[통계로 보는 취업] 2018 직장인 고찰 - 이직 편
<조사개요>
조사기간: 2018년 7월 30 ~ 8월 1일
조사대상: 직장인 621명
조사방법: 잡코리아 설문조사

PART 01. 상반기 이직 성공했나요?
이직 성공 (54.3%) “연봉도 같이 올랐어요!”
이직 실패 (45.7%) “다음을 기약해야 해야죠 ㅠㅠ”

PART 02. 연봉, 얼마나 올랐나요?
“이직한 기업형태에 따라 달라진 연봉의 운명”
대기업 -> 중소기업 : 연봉 평균 65만 7천 원 감소
중소기업 -> 대기업 : 연봉 평균 219만 1천 원 증가

PART 03. 연봉인상 키워드는?
“유사 업종으로 커리어패스 가져가는 것이 연봉인상에 유리”
직급 상승 (평균 442만 원 상승)
동일 업종 (평균 240만 원 상승)
동일 직무 (평균 226만 원 상승)

PART 04. 직장인, 이직하는 이유
1위 “업황 또는 회사의 재무상황, 전망이 좋지 않아서” (21.7%)
2위 “능력에 비해 낮은 연봉을 받고 있다고 생각해서” (16.9%)
3위 “회사와 나의 비전이 맞지 않아서” (12.7%)
4위 “워라밸이 충족되지 않아서” (12.6%)
5위 “동료 및 상사와의 불화로 인해” (12.4%)

잡코리아 [통계로 보는 취업]은 직장인과 취준생의 속 이야기를 통계로 들여다 보는 짧은 시리즈입니다. - 원해선 에디터 bringabout90@

 

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