자소서 작성팁 상세

자소서 항목 질답

• 질문2017년 제주은행 신입행원으로 지원한 동기와 입행 후 은행에서 이루고 싶은 꿈, 그리고 제주은행이 귀하를 채용해야 하는 이유에 대해 기술하여 주시기 바랍니다. 닫기
  전문가 TIP 한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드 지원동기

  지원동기는 지원기업 및 직무에 대한 관심도와 지원분야에서 발휘할 수 있는 업무 역량과 의지를 파악하여 지원 분야에 적합한 인재인지 확인하기 위한 항목입니다. 따라서 1) 왜 지원직무를 하려고 하는지, 2) 왜 꼭 이 회사여야 하는지, 3) 그러기 위해서 어떠한 준비를 해왔으며, 그 과정에서 축적된 역량이 어떠한 방식으로 지원업무에 활용될 수 있는지, 3가지 내용이 포함되어야 합니다. 지원한 직무와 관련된 역량과 경험, 전공지식을 통해 수많은 지원자 중에서 왜 나를 뽑아야 하는지 인사담당자를 설득하시기 바랍니다. 본 문항을 작성하기 위해서는 기업정보 수집 및 지원분야에 대한 분석을 통해 회사의 인재상이 무엇인지, 지원분야 업무 수행을 위해서는 어떤 역량이 필요한지 이해가 선행되어야 합니다. 회사가 어떻게 설립되었고, 어떤 역할을 수행하고 있는지, 회사의 비전과 핵심가치는 무엇이며, 앞으로의 발전 방향은 무엇인지 충분히 조사한 후 자신의 목표와 비전을 실현하기에 최적의 회사이며, 회사의 발전에 기여할 수 있는 역량을 준비해왔음을 어필하여야 합니다. 단순히 회사의 복지나 연봉, 브랜드 인지도만 고려하여 지원하는 사람과, 분명한 목표의식을 가지고 자신의 비전을 실현하기에 가장 적합한 회사를 선택하여 지원하는 사람은 그 목적이나 결과가 다를 수밖에 없습니다. 따라서 반드시 회사에 입사하고자 하는 강한 의지 표현과 함께, 자신의 역량은 무엇이며 회사의 발전에 어떤 기여를 할 수 있는지 구체적으로 기술하시기 바랍니다. 지원동기를 작성할 때는 회사에 관심을 가지게 된 자신만의 경험을 지원동기에 담는 방법, 뉴스 기사 등을 통한 지원 회사의 현황, 사업 분야 등을 소재로 회사나 지원분야가 강화하거나 보완해야할 자신의 의견을 밝히고, 그 과정에 있어서 자신이 역량과 경험을 바탕으로 자신의 목표나 회사에 기여 할 수 있는 바를 제시하는 방법이 일반적입니다. 본 항목을 작성하기 전에 우선 회사와 지원직무에 대한 분석, 지원직무 수행에 있어서 자신의 차별화된 역량은 무엇이 있는지, 입사 후 자신의 포부나 지원직무에서 하고자 하는 목표는 무엇인지에 대한 정리를 하여야 합니다. 글을 구성하는 방법은 여러 가지가 있으나, 아래 구성 사례를 참고하여 글을 작성해 보시고, 자신의 상황에 맞게 여러 가지 패턴을 변경하여 맥락이 자연스럽게 이어지도록 수정해 보시기 바랍니다. 1. 직무에 관심을 가진 계기, 자신의 목표와 비전 제시2. 목표를 위해 준비해 온 역량과 경험 제시3. 업계 또는 회사의 이슈, 회사 선택 이유4. 발전방향, 강화해야할 점이나 보완사항5. 그 과정에서 자신이 할 수 있는 역할과 포부1. 입사 후 자신의 포부2. 회사의 발전방향 제시 또는 지원분야에서 강화할 점3. 직무선택 동기, 자신이 준비해온 역량과 경험 제시4. 지원분야에서 하고 싶은 역할과 기여할 수 있는 점1. 회사선택 동기 (자신의 목표와 회사의 핵심가치, 사업분야, 사업방향 등이 부합)2. 직무선택 동기 (직무에 관심을 가진 계기, 자신의 역량과 경쟁력)3. 입사 후 목표, 포부 (지원분야에서 하고 싶은 역할, 기여할 수 있는 점)

