면접후기 리스트

2018년 상반기 자재관리자 신입 6,435읽음 CJ대한통운(주) - 자재관리자 면접 난이도 어려움 보기

• 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

  - 일 시 : 5/9(수), 13:50 분 까지 도착 (약 3~4시간 소요 예정)
  - 장 소 : 코트야드 메리어트 호텔 서울 남대문, 3층
  - 복 장 : 비즈니스캐주얼
  위의 공지를 받았고 비즈니스 캐주얼이라서 그런지 몇분 정도 캐주얼 느낌나는 정장을 입고 오신 분도 있었습니다.

• 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

  면접관은 2분이셨고 지원자는 2~3명정도 들어갔습니다. 지원자는 하루에 100명이상이었던 것으로 생각됩니다.

• 3. 면접유형은 어땠습니까?

  면접관 2명에 지원자 2~3명이었습니다.

• 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

  면접관님 차례로 1분 자기소개를 시키셨고 순차적으로 질문을 하셨습니다. 질문 순서는 랜덤이었고 질문에 대한 답변이 너무 길면 도중에 자를 수 도 있으니 양해 부탁드린다고 하였습니다. 면접 시간은 대략 1시간 정도 본 것 같습니다. 심층과 직무 면접 2번이루어 지며 직무는 1시간 심층은 2시간정도 진행되며 중간에 대기 시간이 엄청길어서 총 면접시간은 평균 4~5시간 정도 입니다.

• 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.

  Q.직무에 지원한 이유가 뭔가요?

  A.스마트 물류의 확장과 대한통운의 최근 글로벌 기업으로의 도약을 위해 공격적이고 전략적인 인수합병으로 인해 미래에 성장과 발전이 기대되는 점과 저의 직무관련 경험을 토대로 설명하였습니다.

  Q.자기소개 1분정도 부탁드립니다.

  A.이미 다들 준비한 내용대로 1분 자기소개를 하였습니다. 1분을 넘긴 지원자도 있었지만 저는 50초 가량 저의 경험을 토대로 지원동기와 입사 후 포부등을 적절히 말하였습니다. 사전에 알고 있는 질문인 만큼 다른 지원자분들도 잘 준비해오신 것 같았습니다.

  Q.워라벨에 대해 어떻게 생각합니까?

  A.최근 워라벨에 대해 이슈가 있는 만큼 일과시간내에 일을 끝마치면 좋겠지만 그렇지 않다면 충분히 야근이나 휴일근무 가능하다고 답변하였습니다. 물류회사답게 야근이나 휴일 근무가 많은 만큼 업무강도가 쎄서 지원자들의 생각을 묻는 듯 보였습니다.

• 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

  편안한 분위기에서 지원자들이 떨지 않게 이끌어주셨습니다. 면접장안에 물도 있어서 중간중간에 목이 마르면 물도 마셔가며 답변해도 된다고 하셔서 편안한 분위기에서 답변을 한 것 같았습니다.

• 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

  대부분 편안한 분위기였지만 직무관련 질문이나 답변에서는 웃음기가 사라져 날카로운 분위기 였습니다. 아무래도 직무관련이라서 좀 더 전문성있는 인재를 거르는 느낌이었습니다. 심층면접은 지원자들끼리 좀 더 편안한 분위기에서 질문을 주고 받았습니다. 면접관님들은 중간에 피드백정도만 해주시면 중간에 지원자들끼리 토론을 하는 분위기 였습니다.

• 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

  편안한 분위기를 연출해주셨지만 누구도 편안한 지원자는 없었을 겁니다. 저도 물을 얼마나 마셨던지..질문에 답변을 할 때 너무 떨어서 버벅거린게 너무 후회가 되는 것 같습니다. 또한 다른 지원자분이 먼저 말한 내용이 저와 겹쳐서 질문에 대한 답변을 여러개 준비하하시는게 나을 듯합니다.

• 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

  지원 직무와 회사에 대한 관심도를 많이 물으시는 것 같습니다. 최근 기사와 계열사에 대한 지식도 필요한 것 같습니다. 추가적으로 경쟁사나 업계 1위 업체 분석을 통한 자사의 장단점 정도를 파악하고 산업의 트렌드도 파악하셔야합니다. 물론 자소서기반으로 한 질문과 답변을 기본으로 공부하셔야 합니다. 면접 당일 너무 떨지않고 자기만의 페이스를 유지하여 준비한 만큼 답변을 잘 하고 오면 될 것 같습니다. 하지만 쉽지않다는거...충분한 연습이 실전에서 빛을 발휘할 수 있을 것 같습니다. 다들 화이팅입니다.

