인사 총무 직무는 기업의 허리역할을 하는 직무라고 생각합니다. 코어가 튼튼해야 다른 활동이 유기적으로 이루어질 수 있듯이 기업의 중장기적 목표 달성을 위해서 다양한 부서의 활동을 서포트해주는 역할을 하는 인사 총무팀 일원이 되어 회사의 전반적인 살림살이를 책임지는 데 힘을 보태고 싶었습니다. 아쉬운점 1신입사원으로서 크게 아래 두 가지 역량을 바탕으로 기여하겠습니다.
첫째, 의사소통 능력입니다. 저는 편입한 뒤 수강한 17개의 전공 수업에서 12번의 팀장 역할을 맡으며 팀원들에게 의사소통을 독려하며 소통한 내용을 바탕으로 구체적인 계획과 방향을 설정하며 매번 팀플 점수에서 최상위 등급을 받을 수 있었습니다.
둘째, 누구에게도 뒤지지 않는 성실함입니다. 군 시절 3명이 하던 인사, 재정, 보급병 역할을 도맡아 했습니다. 부대의 핵심 업무를 통해 부대가 운영되는 상당 부분에 기여한 결과, 능력과 성실함을 인정받아 모범병사 선정 등 부대 내 최다포상을 받으며 군 복무를 마칠 수 있었습니다. 또한, 대학 시절 적극적인 대학생활을 인정받아 재학 인원 중 0.5%가 받을 수 있는 추천서를 받을 수 있었습니다.아쉬운점 2
아쉬운점 1 직무 지원동기를 묻고 있는데, 엉뚱한 이야기를 하고 있습니다.
아쉬운점 2 여기서 제시해야 하는 것은 직무와 직접적으로 연관이 있는 지식, 실력, 스킬을 쌓는 내용이 되어야 합니다. 의사소통 능력, 성실함과 같은 내적인 역량은 계량화 하여 평가하기 어려운 역량이고 애매모호한 기준으로 인해 지원자를 명쾌하게 판단할 수 있는 역량이 아니라는 문제가 있습니다.