`전지적 참견 시점`
영업관리 직무는 BGF리테일의 점포 관리를 위한 매니저라고 생각합니다. 시청자의 사랑을 받는 유명 인기연예인은 유능한 매니저가 뒷받침되어야 만들어지는 것처럼, SC 직무는 시장, 점포운영, 트렌드 등을 분석하여 BGF리테일의 점포가 고객의 사랑을 받을 수 있도록 최선을 다해 지원하는 직무입니다.좋은점 1
`Be Good Fact : 신뢰를 주는 소통`
신뢰를 주는 소통을 할 줄 알며, 이를 통해 효율적인 SC 직무 수행이 가능하다고 생각합니다. 학사 과정 중, 신뢰감을 주는 정보전달로 효율적인 업무 수행을 경험했습니다.
아쉬운점 1
팀 활동 시, 많은 시간이 발표 전 자료의 객관성과 사실을 확인하는 과정에 들었고, 부정확한 정보로 팀원 간 갈등을 경험했습니다. 이후, 자료를 일목요연하게 정리하고, 객관적인 사실과 명확한 출처를 밝혀 전달했습니다. 확실한 자료조사는 많은 시간을 단축했고, 질의·응답까지 완벽하게 답변하는 높은 수준의 발표를 만들었습니다. 또한, 팀원 간 형성된 신뢰감은 이후 활동에서 좋은 효율성을 보였습니다.
이처럼, 설득력 있는 정확한 자료조사와 분석 역량은 점주와 신뢰감을 형성하고, 장기적으로 좋은 시너지를 발휘할 수 있다고 생각합니다. 아쉬운점 2
'경험으로 만드는 최고의 교본.'
단기적인 목표는 직영점 근무 시, 해당 점포 상권 분석을 철저히 하고 도전적인 전략을 구사하며 더욱 다양한 현장 경험을 쌓을 계획입니다. 또한, 재고품을 최소화하기 위해, 점주님과 협업으로 효과적인 POP 전략을 구사할 계획입니다. 또한, 이후, CVS산업 특성상, 다양한 상권에 다양한 점포가 있고, 다양한 점포를 담당해야 하는 SC 업무를 위해, 시장분석부터 영업관리 경험을 분석, 정리, 빅데이터화해 장기적으로 업무의 효율을 높이겠습니다.
아쉬운점 3
좋은점 1 지원자만의 표현법이 호감이 갑니다. 일반적인 직무설명이 아니라 적절한 비유를 했다는 것입니다.
아쉬운점 1 소통은 채용현장에서 진저리 나도록 듣는 구직자의 단골 멘트입니다. 되도록 이런 역량이 아닌 검증이 가능하고 능력을 명쾌하게 확인할 수 있는 역량을 제시하는 것이 좋겠습니다.
아쉬운점 2 지원자에게는 의미 있는 경험 일 것입니다. 하지만 이런 류의 사례를 많이 볼 수 있다는 점이 아쉽습니다.
아쉬운점 3 무엇을 하겠다는 말만 있고, 이것이 왜 필요하고 자신이 왜 가능한지에 대한 근거는 없습니다. 즉, 막연한 꿈과 목표만 제시하고 있다는 것입니다.