2018년 상반기 자재관리자 신입 1,894읽음 CJ대한통운(주) - 자재관리자 면접 난이도 보통 보기

• 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

  남대문에 위치한 코트야드 메리어트 호텔에서 보게되었고, 면접시간은 11시 였습니다.

• 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

  면접관 2분에 지원자는 3명이 들어갔습니다. 총 인원은 50~60명으로 기억합니다.
  여러전형도 같이 진행되어서 정확히는 모르겠습니다.

• 3. 면접유형은 어땠습니까?

  면접관 2명, 지원자 3명의 다대다 면접이었습니다.

• 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

  지원자들을 편하게 대해주려 애쓰시는 모습이 보였습니다. 단추를 풀어라는 둥, 넥타이를 좀 풀어라는 등의 말씀을 하셨습니다.
  1분 자기소개서를 시작으로 면접이 시작되었고 이후에는 공통질문이 이어졌습니다. 좌에서 우로, 우에서 좌로 돌아가면서 공평하게 이루어졌습니다. 지원자가 이야기하다 꼬리질문도 가끔 나왔습니다.

• 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.

  Q.물류란 무엇인가

  A.물류란 모든 사업의 기본이라고 생각합니다. 제품이 질이 아무리 좋더라도 그 제품을 알리고 팔수 있는 길이 없다면 제품의 가치는 있을 수 없습니다. 그렇기때문에 물류가 기본 및 바탕이 되어야 모든 사업을 시행할수있다고 생각합니다.

  Q.물류업에서 중요한 역량은 무엇인가

  A.크게 3가지가 있습니다.
  첫번째 직무전문성입니다. 업에 대한 이해도가 높아야 그에 걸맞는 업무를 수행 할 수 있습니다.
  두번째 세세함과 꼼꼼함입니다. 수량과 연관되어있는 업무가 많기때문에 그에 맞춘 업무를 수행해야합니다.
  세번째 체력입니다. 물류업 특성상 24시간 업무가 진행되기때문에 지치지않는 체력이 필요합니다.

  Q.직무와 관련된 경험이있는가

  A.물류프로젝트를 직접 맡아 지휘한적이 있습니다. 그로써 입고에서부터 창고관리 출고까지의 전 과정을 현장에서 경험했고
  물품크기별 사용되는 박스부피에 대한 내용을 엑셀화시켜 그에 알맞는 차량배차를 함으로서 적절한 차량배차로 비용절감에 기여했던 경험이 있습니다.

• 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

  만족하시는 경우에는 고개를 끄덕이시는 경우가 있었고, 노트북에 종종 무언가 타이핑 하신다는 느낌을 받았습니다.
  만족하지 못하거나 답변에 대한 자세한 내용을 듣고싶은 경우에는 꼬리질문이 이어졌습니다. 하지만 이 두가지부분이 확실하게 차이가 난다는 생각이 들었습니다.

• 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

  앞에서 말씀드렷듯이 너무 편안하게 해주려 면접관님들이 노력하시는게 눈에 보였고 덩달아 지원자들도 편안한 마음으로 면접을 볼수 있었습니다. 그리고 긴장을 한다 하더라도 인상을 찌푸리시는것이 아니라 웃으면서 천천히 다시해보라는 격려의 말씀도 해주셨습니다.

• 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

  역시나 이야기했던 내용에 대한 더 좋은 답변들이 면접을 보고난 이후 문뜩문뜩 떠오른다는 것이 아닐까 생각해봅니다.
  이를 해결해나가기위해선 면접스터디를 통한 실전과같은 연습을 되도록 많이 다양한 상황에서 많이 병행하는게 가장 좋은 방법이라고 생각을 해봅니다.

• 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

  면접을 준비하시는 분들도있고 여러번 보든분들도 계시겠지만 가장 중요한것은 자신을 믿는 마음이라고 생각합니다. 자기가 흔들리게 되면 다른사람의 가벼운말에 흔들리기 쉽고, 면접장에서도 면접관의 툭 던지는 말에 심하게 흔들려 자신이 준비했던 좋은 답변들을 제대로 말하지 못할수있습니다. 그렇기 때문에 절대 흔들리지말고 자신을 믿으라는 말씀을 해드리고 싶습니다.
  또 한가지는 반드시 입으로 이야기해보라는 것입니다. 머릿속으로만 생각하는것과 직접 자신의 목소리를 듣고 하는것은 큰 차이가 있습니다. 그렇기에 반드시 입밖으로 내뱉으면서 준비하시는걸 추천합니다.