"기술력으로 위기를 극복하는 기업"
기업을 운영할 때 당장의 이익도 중요하지만 지속적인 기술력 투자도 중요합니다. 금호타이어는 코로나사태에도 불구하고 연구개발에 2020년 매출액의 약 6%정도로 공격적인 투자를 했습니다. 그 결과 '엑스타 레이싱팀 통합 우승', 'IDEA 2020 수상' 등의 성과를 얻었습니다. 그래서 저는 위기를 기술력으로 극복해나가는 금호타이어의 미래가 밝다고 생각하여 지원했습니다.아쉬운점 1
저는 문제점이 있으면 해결하는 성격입니다. 제 석사 연구실은 주로 액체 전해질을 사용하여 커패시터에 적용하는 연구를 했습니다. 하지만 누액, 장시간의 전처리 문제가 있었는데, 저는 이를 해결하기 위해 고체젤 전해질을 연구했습니다. 그 결과 두 가지 문제점을 해결하였고 나아가 용량을 약 15%정도 증가시키는 성과를 이루게 되었습니다.
따라서 이슈에 도전하여 문제를 해결하는 저의 역량은 '2025 비전' 등 글로벌 미래 기술을 확보하기 위해 끊임없이 노력하는 금호타이어와 어울립니다.아쉬운점 2
아쉬운점 1 이 주제가 이 회사만의 강점이 아니라는 점에서 큰 호감을 주지 못하고, 지원동기에 지원자의 이야기가 거의 없다는 점이 아쉽습니다. 연구직, 기술직의 경우, 자신이 하고자 하는 연구 및 관심 있는 기술분야와 회사의 공통점을 찾는 것이 효과적입니다.
아쉬운점 2 회사가 지원자를 뽑아야 하는 이유를 설명할 때는 기술, 지식에 초점을 맞춰야 합니다. 게다가 지원자는 석사 출신으로서 석사기간 연구한 분야가 이 회사에서 수행할 일과 직접적인 연관이 있고, 자신이 배우고 익힌 것이 지원 직무에 필요한 것임을 강조해야 합니다.