로벌 경쟁력을 강화하기 위해서는 어떤 업무를 핵심업무로 성장시켜야 하는지에 대해 기술해 주십시오.
- 한국예탁결제원의 인재상(국제금융시장을 선도하는 세계인, 최고를 지향하는 전문인, 창의적 사고로 혁신하는 도전인, 고객의 가치를 최고로 여기는 서비스인) 중 본인이 해당하는 유형은 무엇인지 설명하고, 그렇게 생각하는 이유에 대해 상세하게 기술해 주십시오.
- 팀활동에 조화롭게 참여하지 못하는 등 조직에 잘 적응하지 못하는 구성원과 함께 지냈던 경험을 기술하고, 그 당시 지원자는 어떻게 대처했는지에 대해 기술해 주십시오
- 자신에게 요구된 것보다 더 높은 목표를 스스로 세워서 시도했던 경험 중 가장 기억에 남는 것은 무엇입니까?그러한 경험 중 목표달성과정에서 아쉬웠던 점이나 그 때 느꼈던 본인의 한계는 무엇인지, 그리고 이를 극복하기 위해 했던행동, 생각 및 결과에 대해 구체적으로 기술해 주십시오.
- 나는 OOO 입니다. 처럼 자신을 한마디로 표현한다면 어떻게 표현하고 싶은지 설명하고,이를 바탕으로 경영진에게 본인을 적극 PR하여 주시기 바랍니다.
전문가 TIP 고선미 선임 연구원 / 좋은일 연구소

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