• 질문제주은행에서 목표하는 비전과 비전달성을 위해 필요한 역량 3가지는 어떤 것이며 관련 역량을 갖추기 위해 본인은 구체적으로 어떤 노력을 하였는지에 대해 본인의 학업과정, 경험, 성격, 자격증 취득 등과 함께 기술하여 주시기 바랍니다. 닫기
  전문가 TIP 한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드 자기소개,실무업무역량/전문성,강점/차별화된 경쟁력

  본 항목은 지원 직무에 대한 직무역량을 어필하며 타 지원자와의 차별성 /경쟁력을 보여줌으로써 인사담당자에게 적합한 인재임을 피력할 수 있는 항목입니다. 지원분야/직무와 직접적으로 관련된 전공지식, 자격증 취득, 관련경험 또는 효과적인 업무를 수행하기 위한 필요 역량을 갖추기 위한 노력을 구체적/ 수치적으로 작성해주세요. 중요한 것은 자신이 제시한 직무 역량을 실제 업무에서 어떻게 활용하여 제주은행의 발전에 기여할 것인지를 보여주어야 한다는 것입니다. 그러기 위해서는 지원직무에서 필요한 지식이 무엇인지 어떤 업무를 하는지 등 지원분야와 직무에 대한 철저한 분석이 기본입니다. 구성에 있어서는 각각의 주제를 별도로 생각하여 작성하기보다는 연결성을 고려하여 직무지원동기 - 직무강점경쟁력(전문성+직무적성) - 강점을 통해 회사에 기여할 수 있는 점(입사 직후 목표)의 구조를 완성해보세요.

• 질문최근 인터넷 전문은행, 핀테크 업체와 같은 새로운 경쟁자들의 등장과 4차 산업혁명으로 인해 전통적인 은행업의 손익 기반이 상당히 위협받고 있습니다. 이러한 시대에 지역은행을 넘어 글로벌 시대를 향해 제주은행이 나아가야 할 방향과 귀하가 제주은행에 입행하여 어떤 역할을 수행할 수 있을지에 대해 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다. 닫기
  전문가 TIP 한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드 입사후 포부,자기소개,기업이슈/기업분석/충성도,실무업무역량/전문성,비전/자기계발/조직기여도

  금융시장에 대한 지원자의 관심도뿐만 아니라 자신의 역할이 대한 이해도와 비전을 알아보기 위한 항목입니다. 금융 변화에 가장 민감하게 반응하고 대처하는 은행은 시장환경과 트렌드에 민감해야 합니다. 질문에 제시한 것 중 자신의 지원분야나 관심분야와 연결할 수 있는 것을 소재로 해당 이슈에 대한 분석, 앞으로의 전망, 그리고 이 이슈가 제주은행 및 은행업에 미칠 영향, 그에 대한 대응방안이나 전략을 기술하시고 그 과정에 있어서 자신이 맡은 분야에서 어떤 역할을 할 수 있는지 제시하시기 바랍니다.

• 질문최근 일,가정 양립을 위해 금융권 및 사회 전반에 걸쳐 유연근무제가 확산되고 있는 추세입니다. 동 제도에 대해 귀하의 의견을 자유롭게 기술하여 주시기 바랍니다. 닫기
  전문가 TIP 한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드 자기소개,인재상/핵심가치/경영이념,기업이슈/기업분석/충성도,가치관/직업관/인생관

  유연근무제는 출근 시간과 장소를 탄력적으로 조정해 일과 가정의 병행이라는 사회적 요구를 실현하는 제도로써, 지난해 7월부터 신한은행이 국내 금융권에서 처음으로 스마트근무제를 시행한 데 이어, 최근 들어 금융권 전반으로 확대되고 있습니다. 제도나 이슈에 관한 질문에서는 자신의 의견을 제시하되, 반드시 이유와 방향이 동반되어야 하며, 유연근무제로 인한 장점과 그에 따른 문제점이나 보완사항을 함께 제시하여야 합니다.