아쉬운점 1 성격의 장점을 묻고 있는 항목이 아닙니다. 이 문장으로 인해 이미 작성한 자기소개서 중 ‘성격의 장단점’ 내용을 복사붙여 넣기한 느낌이 듭니다.
아쉬운점 2 단점은 노력한다고 해서 쉽게 고칠 수 있는 것이 아니라는 생각을 많은 인사담당자들이 하고 있기 때문에 지원하는 직무와 관련하여 치명적이 될 수 있는 단점은 작성하지 않습니다. 영업직무 지원자로서 ‘익숙하지 않은 것을 접할 때 당황한다’는 단점은 업무를 함에 있어 많은 영향을 줄 수 있어 부정적인 평가를 받을 수 있습니다. 이런 경우, 익숙하지 않은 것에 대한 범위를 사람, 환경 등처럼 한정시켜 주는 것이 필요합니다.
아쉬운점 3 지원자의 문제해결력이나 의견조율능력을 보여주는 사례이지, 지원자가 언급한 단점을 보완하기 위해 노력하는 사례가 아닙니다. 성격의 단점과 단점을 보완하기 위한 노력을 보여주어야 하는 항목이지 자신의 장점을 부각하는 항목이 아닙니다.